駐村干部作為掛職最基層的農(nóng)村村官，擔(dān)負(fù)著幫助農(nóng)村基層搞好_建，帶領(lǐng)廣大農(nóng)民群眾發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，維護社會穩(wěn)定，建設(shè)和諧新農(nóng)村的重任。以下小編在這給大家整理了一些駐村座談會發(fā)言總結(jié)，希望對大家有幫助!
各位父老鄉(xiāng)親：
我是駐村干部_x，來自_單位。根據(jù)組織安排，今年我到咱們村開展駐村工作。我們駐村干部的主要工作任務(wù)，就是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)_委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，與村“兩委”干部一起，深入走訪群眾，了解村情民意，力所能及幫助大家解決一些實際困難和問題，推動農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展。說透了，我們駐村干部是咱們村的一份子，不是上級領(lǐng)導(dǎo)，也不是外人，而是大家的朋友、親戚、兄弟姐妹。今天，我把大家請來，主要是想和大家共同商量一下今年市委、市政府安排的通村油路(水泥路)建設(shè)的問題。
近年來，市委、市政府高度重視農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，相繼實施了生態(tài)文明家園建設(shè)、農(nóng)村危房改造、財政“一事一議”獎補等項目，尤其是去年實施的美麗鄉(xiāng)村建設(shè)“兩個硬化”工程，大家用自己勤勞的雙手把自己的家園建設(shè)得更加漂亮，生產(chǎn)生活條件得到了明顯改善。但是，從我這段時間走訪的情況來看，我們村的交通條件仍然比較落后，通村公路質(zhì)量較差，一些村的公路甚至無法正常通行，更不用說村通客運了。這樣的交通條件，我是看在眼里、急在心里。各位父老鄉(xiāng)親們!道路不通暢，基礎(chǔ)設(shè)施落后，導(dǎo)致我們廣大農(nóng)村群眾出行困難、運輸成本高，嚴(yán)重阻礙了農(nóng)村與外界交流，束縛了農(nóng)民致富的路子，阻礙了農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的進程，制約了農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展?，F(xiàn)在大家最期盼、最迫切需要解決的問題，可能還是農(nóng)村的交通問題。通村油路問題解決不好，我們農(nóng)村就不可能發(fā)展，農(nóng)民就不可能富裕，生活就不可能幸福。
市委市政府非常關(guān)心大家的生產(chǎn)生活和發(fā)展問題，決定從今年起，用2年時間全面完成全市農(nóng)村的通村油路(水泥路)建設(shè)。這是一項正當(dāng)其時、意義重大的決策部署，是一項呼應(yīng)群眾需求，解決群眾期盼的一項重大民生工程。今年我的最主要工作就是和大家一起，搶抓這一難得的政策機遇，盡快把我村的通村油路(水泥路)建設(shè)好，徹底改變我村“雨天一身泥、晴天一身灰”的出行狀況，為我們村以后的富裕發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。
根據(jù)市委、市政府安排，這次通村油路(水泥路)建設(shè)和去年實施“兩個硬化”工程一樣，也是采取“一事一議”辦法來實施。具體來說，對于還沒有完成通村油路(水泥路)建設(shè)的村寨，如果村寨群眾建設(shè)積極性高，愿意自己投工投勞，_委、政府將為你們爭取項目，在水泥、砂、石、夾板、施工機械設(shè)備等方面給予支持幫助。
在這里，還有必要把通村油路(水泥路)建設(shè)的相關(guān)政策規(guī)定和質(zhì)量要求給大家講一下，讓大家做政策規(guī)定的明白人，工程質(zhì)量的監(jiān)督人。這次全市通村油路(水泥路)建設(shè)以水泥路面為主，寬4.5米，每公里按50萬元進行補助，補助款主要用于購買水泥、砂石、施工機械等設(shè)備。相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)省里專門印發(fā)了《貴州省“實在農(nóng)家、美麗鄉(xiāng)村”基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)——小康路工程技術(shù)指導(dǎo)導(dǎo)則(試行)》。我們還要請有關(guān)技術(shù)人員專門來對大家進行培訓(xùn)，特別是培訓(xùn)通村油路建設(shè)和監(jiān)督方面的知識，使大家不但明白政策，還掌握施工技術(shù)要求和質(zhì)量監(jiān)督要求，確保工程建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量。順便說一下，通村油路(水泥路)建成后，如有結(jié)余資金，按市委、市政府要求，我們將采取“一事一議”和民主決策的辦法，將結(jié)余資金用于村里美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，或根據(jù)群眾投工投勞情況，做為誤工費補貼給大家。
