給老板的道歉信

| HT

在當(dāng)今社會(huì)生活中,用到道歉信的地方越來(lái)越多,道歉信可以幫助我們達(dá)到致歉的目的,從而增進(jìn)友誼和信賴。相信許多人會(huì)覺(jué)得道歉信很難寫吧,下面是小編為大家整理的給老板的道歉信,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

給老板的道歉信1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!請(qǐng)接受我對(duì)您真誠(chéng)的道歉。幾年來(lái),我對(duì)您一直是很尊敬的,您是我的領(lǐng)導(dǎo),也是我教研的導(dǎo)師,我非常感激您。

自6月14日業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的不歡事情發(fā)生后,這幾天,我的心情一直不好,總是在為自己的沖動(dòng)懊惱不已。后來(lái)曾主任、徐校長(zhǎng)又相繼找我談話,雖然都是安慰我不要往心里去,不要有思想負(fù)擔(dān),要注意和領(lǐng)導(dǎo)溝通的方式,但我感覺(jué)如硭在脊,還有老師們那驚訝好奇的"問(wèn)候"和眼神,讓我覺(jué)得很不是滋味。俗話說(shuō),沖動(dòng)是魔鬼,沖動(dòng)時(shí)為生氣而累,沖動(dòng)后為自責(zé)而惱。

這樣的教訓(xùn)實(shí)在是刻骨銘心的。隨著事情知曉的范圍漫延擴(kuò)大,自己便成了別人茶余飯后的笑柄,而且還連累到您,我真的很后悔。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

給老板的道歉信2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!我想了很多才寫下了下面的內(nèi)容?!罢\(chéng)信或者忠誠(chéng),并不機(jī)械地等于終身服務(wù)于一家公司。人和企業(yè)都在時(shí)刻的改變著,對(duì)于企業(yè)而言,隨著公司的發(fā)展變遷,過(guò)去適合的員工未來(lái)可能不再適合他的職位;對(duì)于個(gè)人來(lái)說(shuō),一個(gè)公司過(guò)去可能是他最佳的選項(xiàng)擇,隨著時(shí)間的流逝,現(xiàn)在可能已經(jīng)無(wú)法激發(fā)他最大限度地發(fā)揮他的激情和才干。”當(dāng)我在凌晨三點(diǎn)讀到這段話時(shí),心里面感慨萬(wàn)千,久不能眠……于是我打開(kāi)電腦,給您寫了這封辭呈。去與留這二字,在我心里一直反復(fù)。直到我想到了這句話“當(dāng)您在很難作出選擇的時(shí)候,您必須尊重發(fā)自你內(nèi)心的聲音”。當(dāng)初進(jìn)入公司時(shí)您對(duì)我的滿懷期許。而我自持在外企呆過(guò),做事條理清晰,對(duì)自己充滿信心,看不到自己的短處。想起這些至今令我汗顏。在這幾年的工作時(shí)間里曾經(jīng)有過(guò)的激情,迷惘,彷徨,和溫暖,感悟,奮進(jìn)。父親交給我的堅(jiān)毅,誠(chéng)實(shí)的心態(tài)使我在這些過(guò)程中堅(jiān)難的走了過(guò)來(lái),并在工作中,生活中不斷的修正自己,努力的提高自己的認(rèn)識(shí)。我也并因此而重拾生活的信心?;厥走^(guò)去,當(dāng)我想到“要有足夠的胸懷來(lái)接受你不能改變的事情,要有足夠的勇氣來(lái)改變你能改變的事情,要有足夠的智慧來(lái)區(qū)分二者的不同?!睍r(shí),我恍然大悟,原來(lái)是因?yàn)樽约旱男貞巡粔?人生無(wú)法重來(lái),但是可以隨時(shí)重新來(lái),我有選擇的權(quán)力。曾記起研究開(kāi)發(fā)部的朝氣,熱情。技術(shù)工程部的和諧,沉穩(wěn),責(zé)任。這些都給我留下難以磨滅的印象,它已深深的印在我的腦海里,也必將讓我時(shí)常想起一起共事過(guò)的各位同仁。后我發(fā)自內(nèi)心地感謝和一起工作過(guò)的同仁,我曾經(jīng)和他們度過(guò)了一段非??鞓?lè)的,令我難忘的時(shí)光。

