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新教師上半年學(xué)期個(gè)人總結(jié)

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新教師上半年學(xué)期個(gè)人總結(jié)

時(shí)光荏苒,歲月神偷,驀然回首,一個(gè)學(xué)期白駒過隙,而這也是我參加工作的第二個(gè)半年。走在社會(huì)化的道路上,我堅(jiān)守在幼兒教育的一線實(shí)踐,希望把大學(xué)所學(xué)所悟運(yùn)用到幼兒教育教學(xué)實(shí)踐中。有了第一個(gè)學(xué)期的摸索,這半年以來,我感覺自己對(duì)于一線幼兒教育的認(rèn)知更加成熟理性,對(duì)于自己的工作也是差強(qiáng)人意。我學(xué)到了收獲了很多,這使我的教育教學(xué)更加得心應(yīng)手。同時(shí),我需要改進(jìn)提高的地方仍舊很多,這使我時(shí)刻保持警醒,精益求精,不斷完善自己。

在教育教學(xué)方面,能主動(dòng)把先進(jìn)的教育理念運(yùn)用到教學(xué)中,認(rèn)真?zhèn)湔n,有效組織課堂,積極參加教研活動(dòng)。本學(xué)期,在多元智能理論指導(dǎo)下,我在備課的過程中,更加注重幼兒多種智能的發(fā)展,每周課程盡量包含五大領(lǐng)域。同時(shí),轉(zhuǎn)換評(píng)價(jià)模式,不以單純的聰明、可愛來評(píng)價(jià)幼兒的發(fā)展,而是結(jié)合多元智能的理念,努力發(fā)現(xiàn)幼兒在某一方面的特長(zhǎng)和興趣,在其他領(lǐng)域的發(fā)展欠缺。在備課過程中,改變以前以教師為主導(dǎo)的內(nèi)容模式,更多的考慮幼兒的興趣和發(fā)展需要,幼兒課程止于發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和興趣的滿足。隨著《3到6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》的頒布,幼教界掀起了學(xué)習(xí)指南的熱潮。在指南中,幼兒五大領(lǐng)域的目標(biāo)更加明確細(xì)化,每個(gè)領(lǐng)域的教育建議也非常實(shí)用,這對(duì)我平時(shí)的備課也有很大幫助。本學(xué)期,幼兒園還組織了教師公開課和推門課,通過教師間的相互觀摩、點(diǎn)評(píng)、學(xué)習(xí)、研討,我學(xué)習(xí)到了更多組織課堂的技巧,教態(tài)也更加親切自然,教學(xué)組織形式也更加多樣。此外,幼兒園每周一次的教學(xué)研討活動(dòng),也能夠幫助我及時(shí)發(fā)現(xiàn)教育教學(xué)中的問題,及時(shí)改進(jìn)。不過,對(duì)于教師的成長(zhǎng)而言,一學(xué)期是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,我在課堂組織方面,仍然有很多不足,包括如何更多使用兒童化的語(yǔ)言、如何組織音樂課、怎樣維持好的課堂紀(jì)律抓住幼兒的注意力等等,這些有待在以后提高。

在專業(yè)素養(yǎng)方面,兒童觀、教育觀不斷更新,教學(xué)組織、專業(yè)技能有所欠缺。當(dāng)今社會(huì)是信息社會(huì),也是終身學(xué)習(xí)的社會(huì),學(xué)習(xí)成為一種信仰?;谶@一點(diǎn),教育局和幼兒園組織了多種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì),包括高校研究學(xué)前教育的資深教授、專家,幼兒教育的一線優(yōu)秀教師,每一次的培訓(xùn)都是一次頭腦風(fēng)暴,能讓我在短期內(nèi)及時(shí)更新自己的觀念,并把一些好的教學(xué)建議運(yùn)用到教學(xué)中來。尤其是情景閱讀的培訓(xùn),讓我對(duì)繪本教學(xué)的形式和內(nèi)容的篩選更加合理。不過,對(duì)于一些專業(yè)技能,是我的弱勢(shì),尤其是音樂技能。為此,我常常擔(dān)心自己班級(jí)的幼兒音樂領(lǐng)域的發(fā)展會(huì)滯后與同年齡幼兒,我為此感到不安。音樂技能的學(xué)習(xí)和鑒賞是個(gè)長(zhǎng)期過程,我希望自己能在以后通過自我學(xué)習(xí)逐漸掌握這些技能。

