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村“兩委”換屆工作總結(jié)2020

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按照旗委的統(tǒng)一安排部署,我鎮(zhèn)村黨支部換屆選舉工作于4月啟動,6月底全面結(jié)束。工作中堅持公平、公開、公正原則,大力營造良好氛圍,嚴(yán)格把好各道關(guān)卡,嚴(yán)明各項紀(jì)律要求;堅持做到責(zé)任、程序、領(lǐng)導(dǎo)、人員“四到位”,選出了群眾公認(rèn)、素質(zhì)過硬的村黨支部班子,為我鎮(zhèn)各村經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)提供堅強(qiáng)組織保障。

一、基本情況

換屆中共產(chǎn)生村黨支部委員27名,其中每村支部委員3人,男24人,女3人;漢族24人,蒙古族3人;初中學(xué)歷11人,高中學(xué)歷10人,中專2人,大專3人;大學(xué)本科1人;從年齡結(jié)構(gòu)來看,40周歲以下1人,41-50周歲9人,51-60周歲14人,60周歲以上3人。

通過換屆選舉,新一屆支委班子的文化程度、年齡結(jié)構(gòu)均有了較大的改善,女性和少數(shù)民族占一定比例。新一屆支部班子政治堅定、工作務(wù)實,具有較強(qiáng)綜合素質(zhì)的年青黨員進(jìn)入了村黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子,提高了班子的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力,進(jìn)一步鞏固和加強(qiáng)了村黨支部在村民自治中的核心領(lǐng)導(dǎo)地位。

二、主要做法

(一)強(qiáng)化宣傳,營造良好氛圍

一是及時安排部署。按旗委統(tǒng)一安排和鎮(zhèn)黨委的部署,我鎮(zhèn)各村迅速行動,換屆前各村就分組分片進(jìn)村入戶了解群眾、黨員思想動態(tài),聽取支部換屆意見建議。5月23日到5月25日各村陸續(xù)召開換屆選舉動員大會,并舉辦換屆選舉培訓(xùn)班,對參與換屆選舉的村干部及村支部書記進(jìn)行了專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)。二是明確工作職責(zé)。鎮(zhèn)黨委派出換屆工作指導(dǎo)組,各村成立了由支部書記任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)具體工作。鎮(zhèn)黨委制定下發(fā)了《中和XX村“兩委”換屆選舉實施方案》,各村黨支部也制定了《村“兩委”換屆選舉實施方案》。明確了聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、主抓領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)人員,細(xì)化了工作職責(zé)。三是強(qiáng)化宣傳動員。為加強(qiáng)政策、法律、法規(guī)宣傳,充分發(fā)揚民主,尊重和支持廣大人民群眾的意愿,在整個換屆選舉工作中,鎮(zhèn)黨委和各村黨支部著眼教育,立足宣傳,注重引導(dǎo),始終把宣傳發(fā)動群眾,做好思想政治工作貫穿于整個選舉工作過程。通過召開動員大會、張貼標(biāo)語等多種形式宣傳“兩推一選”的目的、意義、原則、程序和方法,利用村務(wù)公開欄公布村黨組織班子成員職數(shù)、任職條件和黨員基本情況,動員廣大黨員、村民積極參與這項工作。

(二)精心組織,嚴(yán)格把握程序關(guān)