感謝您這幾年來(lái)對(duì)我的厚愛(ài),對(duì)我自身存在缺點(diǎn)的包容,以及對(duì)我在工作中所犯錯(cuò)誤的指正。您那顆正直的心,滿懷激情的人生態(tài)度、寬廣的胸懷、機(jī)敏的處事方式、必將令我受用終身。也正因此,我祝愿您,您也必將用您的智慧引領(lǐng)公司走向一個(gè)更加高遠(yuǎn)的,全新的末來(lái)。

此致

敬禮

道歉人:

20xx年xx月xx日

給老板的道歉信3

尊敬的老板:

好!

我是,20xx年春節(jié)前隸屬于皖北區(qū)域行銷主管,20xx年1月23日東區(qū)行政人員陳通過(guò)電話通知我會(huì)議日程,并把會(huì)議內(nèi)容和要求發(fā)送到我的郵箱,要求在第二天9點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)進(jìn)入會(huì)議日程,同事在電話中報(bào)到!20xx年1月24日三全食品股份有限公司東區(qū)電話會(huì)議上打開(kāi)手機(jī)進(jìn)入東區(qū)會(huì)議通話時(shí),無(wú)視工作紀(jì)律,公然開(kāi)著手機(jī)開(kāi)會(huì)期間和別人聊天,擾亂會(huì)議秩序,嚴(yán)重影響會(huì)議的開(kāi)展和進(jìn)程,作為一名銷售人員在工作期間作出的行為很可恥。

事情是發(fā)生在會(huì)議后的一個(gè)小時(shí),皖南行銷主管吳x打電話告訴我,開(kāi)會(huì)期間的事情和經(jīng)過(guò),我對(duì)此非常的歉意,我想此時(shí)并不是道歉能解決的問(wèn)題,涉及到人品、職業(yè)道德、倫理的關(guān)系,影響到的人也是不能一句話就解決的,需要觸及到靈魂才能保證事情的再次發(fā)生。

作為受過(guò)高等教育的人,我是那么的輕狂、自大、無(wú)知、愚昧、驕傲!忘記自己幾斤幾兩了,再一次證明自己是錯(cuò)誤的事實(shí)。我應(yīng)該為自己的此次行為感到可恥和懺悔,從小學(xué)到中學(xué)、高中、大學(xué),老師和家長(zhǎng)每次都教育我要低調(diào)做人,高調(diào)做事,謙虛、尊重別人就是尊重自己,現(xiàn)在自己的行為和言論嚴(yán)重的不尊重同事、領(lǐng)導(dǎo),給公司造成很壞的影響,不僅是經(jīng)濟(jì)效益,也是管理效益。

作為速凍食品職業(yè)的員工,xx公司的公司訓(xùn)言也是無(wú)時(shí)無(wú)刻的告訴自己,尊重就是勝利,不僅尊重同事、領(lǐng)導(dǎo),更要尊重對(duì)手!所以從一進(jìn)入公司的時(shí)候就會(huì)教育我們尊重的重要性,歷史的順序也是這樣一直到我這里,我把這事情丟在腦后,不顧一切的來(lái)滿足自己的無(wú)知和驕傲。

作為社會(huì)人的角度來(lái)說(shuō),這個(gè)時(shí)候我是失敗的,如果在一個(gè)小團(tuán)隊(duì)里面,我都沒(méi)有容身之地,還有什么能讓我待下去的理由呢,在此,說(shuō)明內(nèi)心狂躁的時(shí)候要靜下心來(lái)認(rèn)真思考我的領(lǐng)導(dǎo)、同事對(duì)于我的幫助和支持。沒(méi)有他們我是蒼白無(wú)力的。剛進(jìn)入社會(huì)就進(jìn)入食品股份有限公司這個(gè)企業(yè),我是滿意。不僅是企業(yè)的發(fā)展規(guī)模還是企業(yè)的實(shí)力和社會(huì)責(zé)任感,都是在同行業(yè)中首屈一指的。我需要在這個(gè)企業(yè)中成長(zhǎng)。

