為深入貫徹落實黨的十八大及十八屆三中全會精神，大力弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，進一步推動工會幫扶救助送溫暖活動深入開展，幫助廣大職工群眾特別是困難職工解決最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，維護職工合法權(quán)益和社會和諧穩(wěn)定，同時在節(jié)日期間豐富城鄉(xiāng)群眾文化生活，營造歡樂祥和、和諧文明的節(jié)日氛圍，確保全縣職工(農(nóng)民工)溫暖過年，按照市總工會及縣精神文明建設(shè)辦公室的工作安排和部署，縣總工會結(jié)合自身實際，在春節(jié)、元宵節(jié)期間認真開展了“我們的節(jié)日”主題活動，現(xiàn)將活動情況總結(jié)如下：
一、高度重視，精心組織
我會領(lǐng)導(dǎo)高度重視開展春節(jié)、元宵主題活動，一是召開主席辦公會結(jié)合工會“送溫暖”專題研究制定了《雙流縣總工會關(guān)于在春節(jié)、元宵節(jié)期間開展“我們的節(jié)日”主題活動的方案》;二是以“送溫暖”為重點，專門成立慰問活動小組，牽頭搞好慰問活動的各項統(tǒng)籌工作，并向全縣各基層工會下發(fā)了《關(guān)于做好2020年元旦春節(jié)期間“送溫暖”活動的通知》，在縣工會做好“送溫暖”活動的同時，要求各基層工會也要認真開展好這項活動，切實把黨委、政府和工會組織的溫暖送到職工群眾中去。
二、明確范圍，搞好調(diào)查
為在主題活動中重點組織開展好“進萬家門，知萬家情，解萬家難，暖萬家心”的“送溫暖”活動，首先，明確了“送溫暖”活動的范圍：一是我縣全總建檔困難職工家庭;二是家庭人均收入低于最低生活保障線，經(jīng)政府救濟后生活仍然十分困難的職工;三是因子女教育支付學(xué)雜費后，嚴(yán)重影響家庭生活的職工;四是因患重病或長期慢性病，個人醫(yī)療費不堪負擔(dān)的職工;五是因各類自然災(zāi)害或重大意外事故造成生活特別困難的職工;六是因再就業(yè)能力差，無固定收入的下崗(失業(yè))職工;七是生活困難的進城務(wù)工人員;八是生活困難的勞動模范(先進工作者);九是生活困難的環(huán)衛(wèi)工人(戶外勞動者);十是生活困難的退休職工。
縣總工會工作人員還深入困難職工家庭，掌握了解困難職工生產(chǎn)、生活現(xiàn)狀，結(jié)合實際制定好2020年送溫暖活動方案，并堅持“公開、公平、公正”的原則，把黨和政府的溫暖真正送到最需要關(guān)心的困難職工手中。
三、采取多種形式，開展春節(jié)、元宵主題活動
一是于1月15日在縣總工會幫扶中心召開了2020年元旦春節(jié)送溫暖啟動儀式，并對困難職工集中發(fā)放送溫暖慰問金和慰問品;二是縣委常委、總工會主席親自帶隊深入困難職工家庭進行入戶慰問;三是對我縣一線環(huán)衛(wèi)工人進行春節(jié)送溫暖;四是縣總工會全體工作人員對對口幫扶困難戶分組進行入戶慰問;五是向有子女在校讀書的困難家庭集中發(fā)放了助學(xué)慰問品;六是召開勞模春節(jié)座談會，并對困難勞模進行集中送溫暖慰問。
通過開展以上多種送溫暖慰問形式，我們走訪158家企業(yè)的503戶困難職工家庭，共對1069戶困難職工家庭送溫暖，發(fā)放慰問金、慰問品95.92萬元，其中慰問建檔困難職工101人，困難職工農(nóng)民工858人，困難勞模110人。提供生活救助904人，醫(yī)療救助59人，助學(xué)援助106人。協(xié)助我縣相關(guān)部門幫助174名農(nóng)民工追討欠薪117萬元;幫助農(nóng)民工平安返鄉(xiāng)301人次，發(fā)放返鄉(xiāng)補貼3.01萬元。