最后我再提幾點要求：一是希望大家理解市委、市政府的良苦用心和為民情懷，牢固樹立自力更生、艱苦奮斗的思想，自己的幸福生活自己創(chuàng)造，做一個有尊嚴(yán)、有志氣的試驗區(qū)農(nóng)民，盡可能參與通村油路建設(shè)，用我們自己的勤勞和汗水共創(chuàng)美好生活;二是希望大家抓住這一難得的政策機遇，積極動員外出務(wù)工的人員返鄉(xiāng)參與家鄉(xiāng)建設(shè)，共同解決困擾村寨多年的道路交通問題，為鄉(xiāng)村的發(fā)展出力出智，為全村的百姓謀福謀利，把我們的村子建設(shè)得更美麗、更便捷，把我們的生活建設(shè)的更富裕、更幸福。三是希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)內(nèi)容，尤其是要學(xué)好施工技術(shù)和質(zhì)量監(jiān)督方面的知識，一定要掌好技術(shù)關(guān)，把好質(zhì)量關(guān)，千萬不能在我們自己建設(shè)、自己受益的工程上出現(xiàn)“豆腐渣”現(xiàn)象;四是希望大家要發(fā)揮好監(jiān)督的職責(zé)，節(jié)約資源，不鋪張浪費，用好每一噸水泥、每一方砂石，絕對決不允許任何人在項目實施過程中截留、侵占、轉(zhuǎn)移、挪用水泥、砂石、資金等情況。五是希望大家發(fā)揚無私奉獻、團結(jié)和諧精神。在施工過程中，要以全村未來發(fā)展大局為重，要以全村人民生活幸福為重，正確處理勞資、土地等矛盾糾紛，決不允許任何人因自己的事影響或阻撓全村建設(shè)。
各位父老鄉(xiāng)親!要想富，先修路，通村路是我們祖祖輩輩的期盼，子子孫孫的希望。現(xiàn)在，有這么好的政策，我們一定要發(fā)揚艱苦奮斗、自力更生、無私奉獻、團結(jié)和諧的試驗區(qū)精神，把祖先沒有實現(xiàn)的愿望在我們手中實現(xiàn)，把子孫需要解決的問題由我們來解決，用我們的汗水換取子孫的幸福生活。作為村干部，我也代表村支兩委表個態(tài)，我們一定會積極和各相關(guān)部門協(xié)調(diào)盡快啟動實施我村通村油路(水泥路)建設(shè);我們一定會組織好大家投工投勞，記好大家出工的臺賬，不讓大家吃虧;我們一定會及時公示相關(guān)信息，接受大家的監(jiān)督。
給大家宣布的主要內(nèi)容就是這些，等這個會開完后，請大家把自己家庭現(xiàn)有勞動力(包括外出務(wù)工人員)逐一登記，并寫清楚每個人員能參加建設(shè)的時間及其他參與和支持方式，我們將根據(jù)大家的情況，來合理調(diào)配咱們村工程建設(shè)的時間進度和人員安排。
今天的群眾會就開到這里，謝謝大家!
同志們：
今天，我們在這里召開全市下基層駐農(nóng)村干部座談會，主要是交流經(jīng)驗、總結(jié)與部署相關(guān)工作。剛才，兩位駐村干部代表同大家分享了有效開展農(nóng)村工作的經(jīng)驗，講得很好，很實在;_同志全面總結(jié)了我市上半年開展駐村工作的情況，并對下半年的駐村工作做了部署，我完全同意。
我市的駐村干部下到基層以后，圍繞“一樹立兩促進三建設(shè)”的主題，以樹立科學(xué)發(fā)展觀，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、促進農(nóng)村社會和諧，建設(shè)一個好班子、建設(shè)一支好隊伍、建設(shè)社會主義新農(nóng)村為內(nèi)容，發(fā)揮自身的聰明才干，促進了農(nóng)村各項工作的順利開展。主要體現(xiàn)在五個方面：
一是密切了_群干群關(guān)系。駐村干部堅持以密切聯(lián)系群眾、真情服務(wù)群眾為宗旨，深入群眾，開展調(diào)查研究，掌握真實有效情況。利用多方資源，幫助群眾排憂解難，有效解決了很多實際問題，贏得了群眾的信任。與此同時，駐村干部在幫助群眾解決問題過程中，進一步改善了工作作風(fēng)，樹立了良好的形象，加深了對基層群眾的感情，密切了_群干群關(guān)系。
二是促進了村組經(jīng)濟發(fā)展。駐村干部牢記促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的中心任務(wù)，利用自身優(yōu)勢，積極發(fā)揮參謀助手作用。發(fā)揮所長，協(xié)助駐點村進一步理清發(fā)展思路，明確發(fā)展方向。發(fā)動社會關(guān)系資源，大力招商引資，拓寬集體經(jīng)濟發(fā)展渠道，有效促進村組經(jīng)濟發(fā)展。
三是夯實了基層_建基礎(chǔ)。駐村干部積極擔(dān)當(dāng)起“_建指導(dǎo)員”，以抓班子建設(shè)為重點，積極協(xié)助各村(居)創(chuàng)建固本強基工程示范點和扎實開展農(nóng)村_建“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，努力推動“兩新”組織_建工作的開展，推動_×四個_支部成功創(chuàng)建為東莞市固本強基示范點，順利完成了規(guī)模以上非公有制企業(yè)兩新組織_組織的組建任務(wù)。
四是加強了上下溝通聯(lián)系。駐村干部增強服務(wù)意識，圍繞市委、市政府大力推進經(jīng)濟社會雙轉(zhuǎn)型的工作大局,積極協(xié)助駐點村做好群眾工作，把市政府的精神、政策及時傳遞到基層，把群眾的意見、建議與呼聲直接反映到_委、政府，有效發(fā)揮了橋梁紐帶、溝通協(xié)調(diào)作用，推動基層各項工作順利開展。
五是提高了自身綜合素質(zhì)。駐村干部堅持工作與學(xué)習(xí)相結(jié)合，在幫助基層解難題、促發(fā)展的過程中，主動接受鍛煉，勇挑擔(dān)子，不斷創(chuàng)新，在實踐中提升自我。經(jīng)過半年多時間的檢驗，駐村干部普遍都增長了見識，提高了素質(zhì)，磨練了才干，堅定了意志。
在肯定成績、總結(jié)經(jīng)驗的同時，我們也要清醒地看到問題和不足，主要是少數(shù)派出單位和駐點村對駐村工作還不夠重視，工作機制還不夠完善，工作措施不夠落實;個別駐村干部下基層比較少，有的雖然下去了，但還沒有真正與群眾打成一片，在解決問題、加強鍛煉方面做得還不夠。下面，我就下階段的駐村工作提幾點意見：
一、要進一步為群眾辦實事