在整個村黨支部的換屆選舉過程中,嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定的程序做到四個到位:一是調(diào)查摸底到位。在換屆選舉前期已經(jīng)做好調(diào)查摸底工作。鎮(zhèn)審計工作組對我鎮(zhèn)各村財務(wù)進(jìn)行了嚴(yán)格審計,并對村級班子進(jìn)行了綜合研判。經(jīng)審計我鎮(zhèn)各村無違規(guī)現(xiàn)象。通過審計和研判,掌握第一手資料,做到了底子清、情況明。二是評議推薦到位。按照“兩推一選”的要求,我鎮(zhèn)各村召開黨員群眾推薦會議,并吸納村民組長和村村民代表參加,在推薦候選人時均采取黨員尤其是群眾推薦、評議,采取無記名投票方式提名推薦新一屆黨支部委員候選人,較好地體現(xiàn)了廣泛性和群眾性。三是組織考察到位。對于黨內(nèi)外推薦出來的人選,鎮(zhèn)黨委認(rèn)真細(xì)致負(fù)責(zé)地做好考察工作。四是選舉環(huán)節(jié)到位。選舉之前,鎮(zhèn)黨委派出鎮(zhèn)干部分片包村,認(rèn)真做好正面宣傳工作,引導(dǎo)群眾正確行使選舉權(quán)力,堅決杜絕宗派、家族勢力干擾選舉行為,同時真做好選舉前的準(zhǔn)備工作,提高黨員到會率,確保大會選舉成功。

在具體操作上,嚴(yán)格把握“三關(guān)”:一是嚴(yán)把人選確定關(guān)。在確定各支部候選人時,按組織程序從黨員和群眾推薦得票較多的人中確定初步候選人,并聽取黨員群眾代表意見,組織審查、考察公示等程序,真正做到公開、公平、公正,既尊重了黨員群眾意愿,又體現(xiàn)了組織意圖。二是嚴(yán)把選票填寫關(guān)。在進(jìn)行無記名填寫選票時,積極創(chuàng)造寬松嚴(yán)肅的環(huán)境,確保每個參加選舉的黨員都能充分行使個人的民主權(quán)利。三是嚴(yán)把唱票計票關(guān)。所有的選票都在鎮(zhèn)黨委工作組的指導(dǎo)下,在黨員代表的監(jiān)督下進(jìn)行公開唱票、計票,杜絕暗箱操作。

(三)拓寬選人渠道,優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)

在黨支部班子成員的搭配上,鎮(zhèn)黨委和各村黨支部始終堅持有熱情、有基礎(chǔ)、有本事,政治上靠得住的選人用人標(biāo)準(zhǔn),積極引導(dǎo)一些政治堅定、“雙帶”能力強(qiáng)、作風(fēng)硬、威信高、組織協(xié)調(diào)能力好、年富力強(qiáng)的黨員作為村黨支部班子的重要人選進(jìn)行重點推薦。我鎮(zhèn)各村新一屆支部班子的平均年齡較前明顯下降,文化程度了有很大提高。

三、存在問題

雖然我鎮(zhèn)的換屆選舉工作進(jìn)行得比較順利,較好地完成了選舉任務(wù),但也還有很多不可忽視的問題,主要是:一是村黨支部黨員年齡老化,文化水平偏低,部分黨員思想陳舊、部分支委班子成員工作保守,不適應(yīng)新形勢下的農(nóng)村工作要求,思路不開闊,方法無創(chuàng)新,在一定程度上阻礙了村級經(jīng)濟(jì)的發(fā)展;同時對年青黨員同志的培養(yǎng)和發(fā)展力度不夠,造成有青黃不接、后繼乏人的現(xiàn)象;還有一部分年輕有為的黨員不愿擔(dān)任村干部,原因是外出務(wù)工養(yǎng)家糊口,在家?guī)ьI(lǐng)群眾致富太難,黨性不是很強(qiáng)。二是部分村黨支部書記存在“等、靠、要”思想,思想不夠穩(wěn)定,加上村集體經(jīng)濟(jì)薄弱,收入不高,導(dǎo)致工作積極性不高。三是真正能發(fā)揮帶動人民群眾致富的“領(lǐng)頭雁”太少,換屆選擇面較窄。在今后工作中,我們將根據(jù)換屆選舉中出現(xiàn)的突出問題進(jìn)行專題研究,制定出切實可行的整改措施,真正培養(yǎng)出一支政治上靠得住、思想過得硬、雙帶能力強(qiáng)的村級干部隊伍。

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