2020年公路管理局作風整頓月活動方案
為進一步加強和進干部作風，提升干部隊伍精氣神，為2020年度各項工作任務打下堅實基磁，經局研究決定，利用一個月時間有效、扎實開展作風整頓月活動，制定如下工作方案。
一、指導思想
堅持以習近平總書記系列重要講話和視察四川重要講話精神為指導，認真貫徹落實中央、省委及市委各項決策部署，大力整治機關干部職工在紀律作風建設方面存在的突出問題，進一步強化于部職工擔當糖神、實干意識、紀律規(guī)矩，全面提升能力素質和工作水平，為西充決戰(zhàn)脫貧攻堅、決勝全面小康提供堅強作風保障。
二、整頓范圍
全局所有干部職工。
三、整頓時間
將9月作為“作風整頓月”，集中開展作風整治專項行動。
四、整頓重點
(一)規(guī)范機關行為。以法律為準繩，以規(guī)章為依據(jù)，堅持依法治路，依法管路，依法護路，照章辦事，規(guī)范行為。認真貫徹《中華人民共和國公路法》，規(guī)范管養(yǎng)行為，切實解決工作中存在的缺位、錯位、越位等現(xiàn)象，確保取能落實到位。
(二)提高管理效率。簡化辦事程序，提高辦事效率，增強開展民主、法制教育，充分發(fā)揚民主，牢固樹立依法治路、用權必受監(jiān)督的理念，加強法制、道德、監(jiān)管三大體系建設，深入推進政務公開，做出在工作質量、服務質量、服務態(tài)度、辦事時效等方面的承諾。運用相關系統(tǒng)軟件，提高辦公自動化程序加強公路養(yǎng)管信息化建設。
(三)完善制度建設。按照創(chuàng)新改革，轉變職能、從嚴管理的要求，以規(guī)范化、標準化、科學化為目標，全面推行崗位責任制、服務承諾制，限時辦法制、落實責任制、公開公示制，一次性告知制、否定報名制、效能考評制、失職追究制等制度，嚴懲干部職工對機關紀律規(guī)章制度認識不夠，執(zhí)行不嚴的問題。查處問責一批干部職工侵害群眾利益、不嚴格執(zhí)行上下班紀律的人和事。
(四)強化監(jiān)督管理。自覺接受人大、政協(xié)、新聞媒體、人民群眾的監(jiān)督，聘請相關退休老干部擔任局機關作風整頓監(jiān)督員，并適時進行評議。
(五)嚴格考核獎懲。把機關作風整頓納入各股室、站、公司的年度考核，并把考核結果作為獎懲的重要依據(jù)。
五、整頓措施
(一)建立領導機構。局成立由局黨支部書記張昭春同志任組長，副局長楊璇、侯瓊，工會主席黃勇為副組長，各股室負責人為成員的公路局作風整頓月活動領導小組，領導小組下設辦公室，李文勇同志兼任辦公室主任，具體負責活動的組織協(xié)調工作。
(二)明確職責分工。局領導在認真搞好作風整頓的同時，應對各自分管工作切實負責，認真履行職責，抓好各項制度的落實。
(三)廣泛進行宣傳。局作風整頓領導小組辦公室要通過各種會議和新聞媒體，大力宣傳作風整頓的目的和意義。積極營造良好的氛圍，做好我局機關作風整頓工作，確保工作取得實效，推動公路養(yǎng)管事業(yè)快速、健康發(fā)展。