掌握社情民意、密切干群_群關(guān)系、為群眾辦實事是下基層干部的主要任務(wù)，每一位駐村干部都要珍惜這個平臺，廣泛聯(lián)系群眾，認(rèn)真傾聽群眾呼聲，真心實意為群眾辦實事。一要深入群眾，要丟掉高高在上的官老爺作風(fēng)，與人民群眾交心、知心，只有這樣，才可能了解基層的真實情況，才可能科學(xué)決策，有效化解社會矛盾，維護穩(wěn)定局面。二要關(guān)愛群眾，對群眾生產(chǎn)生活中遇到的困難，要主動介入解決，不能視而不見，不能采取回避、逃避的態(tài)度;要積極為老百姓就業(yè)增收想辦法、出主意;要協(xié)助駐點村組解決好農(nóng)民群眾普遍關(guān)心、反映強烈的問題，維護好農(nóng)民群眾利益，讓人民群眾切實感受到_和政府的溫暖。
二、要進一步為村組謀發(fā)展
下基層駐農(nóng)村人員是政府的優(yōu)秀干部，具有較強的理論水平和機關(guān)工作經(jīng)驗，我們要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，結(jié)合所駐村實際情況，不斷拓寬發(fā)展思路，為村組經(jīng)濟謀求更大發(fā)展，為村組環(huán)境謀求更多改善。要引導(dǎo)駐點村組干部群眾更新觀念，樹立科學(xué)發(fā)展觀，集約資源，推動產(chǎn)業(yè)升級，進一步壯大村組經(jīng)濟;要與駐點村組干部一道，著眼長遠(yuǎn)，做好村組城建、環(huán)保、衛(wèi)生等方面的規(guī)劃，大力開展各項安全、衛(wèi)生專項整治，營造一個整潔、舒適、安全的村居環(huán)境;要注重在駐點村推進制度建設(shè)，不斷完善農(nóng)村各項工作規(guī)范化管理，進一步推進城市化進程。
三、要進一步為支部出新招
固本強基工程是農(nóng)村_建工作的一個重點，廣大駐村干部要努力使自己成為推動固本強基工作的一支新軍，為基層_建工作出新招，開拓新局面。要不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)內(nèi)容，要圍繞農(nóng)村_建工作中遇到的新問題、出現(xiàn)的新現(xiàn)象，開展有益的探索和討論，努力提高_(dá)員干部發(fā)展經(jīng)濟、處理問題的能力;要不斷創(chuàng)新活動方式，圍繞如何提高農(nóng)村干部隊伍素質(zhì)、如何加強_員隊伍建設(shè)、如何加強_群關(guān)系、如何拉近干群感情出謀劃策，創(chuàng)造性開展工作。要積極幫助基層_組織建章立制，規(guī)范組織管理，進一步提高_(dá)員綜合素質(zhì)，進一步激發(fā)_員的創(chuàng)造力和工作熱情，充分發(fā)揮基層_組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
四、要進一步為鎮(zhèn)村架橋梁
各位駐村干部要充分發(fā)揮聯(lián)系鎮(zhèn)村、溝通鎮(zhèn)村的橋梁作用。一是要利用下基層的機會，通過召開座談會，走村入戶，對村情、民情進行調(diào)查摸底，全面掌握基層動向，為政府各部門單位提供有用的信息，為_委和政府決策、執(zhí)法提供事實基礎(chǔ)和依據(jù)。二是要充分利用機關(guān)工作的經(jīng)驗和優(yōu)勢，幫助農(nóng)村爭取發(fā)展資金，改善投資環(huán)境，提供政策、信息和管理等方面的扶持和服務(wù)。三是要結(jié)合市鎮(zhèn)發(fā)展戰(zhàn)略和農(nóng)村實際，做好對基層的宣傳工作，把中央、省市的方針政策和鎮(zhèn)的發(fā)展設(shè)想傳達(dá)到農(nóng)村，使“科學(xué)發(fā)展”和“社會和諧”的發(fā)展理念深入群眾。四是要加強村組和政府各部門單位的聯(lián)系和配合，駐村干部大多是政府部門的負(fù)責(zé)人，要利用駐村的機會，溝通政府部門和村組的感情，促進村和政府之間互相理解、互相支持，形成團結(jié)協(xié)作、和諧共事的工作局面。
五、要進一步為_建創(chuàng)經(jīng)驗
“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村工作是今年_建工作重點之一。廣大駐村干部要拓寬工作思路、主動開展工作，切實做好基層工作，為駐點村經(jīng)濟發(fā)展做好參謀，成為協(xié)調(diào)群眾的好幫手，設(shè)法提高農(nóng)村干部隊伍素質(zhì)，加強_員隊伍建設(shè)，切實發(fā)揮無職_員的作用，積累符合農(nóng)村地方實際的工作經(jīng)驗，為_建工作提供有價值的參考。同時，廣大駐村干部要積極組織廣大_員開展主題實踐活動，創(chuàng)造更多適合農(nóng)村基層的、群眾喜聞樂見的教育方式，為_建工作探索新路子。另外，駐村干部還要積極幫助農(nóng)村物色、吸收、發(fā)展新_員，改善農(nóng)村_員結(jié)構(gòu)，建章立制，規(guī)范組織管理，為農(nóng)村基層_組織注入新的活力，為我鎮(zhèn)_建工作創(chuàng)造可推廣的經(jīng)驗。
六、要進一步為換屆作準(zhǔn)備
明年上半年將進行村“兩委”換屆選舉工作，廣大駐村干部要做好換屆選舉前期準(zhǔn)備工作，抓住村(居)委會換屆選舉這個重點，加強基層_組織建設(shè)。村“兩委”換屆選舉工作關(guān)乎農(nóng)村工作的穩(wěn)定和發(fā)展。明年的村“兩委”換屆選舉工作中，廣大駐村干部要早做準(zhǔn)備，主動出擊，配合市委、市政府宣傳政策，做好選舉前的調(diào)研工作，發(fā)揮駐村干部在選舉中的宣傳員、指導(dǎo)員、考察員、裁判員的作用，為幫助農(nóng)村選好配強村班子打下堅實的基礎(chǔ)。
同志們，當(dāng)前，我市正處于由農(nóng)村向城市轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期，工作任務(wù)重、困難多，廣大駐村干部要沉下心來，深入群眾，扎實工作，開拓進取，為村組發(fā)展做出更大的貢獻，為自身工作積累更多的經(jīng)驗。
最后，祝大家身體健康，工作順利!