通過(guò)東區(qū)電話會(huì)議的事情,我想通過(guò)以下幾個(gè)方面道歉和表達(dá)誠(chéng)意:

1.工作方面,作為20xx年的大學(xué)畢業(yè)生,我是稚嫩、空白、理想主義者的光環(huán)籠罩,認(rèn)真工作踏實(shí)的學(xué)習(xí),我的領(lǐng)導(dǎo)王經(jīng)理、朱總、劉經(jīng)理、魏經(jīng)理都是我榜樣,執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)的旨意,踏實(shí)的執(zhí)行工作細(xì)節(jié),及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo)報(bào)備,有效控制不必要的損失。心里上和外表上都要表示誠(chéng)懇

2.生活方面,社會(huì)生活時(shí)間不是很長(zhǎng),以往都是在校園里面度過(guò)的,現(xiàn)在我是需要鍛煉的和學(xué)習(xí)的,王經(jīng)理、朱總給我一次機(jī)會(huì)讓我,做皖北區(qū)域行銷主管,這是不容易的開(kāi)始,不能以為自己的一次進(jìn)步,就認(rèn)為是無(wú)敵的,認(rèn)清自己的不足和缺失。要事情上看待到本質(zhì),謙虛、空杯的心態(tài)面對(duì)社會(huì)和人群,三人行必有我老師也!

3.學(xué)習(xí)方面,在學(xué)習(xí)過(guò)程中,不要認(rèn)為我做好了,速凍食品的知識(shí)還有很多,需要我來(lái)進(jìn)一步學(xué)習(xí),會(huì)議期間不好好聽(tīng)講,反而是自己在講話,那是需要改正和批評(píng)的。

朱總說(shuō)的對(duì),你現(xiàn)在只不過(guò)是小毛孩,不要驕傲,要學(xué)會(huì)尊重別人,不要把自己當(dāng)什么都學(xué)會(huì)了,組織是有紀(jì)律的,你現(xiàn)在認(rèn)識(shí)也是膚淺的需要深造。任何領(lǐng)導(dǎo)之所以能做領(lǐng)導(dǎo)是有其中道理的!我說(shuō),事情真的大家聽(tīng)到的那樣,我是在無(wú)視工作期間私自玩,影響別人工作,只是一時(shí)的沖昏頭腦讓自己不知所措了,因?yàn)楣ぷ鬟€是在正常的做,而且是在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成的。

在此,我要誠(chéng)摯地表達(dá)我的歉意:為我承擔(dān)工作上的錯(cuò)誤和失誤的領(lǐng)導(dǎo),事情出現(xiàn)沒(méi)有及時(shí)溝通,工作受到影響的諸位同事,表達(dá)我由衷的歉意,對(duì)不起!

現(xiàn)在,我已經(jīng)充分認(rèn)識(shí)到我的上述行為所造成的不良影響,以及我思想層面的原因。有過(guò)當(dāng)改,各位同仁以我為戒,并進(jìn)行監(jiān)督。最后,我要再次向各位表達(dá)我由衷的歉意,并請(qǐng)接受我的道歉。對(duì)不起

道歉員工:

xx年xx月xx日

給老板的道歉信4

尊敬的老板:

首先我對(duì)4月8日分公司辦公例會(huì)上的沖動(dòng)之舉,向陳經(jīng)理和在座的各位管理人員表示歉意歉。

這幾天,總是在為自己的沖動(dòng)行為懊惱不已。充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯(cuò)誤特點(diǎn)。遇事不夠冷靜,體現(xiàn)出沒(méi)有一份踏實(shí)、穩(wěn)妥的工作心態(tài),對(duì)于自己工作上出現(xiàn)的一些問(wèn)題,不能夠正確地面對(duì),以至于產(chǎn)生了煩躁情緒。尤其是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時(shí),也慢慢開(kāi)始放松了對(duì)自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。讓陳經(jīng)理失望了!請(qǐng)接受我對(duì)您真誠(chéng)的道歉。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,作為一名管理人員,如果在工作中,大家都像我一樣,那怎么能把工作落實(shí)好、做好?同時(shí),如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣表現(xiàn),我們工作的提高將無(wú)從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