在師幼關(guān)系方面,我和幼兒形成了亦師亦友的關(guān)系,這是我引以為榮的地方。幼兒不會(huì)弄虛作假和矯揉造作,你真心付出,就會(huì)收獲真誠(chéng)的喜歡。不管是集體教學(xué),區(qū)域活動(dòng),還是戶外活動(dòng),我都非常尊重幼兒。集體教學(xué)中,我是老師,認(rèn)真的準(zhǔn)備每堂課,讓幼兒學(xué)到一定的知識(shí),拓展他們的視野。而在戶外活動(dòng)中,我是他們的朋友,和他們一起玩耍游戲,就像一個(gè)大哥哥、孩子王,他們會(huì)親切的叫我曹哥。

在家長(zhǎng)工作方面,我逐漸取得了家長(zhǎng)的信任,和家長(zhǎng)的關(guān)系融洽,但主動(dòng)與家長(zhǎng)個(gè)別交流的次數(shù)不多。我和家長(zhǎng)的溝通主要是通過班級(jí)家長(zhǎng)會(huì)、家園聯(lián)系書、家園聯(lián)系欄、qq網(wǎng)絡(luò)交流、校訊通,這些溝通主要是班級(jí)常規(guī)工作、幼兒發(fā)展的普遍問題、課程教學(xué)的配合等等,而針對(duì)每一個(gè)幼兒和家長(zhǎng)的單獨(dú)溝通交流還是比較欠缺的。這雖然不是常規(guī)工作,但是對(duì)于幼兒的發(fā)展還是非常重要的,因?yàn)槊恳粋€(gè)幼兒都是單一的有差異的個(gè)體,每個(gè)幼兒的發(fā)展都不一樣,只有通過和家長(zhǎng)的單獨(dú)溝通,才能讓家長(zhǎng)及時(shí)了解幼兒在園的表現(xiàn)和發(fā)展程度,進(jìn)而提出有針對(duì)性的發(fā)展建議和方案。因此,主動(dòng)的、個(gè)性化的和家長(zhǎng)溝通,是需要我加強(qiáng)的地方。

在同事關(guān)系方面,我自認(rèn)為關(guān)系和諧、友愛。這首先依賴于幼兒園的整體文化和環(huán)境。思園長(zhǎng)提出的“真、愛”教育理念,使幼兒園教師圍繞這一理念形成了團(tuán)結(jié)、向上、健康的園所文化,這一文化映射在同事關(guān)系上,就形成了互幫互助、團(tuán)結(jié)友愛的氛圍。其次,依賴于幼兒園豐富多彩的教職工活動(dòng)。包括三八讀書分享會(huì)、響沙灣沙漠游、九成宮野炊、七一紅歌賽、國(guó)際馬拉松比賽、教職工游泳等等,教職工之間的快樂分享,增強(qiáng)了教職工之間的信任和凝聚力。再次,好的同事關(guān)系依賴于雙方的主動(dòng)付出。作為單位少有的男教師,我盡自己所能關(guān)系、幫助同事,尤其是一些體力活,主動(dòng)幫同事分擔(dān),每天的問寒問暖也是必不可少,通過這些,我希望成為彼此的真心朋友,共同的幼兒的發(fā)展、單位發(fā)展出謀劃策。

總之,一學(xué)期雖短,但是對(duì)于新教師的成長(zhǎng)而言,重要性是不言而喻的。這半年,我熟悉了幼兒園的常規(guī)工作,深刻理解了“真為根、愛為本”的教育理念,教育教學(xué)水平也有很大提升,專業(yè)素養(yǎng)不斷提高,師幼關(guān)系更加親密,家長(zhǎng)工作更加出色,同事關(guān)系更加和諧。希望在以后的工作中,我能永葆如今的熱情和活力,真正成為一名專業(yè)、出色的幼教工作者,和所有的幼兒教師共同成長(zhǎng),和我國(guó)的幼教事業(yè)共同發(fā)展。

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