同志們：
我們各位省、市、縣、街道下派任職機關(guān)干部歡聚一堂，暢談駐村感受，交流工作經(jīng)驗，共商發(fā)展大計。剛才，大家從不同側(cè)面作了發(fā)言，有做法、有體會、有建議、有決心，談得都很好，很有真情實感，對我們進一步了解農(nóng)村情況、加強農(nóng)村班子建設(shè)很有啟發(fā)和幫助。在此，我代表縣委、縣政府和街道_工委、辦事處對你們表示誠摯的問候并致以崇高的敬意!借此機會，我對你們今后的工作提幾點希望：
一、牢記使命，不負(fù)重托，在新農(nóng)村建設(shè)中建功立業(yè) 中央把今年確定為基層組織建設(shè)年，整個活動的中心和重點是在基層。選派優(yōu)秀年輕機關(guān)干部到工作薄弱村擔(dān)任“第一書記”，根本任務(wù)就是要充分發(fā)揮機關(guān)干部的優(yōu)勢，對所駐村進行全面幫扶,幫助貧困村盡快改變貧窮落后面貌，幫助所駐村農(nóng)業(yè)增效和農(nóng)民增收。_在慶祝中國共產(chǎn)_成立__周年大會上強調(diào)指出：“廣大年輕干部要自覺到艱苦地區(qū)、復(fù)雜環(huán)境、關(guān)鍵崗位砥礪品質(zhì)、錘煉作風(fēng)、增長才干。各級_政機關(guān)和干部要堅持工作重心下移，經(jīng)常深入實際、深入基層、深入群眾，做到知民情、解民憂、暖民心。要把基層一線作為培養(yǎng)鍛煉干部的基礎(chǔ)陣地，引導(dǎo)干部在同群眾朝夕相處中增進對群眾的思想感情、增強服務(wù)群眾本領(lǐng)?！睂δ贻p干部深入基層、聯(lián)系群眾、鍛煉成長寄予厚望。擔(dān)任貧困村_組織第一書記的同志，要帶著高度的政治責(zé)任，帶著深厚的群眾感情，滿腔熱情地投身基層、扎根基層、服務(wù)基層，真干實干苦干，一步一個腳印，干一件成一件，真扶貧扶真貧，努力在農(nóng)村廣闊天地干成一番事業(yè)，造福一方百姓。
二、明確職責(zé)，找準(zhǔn)定位，當(dāng)好扶貧攻堅的排頭兵 第一書記既要切實對村里工作負(fù)起總責(zé)，敢抓敢干，大膽工作;又要堅持總攬不包攬，主要通過發(fā)揮引導(dǎo)作用、示范作用、聯(lián)絡(luò)作用、橋梁作用來總攬大局、承上啟下、協(xié)調(diào)左右、推動工作，團結(jié)村“兩委”班子一起合作共事，真正當(dāng)好科學(xué)發(fā)展的帶頭人、農(nóng)民群眾的貼心人、矛盾糾紛的調(diào)解人、文明新風(fēng)的倡導(dǎo)人、_建工作的引路人。要按照職責(zé)要求，發(fā)揮骨干帶頭作用，真正當(dāng)好方針政策的宣傳員、經(jīng)濟發(fā)展的服務(wù)員、社情民意的調(diào)研員、矛盾糾紛的調(diào)解員、基層組織建設(shè)的督導(dǎo)員、創(chuàng)先爭優(yōu)的示范員，幫助所駐村經(jīng)濟社會發(fā)展。
三、進村入戶，傾情幫扶，努力為群眾多辦實事好事
駐村第一書記要與群眾同吃、同住、同學(xué)習(xí)、同勞動。要堅持駐村到點，做到與群眾面對面、心連心。要在推動農(nóng)村科學(xué)發(fā)展上下功夫，在改善農(nóng)村民生上下功夫，在促進農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定上下功夫，在加強基層組織建設(shè)上下功夫，切實落實政策，解決問題，辦成事情，貼近群眾，深入群眾，服務(wù)群眾。要在進村入戶、訪貧問苦中，把群眾的所憂所思所盼，一筆一筆地記載在民情日記上，記在心上，能夠做到的事情，莊重向老百姓作出承諾，并帶領(lǐng)群眾努力踐諾，多辦暖人心、得民心的好事實事，以實際行動取信于民。
四、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，講究方法，在聯(lián)系服務(wù)群眾中樹立良好形象
_在中紀(jì)委七次全會上強調(diào)：“要大力保持_員、干部作風(fēng)純潔，教育引導(dǎo)_員、干部堅持群眾路線，把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民根本利益作為檢驗純潔性的試金石，堅持奮發(fā)向上、百折不撓的精神，弘揚勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的作風(fēng)?！边@對我們轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾提出了新的更高要求。駐村工作要做好調(diào)查研究，盡快熟悉和掌握當(dāng)?shù)卮迩槊褚?，因地制宜地提出發(fā)展思路和措施，選準(zhǔn)工作切入點和突破口，從農(nóng)民群眾最關(guān)心、最迫切和最容易見效的事情做起，盡快進入工作角色，打開工作局面。要善于向群眾學(xué)，向?qū)嵺`學(xué)，向先進典型學(xué)，把駐村工作當(dāng)作豐富閱歷、提高素質(zhì)、完善自我的良好機會，盡快適應(yīng)農(nóng)村工作環(huán)境和要求，切實在基層實踐中轉(zhuǎn)作風(fēng)、增才干、樹形象。要始終堅持心系群眾、服務(wù)人民，真正把群眾當(dāng)主人、當(dāng)親人，用真誠贏得百姓的信任與擁護。要注重傾聽群眾呼聲，了解群眾意愿，集中群眾智慧，尊重群眾愿望，一切以群眾利益為重。要求真務(wù)實，腳踏實地，重實績、辦實事、求實效。要嚴(yán)格自律，清正廉明，模范遵守各項規(guī)章制度，工作向高標(biāo)準(zhǔn)看齊，生活向低水平看齊。要通過駐村工作，實現(xiàn)“作風(fēng)在一線養(yǎng)成，形象在基層樹立”。