給老板的道歉信5

尊敬的x總:

我智商一般,情商低下。我平時(shí)總是告誡自己,遇事要冷靜,要按正常的途徑處理問(wèn)題,但一遇到某些事,便情緒激動(dòng)、口無(wú)遮攔。

20xx年12月公司考核小組對(duì)高橋支持組的工裝和設(shè)備考核共計(jì)扣22分。

一副疊裝模要求12月10日完成,因需部件車間幫助完成,至12月13日完工,晚了三天,而我17日才匯報(bào)完成任務(wù),19日高橋公司領(lǐng)導(dǎo)王志偉在沒(méi)有確認(rèn)情況下,電話告知計(jì)劃部無(wú)此疊裝模,導(dǎo)致高橋支持組工裝制作考核被扣9分。

設(shè)備因各種原因被扣13分(這設(shè)備考核所扣分,我認(rèn)為有該扣和不該扣的)。其中對(duì)生技部要求設(shè)備原始維修記錄上交這項(xiàng)扣4分,11月初通過(guò)電話與鄭保偉協(xié)商,其含糊答應(yīng)了。后在12月初時(shí)在高橋公司當(dāng)面對(duì)我們的做法表示認(rèn)可:“你們高橋支持組還可以,受降那邊我?guī)煾嫡媛闊?,他不配合,不肯上?bào)設(shè)備維修記錄”。但12月的設(shè)備考核這樣扣分導(dǎo)致高橋支持組全員被扣10%的獎(jiǎng)金,我主觀上認(rèn)為鄭主管對(duì)高橋支持組的設(shè)備考核問(wèn)題上故意打了“埋伏”,因此非常氣憤。

在得知這個(gè)考核結(jié)果后,當(dāng)著設(shè)備主管鄭保偉、高橋公司個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)和幾名組長(zhǎng)說(shuō)了“如果不糾正這個(gè)錯(cuò)誤的考核,我?guī)ь^罷工?!币蚯榫w激動(dòng),這個(gè)話語(yǔ)中可能會(huì)帶有煽動(dòng)的氣氛!

做為新恒力的一名基層干部,遇事不冷靜,說(shuō)氣話,是素質(zhì)差的表現(xiàn),是不負(fù)責(zé)任的態(tài)度。今天特此寫此信給全公司,以示道歉!并將此信一直保存,以提醒自己不再犯類似錯(cuò)誤!

此致

敬禮

道歉員工:

xx年xx月xx日

給老板的道歉信6

尊敬的蘇總:

今收到濟(jì)南蘇寧售后的反饋,碎屏保的問(wèn)題,我們公司表示誠(chéng)懇的歉意,給你們繁忙的工作增添不必要的麻煩。

在11月17號(hào)收到蘇寧五部碎屏保的機(jī)器,其中有兩部三星S4碎屏保機(jī)器,這兩部機(jī)器是我們降低成本,找到三星售后的關(guān)系想給我們做出兩塊屏,我們把后面的標(biāo)簽撕了下來(lái)給他們,讓他們能比市場(chǎng)價(jià)便宜點(diǎn)給我們,碎屏保的價(jià)格除了扣點(diǎn)和發(fā)票利潤(rùn)很少,我們就單純的想提高點(diǎn)利潤(rùn)。我們換屏也做不了手腳,屏壞了是無(wú)法修復(fù)的。濟(jì)南蘇寧售后給我們要剪斷屏線照片的時(shí)候我們隨便就把標(biāo)簽貼上了,可能給領(lǐng)導(dǎo)們帶來(lái)了誤會(huì),也給領(lǐng)導(dǎo)們帶來(lái)了麻煩,以后決不會(huì)再發(fā)生不必要的麻煩。

自從5月份跟蘇寧合作以來(lái)還是很愉快的,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)們見(jiàn)諒!