同志們，實踐是干部成長成才的活水源頭，基層是干部成長成才的廣闊天地。駐村_組織第一書記肩負(fù)的使命光榮，擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任重大。大家一定要深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照各級_委政府的部署要求，奮發(fā)有為，扎實工作，在農(nóng)村改革發(fā)展的廣闊舞臺上施展才華、建功立業(yè)，為建設(shè)“富美和諧、生態(tài)宜居”新平邑作出新的更大貢獻，以優(yōu)異成績迎接_的勝利召開!
謝謝大家!
同志們：
今天，我們召開這個座談會，目的主要是貫徹落實全省扶貧開發(fā)“規(guī)劃到戶、責(zé)任到人”駐村干部座談會精神，了解扶貧開發(fā)“雙到”駐村工作情況，交流工作經(jīng)驗，聽取大家的意見和建議，研究下一步推進扶貧開發(fā)“雙到”工作的措施。我市自開展扶貧開發(fā)“雙到”工作以來，廣大駐村扶貧干部肩負(fù)組織關(guān)懷之情、帶著深厚感情進村入戶、訪貧問苦，做了大量艱苦細(xì)致的工作，取得了很大成績。剛才東莞市駐村干部代表王振秋同志，市直單位駐村干部代表鄧水強、張深威同志，鎮(zhèn)_委代表潘仲明同志，市直單位代表陳德敬同志，分別從不同角度談了駐村和做好農(nóng)村扶貧開發(fā)“雙到”工作的做法、經(jīng)驗和體會，講得都很好。既在思想上高度重視，又在工作措施上扎扎實實，取得了明顯的成效。這也是廣大駐村干部，特別是東莞派出的駐村干部，對云浮給予大力支持所取得的成績。從東莞到云浮，路途遙遠(yuǎn)，東莞派出的干部從富裕的地區(qū)到我們這些比較貧困的地方開展扶貧開發(fā)“雙到”工作，做了大量卓有成效的工作，不僅從感情上拉近了與山區(qū)群眾的距離，也實實在在為社會、為群眾做了很有意義的工作。所以說，這些經(jīng)驗、做法不僅值得全市廣大駐村扶貧干部借鑒，也值得全市_員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)和借鑒。希望各地各單位運用好這些典型經(jīng)驗，推動全市扶貧開發(fā)“雙到”工作和基層_組織建設(shè)再上新臺階。
從去年6月開始，省委、省政府作出了扶貧開發(fā)“雙到”工作的重大決策，這既是我省加大扶貧開發(fā)工作力度，創(chuàng)新扶貧開發(fā)方式的重大突破，更重要的是解決我省城鄉(xiāng)、區(qū)域發(fā)展差距的重大決策。國務(wù)院一個調(diào)研組在廣東調(diào)研時指出，廣東的城鄉(xiāng)差別非常大，全國最富裕的地區(qū)在廣東，最貧困的地區(qū)也在廣東。因此，如果東西北地區(qū)沒有實現(xiàn)現(xiàn)代化，廣東就不可能率先實現(xiàn)現(xiàn)代化。這也是省委、省政府作出扶貧開發(fā)“雙到”工作重大決策的一個重要的出發(fā)點和立足點。一年多來，全市各地各單位以及東莞的幫扶單位積極貫徹落實省委、省政府部署，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，全力以赴抓落實，從實際出發(fā)，創(chuàng)造性推動工作，努力使我市的扶貧開發(fā)“雙到”工作走在全省前列。目前，全市87個貧困村、33480戶貧困戶都落實幫扶責(zé)任，全部完成了貧困戶建檔立卡、幫扶信息錄入電腦等基礎(chǔ)性工作，并因地制宜制定了幫扶方案，保證每一條貧困村和每一戶貧困戶都有具體的發(fā)展規(guī)劃和脫貧措施，積極探索了產(chǎn)業(yè)扶貧、金融扶貧、保障扶貧等扶貧方式，取得了階段性的成績，得到了省委、省政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。其中，郁南縣創(chuàng)新“金融扶貧”模式，促進了農(nóng)民脫貧致富，得到了汪洋書記、黃華華省長等省領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。郁南的金融扶貧，不僅推動了扶貧開發(fā)工作，而且也推動了整個農(nóng)村信用體系建設(shè)，促進了農(nóng)村的建設(shè)和管理。所以汪洋書記要求全省有條件的地方都可以借鑒郁南的經(jīng)驗，推進農(nóng)村信用體系建設(shè)。這些成績的取得與廣大駐村干部的辛勤工作是分不開的，與幫扶單位的大力支持是分不開的，與被幫扶對象的自身努力更是分不開的。但是，我們也要清醒地看到，當(dāng)前扶貧開發(fā)“雙到”工作仍然存在幫扶措施針對性不夠強、幫扶進展不夠平衡、部分貧困戶自主脫貧的意識不強、個別貧困戶的穩(wěn)定增收脫貧面臨不確定性等一些亟待解決的問題。同時，開展扶貧開發(fā)工作本身就是一個動態(tài)過程。由于各種原因，有的貧困戶今天脫貧了，明天其他戶又可能成為貧困對象了。所以開展扶貧開發(fā)“雙到”工作，不僅要解決當(dāng)前的問題，更重要的是要解決可持續(xù)發(fā)展的問題。我們要注重農(nóng)村貧困戶的動態(tài)管理，建立一個體系來做好這件事情。下一步，我們要按照省委、省政府的工作部署，堅持把扶貧開發(fā)“雙到”工作放在全市工作發(fā)展全局中統(tǒng)籌考慮，與全面建設(shè)全省農(nóng)村改革發(fā)展試驗區(qū)、“雙轉(zhuǎn)移”等工作有機結(jié)合起來，探索建立集扶貧開發(fā)、社會救濟、社會保險為一體的農(nóng)村社會保障體系，切實解決貧困戶穩(wěn)定脫貧問題。
下面，我就進一步做好干部駐村工作和推進扶貧開發(fā)“雙到”工作，講兩點意見。
一、充分認(rèn)識選派干部駐村的重要意義，切實增強做好扶貧開發(fā)“雙到”工作的政治責(zé)任感
思想是行動的基礎(chǔ)。做好選拔機關(guān)干部到農(nóng)村工作，首先必須著力解決好思想認(rèn)識問題。大家都知道，解決“三農(nóng)”問題一直是影響中國經(jīng)濟社會發(fā)展的關(guān)鍵問題。而解決“三農(nóng)”問題靠什么?關(guān)鍵靠人，關(guān)鍵靠人才。近年來，從中央到地方，都把選派機關(guān)干部到基層任職，加強基層和機關(guān)干部雙向交流力度，作為當(dāng)前和今后一個時期的一項重要工作。就我市的農(nóng)村實際而言，無論是從現(xiàn)實需要還是從長遠(yuǎn)考慮，引導(dǎo)機關(guān)干部到農(nóng)村基層干事創(chuàng)業(yè)，都是一件功在當(dāng)代、利在千秋的戰(zhàn)略性舉措。其重要意義主要體現(xiàn)在以下三個方面：
(一)選派干部駐村是推進扶貧開發(fā)“雙到”工作、建設(shè)全省農(nóng)村改革發(fā)展試驗區(qū)的客觀需要。20__年10月下旬，汪洋書記在_的_屆三中全會后視察云浮，并站在全國和全省農(nóng)村改革發(fā)展全局的高度，要求云浮要爭當(dāng)全省農(nóng)村改革發(fā)展的試驗區(qū)，為全省在農(nóng)村改革發(fā)展方面提供新鮮經(jīng)驗。今年2月，省政府正式批復(fù)同意在我市設(shè)立全省農(nóng)村改革發(fā)展試驗區(qū)。實現(xiàn)工業(yè)化、城鎮(zhèn)化是一個地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展必由之路。云浮現(xiàn)在農(nóng)業(yè)人口、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟仍然占相當(dāng)大比例，不可能再走珠三角先工業(yè)化、后城鎮(zhèn)化的老路，必須探索一條以城帶鄉(xiāng)、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的發(fā)展之路。而扶貧開發(fā)“雙到”工作是省委、省政府推進區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的重要手段和措施。這項工作本身就是建設(shè)全省農(nóng)村改革發(fā)展試驗區(qū)一個非常重要的組成部分。所以，我們必須把這兩項工作放在一起統(tǒng)籌考慮、統(tǒng)籌做好。推進扶貧開發(fā)“雙到”工作，建設(shè)全省農(nóng)村改革發(fā)展試驗區(qū)，是一項非常龐大的系統(tǒng)性工程，需要上級政府的大力支持和社會力量的廣泛參與。所以，借助扶貧開發(fā)工作這個載體，通過選派干部下基層，推動各部門各單位真正全面參與全省農(nóng)村改革發(fā)展試驗區(qū)建設(shè)，帶動全社會越來越多的人以實際行動把各種資源有效向農(nóng)村傾斜，把各種生產(chǎn)要素引入農(nóng)村，特別是把我們各種人才引入農(nóng)村，形成全社會都來關(guān)注農(nóng)村、關(guān)心農(nóng)民、支持農(nóng)業(yè)的工作態(tài)勢，為加快推進扶貧開發(fā)“雙到”工作，建設(shè)全省農(nóng)村改革發(fā)展試驗區(qū)，推動農(nóng)村和諧社會建設(shè)闖出一條路子。
(二)選派干部駐村是加強農(nóng)村基層組織建設(shè)、夯實_的執(zhí)政基礎(chǔ)的重要舉措。_的基層組織是科學(xué)發(fā)展觀在基層貫徹落實的組織者、實踐者和推動者。加強村級_組織建設(shè)關(guān)系到_在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)，關(guān)系到基層_組織的整體戰(zhàn)斗力。隨著工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、市場化的加速推進，我市農(nóng)村大部分年輕人才外流，剩下的基本上都是老人、兒童和婦女?，F(xiàn)在農(nóng)村存在村級組織后繼乏人、_員隊伍老化、_組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和_員的骨干作用弱化的問題。這個問題不解決，我們_的執(zhí)政基礎(chǔ)就受到很大的影響。近幾年來，市委通過實施“活力工程”、“素質(zhì)工程”和“關(guān)愛工程”，采取了包括開展“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村、“外掛村官”、聘請鎮(zhèn)顧問、培養(yǎng)大學(xué)生村官、選聘大學(xué)畢業(yè)生到村任職等一系列措施，加強農(nóng)村基層組織建設(shè)，取得了一定的成效。但是，這并沒有從根本上解決一些農(nóng)村基層組織存在的干部隊伍整體素質(zhì)不高，凝聚力和戰(zhàn)斗力不強等問題。所以，我們通過扶貧開發(fā)工作，選派干部駐農(nóng)村，就是為加強基層組織建設(shè)，培養(yǎng)農(nóng)村_員骨干闖出一條路子。