道歉員工:

xx年xx月xx日

給老板的道歉信7

尊敬的公司各位領(lǐng)導(dǎo):

我們今天下午參加了公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于薪酬調(diào)整會(huì),在聽(tīng)取了集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)和公司領(lǐng)導(dǎo)的情況匯報(bào)后,終于了解到了真實(shí)的情況。我們現(xiàn)在非常后悔自己的行為,深知作為一名氯堿員工不應(yīng)該到集團(tuán)公司鬧事,為什么不能和公司領(lǐng)導(dǎo)直接反映情況,公司領(lǐng)導(dǎo)也在各方面努力為我們解決當(dāng)前問(wèn)題?,F(xiàn)在我們終于明白了只有搞好生產(chǎn)提高產(chǎn)量,杜絕各類生產(chǎn)事故的發(fā)生,公司才有出路,我們才有出路。我們確實(shí)讓有一些別有用心的人利用了,他們私下串通時(shí)說(shuō)的和當(dāng)時(shí)在集團(tuán)公司表現(xiàn)的非常不一樣,現(xiàn)在我們看清了他們的嘴臉,真是一群口是心非的家伙,今天下午開(kāi)會(huì)時(shí)他們沒(méi)有一個(gè)人有勇氣到四樓會(huì)議室,開(kāi)會(huì)前都悄悄地留了,為什么?因?yàn)樗麄冃闹杏泄?他們利用我們?cè)谛箓€(gè)人私憤,我們?cè)诩瘓F(tuán)公司的荒唐行為i不但解決不了實(shí)際問(wèn)題,反而造成了極大地社會(huì)影響和負(fù)面影響,更會(huì)把我們逼到死路。試問(wèn)一些別有用心的人真要我們?cè)谕.a(chǎn)放假手里只有576元時(shí),你們會(huì)給我們現(xiàn)在拿到的工資嗎?我們會(huì)拿到2600元嗎?我們的妻兒老小你們管嗎?這些都不會(huì),工友們,讓我們團(tuán)結(jié)起來(lái),振奮精神,共同努力,上下一心。只有這樣公司就有出路,我們就有出路。在此謹(jǐn)向公司全體領(lǐng)導(dǎo)深表歉意。

部分參會(huì)人員

20xx年xx月xx日

給老板的道歉信8

尊敬的蘇總:

今收到濟(jì)南蘇寧售后的反饋,碎屏保的問(wèn)題,我們公司表示誠(chéng)懇的歉意,給你們繁忙的工作增添不必要的麻煩。

在11月17號(hào)收到蘇寧五部碎屏保的機(jī)器,其中有兩部三星S4碎屏保機(jī)器,這兩部機(jī)器是我們降低成本,找到三星售后的關(guān)系想給我們做出兩塊屏,我們把后面的標(biāo)簽撕了下來(lái)給他們,讓他們能比市場(chǎng)價(jià)便宜點(diǎn)給我們,碎屏保的價(jià)格除了扣點(diǎn)和發(fā)票利潤(rùn)很少,我們就單純的想提高點(diǎn)利潤(rùn)。我們換屏也做不了手腳,屏壞了是無(wú)法修復(fù)的。濟(jì)南蘇寧售后給我們要剪斷屏線照片的時(shí)候我們隨便就把標(biāo)簽貼上了,可能給領(lǐng)導(dǎo)們帶來(lái)了誤會(huì),也給領(lǐng)導(dǎo)們帶來(lái)了麻煩,以后決不會(huì)再發(fā)生不必要的麻煩。

自從5月份跟蘇寧合作以來(lái)還是很愉快的,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)們見(jiàn)諒!

此致

敬禮!

道歉人:

20xx年xx月xx日

給老板的道歉信9

親愛(ài)的單位:

在此,我為我當(dāng)時(shí)的沖動(dòng)行為向你提出辭呈,讓你傷心痛苦。因此,我決心向你提交這封,懇求你原諒我的沖動(dòng)和不成熟。

綜上所述,我這次辭職的沖動(dòng),充分暴露了我任性、不成熟、不理智的錯(cuò)誤特點(diǎn)。工作態(tài)度不踏實(shí)不穩(wěn)重,工作中有些問(wèn)題和壓力無(wú)法很好的面對(duì),導(dǎo)致易怒。沖動(dòng)是魔鬼。沖動(dòng)是愚蠢的,非常不可取的。

現(xiàn)在,我已經(jīng)深深地知道我錯(cuò)了。為此,我向保證,從現(xiàn)在開(kāi)始,我一定做好本職工作,努力為單位做貢獻(xiàn),努力創(chuàng)收,發(fā)展單位。

xxx

xx年xx月xx日

給老板的道歉信10

尊敬的公司:

您好!

我非常抱歉向您提交我的書面。很抱歉,盡管你的日程很緊,你還是要處理我的事情。

5月15日在公司和同事吳吵架,發(fā)生肢體沖突。事情大概是這樣的:我同事吳聯(lián)系的客戶要求修改訂單,因?yàn)樗麑?duì)公司的訂單細(xì)則不滿意。根據(jù)公司的業(yè)務(wù)規(guī)則,吳的同事可能會(huì)考慮修改太多。如果沒(méi)有,可以修改。針對(duì)這種情況,為了留住客戶,我懇請(qǐng)吳同事根據(jù)客戶要求盡快修改。就這么幾句話,我就開(kāi)始辱罵我的同事吳。

爭(zhēng)吵大致是這樣的。

針對(duì)這次事件,我知道影響不好。首先,發(fā)生在客戶面前,這是對(duì)公司形象的嚴(yán)重破壞。

其次,這件事暴露了我和我的同事吳發(fā)生了爭(zhēng)執(zhí),最后通過(guò)這樣的爭(zhēng)吵爆發(fā)了一個(gè)問(wèn)題。,我真的很抱歉。

總的來(lái)說(shuō),這件事還是我第一次吵架,主要責(zé)任在我。

為此,我想向你深表歉意。

我向你發(fā)誓,我保證我再也不會(huì)和同事吵架,以后發(fā)生事情我會(huì)退一步,這樣我才能有廣闊的天空。

我想反思一下這個(gè)錯(cuò)誤,盡快提交給你。

為了更好更快的翻過(guò)這一頁(yè),我會(huì)盡我所能修復(fù)和拉近與同事吳的良好關(guān)系。

道歉人:

日期:

給老板的道歉信11

尊敬的李總:

您好!

首先請(qǐng)?jiān)试S我向您說(shuō)聲:對(duì)不起!請(qǐng)您接受我最誠(chéng)摯的道歉。三月繁忙耕耘之際,本不應(yīng)該打擾此時(shí)您全身心投入工作的大好時(shí)光,但由于我心中實(shí)在深深愧疚,同時(shí),出于擔(dān)心對(duì)您造成不必要的內(nèi)心困擾和可能的名譽(yù)損害,我不能不提筆向您致以最誠(chéng)摯的歉意,希望您不要因?yàn)槲业囊粫r(shí)沖動(dòng)而生氣。

此次投標(biāo),我固然希望能夠順利拿下,殊不知過(guò)度的自信讓我放松前期的準(zhǔn)備工作,疏忽大意導(dǎo)致投標(biāo)未果。加之未中標(biāo)這一事實(shí)使我被憤怒沖昏頭腦,導(dǎo)致我在未透徹分析前因后果之前,就將責(zé)任推之于您的身上,差點(diǎn)釀成大禍。此刻想來(lái),當(dāng)時(shí)的想法和行動(dòng)實(shí)在愚蠢至極,我后悔不已,雖未采取實(shí)際行動(dòng),但仍給您帶來(lái)了不必要的麻煩,我想無(wú)論我做什么都無(wú)法彌補(bǔ)您精神上的傷害以及多年來(lái)兢兢業(yè)業(yè)攢下的好名譽(yù),愧臨無(wú)地,然不能跪求寬恕于膝下,特此修書,祈得您原諒。

此致

敬禮

道歉人:

日期:

給老板的道歉信12

親愛(ài)的老板:

首先,我為4月8日分行辦公例會(huì)上的沖動(dòng)行為向陳經(jīng)理及在場(chǎng)的各位經(jīng)理表示歉意。

這些天,我總是對(duì)自己的沖動(dòng)行為感到惱火。充分暴露了自己任性、不成熟、不理智的錯(cuò)誤特點(diǎn)。事情發(fā)生的時(shí)候不夠冷靜,說(shuō)明沒(méi)有一個(gè)穩(wěn)重踏實(shí)的工作心態(tài),自己工作中的一些問(wèn)題無(wú)法正確面對(duì),導(dǎo)致煩躁。尤其是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助,讓我感到溫暖,同時(shí)也慢慢開(kāi)始放寬要求,但他們認(rèn)為自己做得很好。所以,這次發(fā)生的事情,不僅讓我感到慚愧,更重要的是,我為領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和關(guān)心感到惋惜。讓陳經(jīng)理失望!請(qǐng)接受我對(duì)你真誠(chéng)的道歉。

另外,我也看到了這件事的惡劣影響。作為一個(gè)管理者,如果工作中每個(gè)人都和我一樣,如何才能很好的開(kāi)展工作?同時(shí),如果這種雜亂無(wú)章的紀(jì)律觀念在我們集體中形成,就不可能改進(jìn)我們的工作。所以這次事件后果嚴(yán)重,影響惡劣。

此致

敬禮!

道歉人:

20xx年xx月xx日

給老板的道歉信13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

----首先感謝您一直以來(lái)對(duì)我工作上的支持和鼓勵(lì),您的工作方法和工作效率、工作態(tài)度都值得我學(xué)習(xí),一直以來(lái)我都以能在您的指導(dǎo)下工作為榮。

關(guān)于在處理一事上,由于本人年輕考慮不周,遇事不夠冷靜,言辭欠妥,如有對(duì)您有不敬之處,尚請(qǐng)您寬宏大量,鑒于我的出發(fā)點(diǎn)是為更好地干好工作,懇請(qǐng)您予以諒解。

----您是我們的榜樣,工作經(jīng)驗(yàn)比我豐富,處理事情的方法比我多,本人還不夠成熟,請(qǐng)您別介意,以后我會(huì)多多向您學(xué)習(xí)更好的處理方法,還望賜教!

此致

敬禮

道歉人:

20xx年xx月xx日

給老板的道歉信14

親愛(ài)的老板:

您好!

首先,感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀這封信。

在這里,我真誠(chéng)地向你道歉,因?yàn)槲易蛱鞗](méi)有及時(shí)接電話給你造成了不愉快。由于工作中的疏忽,我沒(méi)有聽(tīng)到電話。我感到非常抱歉。我再次請(qǐng)求你的原諒!

另外,這個(gè)月的工作我還有很多需要改進(jìn)的地方。你給我的很多批評(píng)都很中肯,對(duì)我很。我會(huì)記住它們的。真心感謝大家的教導(dǎo)和指導(dǎo)!

道歉人:

20xx年xx月xx日

給老板的道歉信15

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

在此我就自己當(dāng)時(shí)一時(shí)沖動(dòng)的行為向您提出辭職,讓您傷心痛苦,讓您倍感苦惱。為此,我決心向您遞交這份道歉信,懇求您能夠原諒我的沖動(dòng)與不成熟。

總而言之,我這次沖動(dòng)提出辭職的行為充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯(cuò)誤特點(diǎn)。我沒(méi)有一份踏實(shí)、穩(wěn)妥的工作心態(tài),對(duì)于工作上出現(xiàn)的一些問(wèn)題與壓力,不能夠很好地面對(duì),以至于產(chǎn)生了煩躁情緒。正所謂“沖動(dòng)就是魔鬼”,沖動(dòng)是愚蠢的,是非常要不得的。

現(xiàn)在,我已經(jīng)深深地知道錯(cuò)了。為此,我向領(lǐng)導(dǎo)保證:從今往后,我一定要認(rèn)真做好本職工作,努力為單位貢獻(xiàn)力量,為單位創(chuàng)收發(fā)展而努力。

道歉人:

20xx年6月1日

469497