據(jù)統(tǒng)計，20__年開展“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村工作以來，共選派500多名市直機關(guān)干部開展駐村工作，爭取各級支持，組織實施一批項目，發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟，幫助駐點村新建或修建了辦公場所，規(guī)范村級_務(wù)、政務(wù)管理，有效加強了村級組織建設(shè)。這幾年的實踐證明，選派機關(guān)干部駐村任職，是新形勢下加強薄弱村_組織建設(shè)的有效辦法，有利于整體推進全市的農(nóng)村基層_組織建設(shè)，有利于推動農(nóng)村改革發(fā)展，促進農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。
(三)選派干部駐村是培養(yǎng)鍛煉干部，密切_群干群關(guān)系的有效途徑。近年來，各級_組織在_的干部培養(yǎng)、選拔和任用上，注重面向基層第一線，這是目前形勢和干部隊伍現(xiàn)狀所決定的。中組部在《干部任用條例》的若干問題答復(fù)意見中強調(diào)，擔(dān)任縣(市、區(qū))_政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，一般應(yīng)當(dāng)有在鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩年以上的工作經(jīng)歷。省委頒發(fā)了《關(guān)于從基層和生產(chǎn)一線選拔_政領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)干部的若干意見》，明確要求沒有基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷的干部，原則上不得提任縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。市委歷來高度重視從基層培養(yǎng)和選拔干部，最近就通過公推公選的形式，選拔了3名優(yōu)秀鎮(zhèn)委書記擔(dān)任處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù);同時，加大了在村支書、大學(xué)生村官中招錄公務(wù)員的力度，兩年來還專門招錄了100名全日制本科以上的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生，作為選調(diào)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作。這一系列的措施，對于改善目前干部隊伍狀況起了一定作用，但要取得更大成效還需要進一步推進這些工作。所以，市委把選派干部駐村，把推進扶貧開發(fā)“雙到”作為培養(yǎng)和鍛煉干部的一個抓手，同時也是給基層干部、機關(guān)干部提供一個展示才華、增長才干的平臺，培養(yǎng)和鍛煉一批善于推動科學(xué)發(fā)展的干部?，F(xiàn)在70年代以后出生的機關(guān)干部，除了在農(nóng)村成長的，大部分是從大學(xué)畢業(yè)后就進入機關(guān)工作，對基層和農(nóng)村、農(nóng)民了解甚少。大家知道，我們國家13億人中有8億多是農(nóng)民，如果我們在座的領(lǐng)導(dǎo)干部特別是未來的領(lǐng)導(dǎo)干部不了解農(nóng)村基層的狀況，不了解農(nóng)民的需求，沒有基層經(jīng)驗，缺乏解決基層問題的辦法，我們_的執(zhí)政能力、執(zhí)政基礎(chǔ)就會大大地削弱。所以，從中央到省委都決定選派機關(guān)干部、大學(xué)畢業(yè)生去農(nóng)村和基層任職，這是一個非常重要的戰(zhàn)略措施。最近中央選派了46名中央機關(guān)的正廳級干部到基層任職，目的就是要讓他們更多了解基層情況，增加基層工作經(jīng)驗。在座的駐村干部都是比較年輕的，大家在年輕的時候有機會到基層鍛煉，對今后的發(fā)展是很有好處的，同時這也是年輕干部必須要走的一個過程。干部到基層和農(nóng)村鍛煉，這樣才能在感情上貼近人民群眾。大家知道，我們_的宗旨是全心全意為人民服務(wù)，如果作為一名干部對人民群眾沒有感情，就做不到全心全意為人民服務(wù)。所以選派駐村干部到農(nóng)村扶貧，可以使駐村干部更好地、更全面地了解社會，增進駐村干部與基層群眾的感情，樹立正確的人生觀、世界觀，是駐村干部一個非常好的鍛煉平臺。
二、駐村干部要珍惜好機會，勇于實踐，努力在推進農(nóng)村改革發(fā)展中建功立業(yè)
農(nóng)村是一片廣闊的天地，基層是一所培養(yǎng)人才的社會大學(xué)。駐村干部一定要珍惜機會，大力發(fā)揚汪洋書記提出的“奉獻精神、吃苦精神、實干精神、無畏精神、進取精神”這五種精神，在我市農(nóng)村改革發(fā)展試驗區(qū)建設(shè)中爭當(dāng)“五個先鋒”。
(一)加強_建，爭當(dāng)固本強基的先鋒?；A(chǔ)不牢，地動山搖。抓基層、打基礎(chǔ)是我們_當(dāng)前的一項重要任務(wù)。_在農(nóng)村的各項方針政策，關(guān)鍵要靠村級組織和_員干部去貫徹落實。明年上半年，全市村“兩委”將換屆選舉，駐村干部要認(rèn)真做好各項工作，包括宣傳發(fā)動、調(diào)查摸底、培訓(xùn)骨干、推薦人才和組織召開選舉大會等。要擴大選人的視野，拓寬用人的渠道，既要注意培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)具有帶頭致富能力和帶領(lǐng)群眾致富能力的“雙帶型”_員，更要注意培養(yǎng)選拔政治素質(zhì)強、發(fā)展能力強的“雙強型”干部，真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、群眾信得過的_員干部選進“兩委”班子，努力打造一支永不走的“工作隊”。省委把扶貧開發(fā)“雙到”工作與加強農(nóng)村基層組織建設(shè)緊密結(jié)合起來，就是從根本上加強農(nóng)村基層組織建設(shè)，發(fā)揮農(nóng)村基層組織作為推動農(nóng)村發(fā)展的發(fā)動機和堡壘作用。目前我們農(nóng)村的年輕_員出現(xiàn)斷層，現(xiàn)在就必須開始著手關(guān)注和培養(yǎng)“新人”，要把培養(yǎng)作為選拔任用的前提，這樣才能做好村“兩委”的換屆工作。要注意了解各個村年青人的外出情況，特別是一些素質(zhì)較好的年青人。
(二)艱苦奮斗，爭當(dāng)促進發(fā)展的先鋒。農(nóng)村條件比較艱苦，大家遇到這樣那樣的困難和問題是在所難免的。但是，越是艱苦的條件，越能磨練人的膽識和意志;越是困難的環(huán)境，越能考驗人的能力和水平。大家到農(nóng)村工作，就是去經(jīng)受艱苦環(huán)境的考驗，去承受復(fù)雜問題的磨練。一定要做好吃苦耐勞的準(zhǔn)備，堅定攻堅克難的信心，滿懷干事創(chuàng)業(yè)的勇氣，想方設(shè)法幫助農(nóng)村基層解決實際問題，在艱苦的農(nóng)村實踐中增長才干。在駐村工作中，要真正做到發(fā)展為先，勇于探索、敢于突破，創(chuàng)新發(fā)展理念，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，解決發(fā)展難題，為農(nóng)村改革發(fā)展作出實實在在的貢獻。要積極發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，扶持發(fā)展農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)和農(nóng)民專業(yè)合作組織，抓好農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提高農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)水平，促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收。要充分發(fā)揮所在村的生態(tài)、文化、旅游等資源優(yōu)勢，堅持“一村一品”、“一村一策”，大力發(fā)展特色經(jīng)濟，推進和諧宜居村建設(shè)。在這方面，我們的一些村做得很有成效，比如新興縣的南外社區(qū)、云安縣的洞表生態(tài)旅游村建設(shè)，在推進農(nóng)業(yè)發(fā)展和農(nóng)村建設(shè)中都很有特色。駐村干部要多去學(xué)習(xí)，不斷借鑒別人一些好的做法和經(jīng)驗，結(jié)合各村的實際來做好工作。大家可能知道，我們國家評了百年對中國貢獻最大的10個國際友人，其中有一位是日本大分縣“一村一品”的創(chuàng)始人平松守彥先生。他一直堅持推廣“一村一品”這項工作。所謂“一村一品”，就是為了推進農(nóng)民致富、農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村振興。他做“一村一品”有幾條原則，其中有一條是“放眼全球、立足本土”。這非常值得我們駐村干部包括各級干部要去學(xué)習(xí)、體會和理解。只有放眼全球，站在世界這個高度來看問題，視野和眼光才能看得更長遠(yuǎn)，才能把所做的事情跟當(dāng)前的世界、社會需求和發(fā)展趨勢緊密結(jié)合起來;同時又要立足本土，就是要根據(jù)自己的實際找到結(jié)合點。這樣才能真正做到“一村一品”，也才能使我們的工作取得實實在在的成效。
(三)真抓實干，爭當(dāng)改善民生的先鋒。改善和保障民生，既是科學(xué)發(fā)展觀的核心，也是選派干部駐村推進扶貧開發(fā)“雙到”工作的根本目的。群眾最注重實際，看到實實在在的事情。所以大家駐村工作不是去做客，而是去做事，一定要帶著“主人翁”的態(tài)度深入基層，實實在在干事，特別是從群眾最急、最盼、最缺的問題入手，力求多辦幾件有利于農(nóng)村發(fā)展的實事，解決幾件群眾反映強烈的難事，做成幾件社會效益顯著的好事，讓群眾享受更多的發(fā)展成果，以贏得農(nóng)村干部群眾的信任和支持。同時，我們也要堅持量力而行、盡力而為，從本地經(jīng)濟發(fā)展?fàn)顩r出發(fā)，提出切實可行的目標(biāo)，做到少花錢、多辦事，決不能急功近利，搞短期行為，搞“形象工程”。希望大家做一些實實在在的事情，給人看的“形象工程”是經(jīng)不起時間、群眾檢驗的。我們一定要把好事辦實、實事辦好，辦一件成一件，讓農(nóng)民得實惠、讓老百姓滿意。我們駐村干部是去幫扶，不是去代替，必須調(diào)動農(nóng)民群眾的主觀能動性。大家要學(xué)會運用群眾教育群眾，這是我們_做群眾工作的一個重要經(jīng)驗。只有通過群眾自己教育群眾自己，才能真正發(fā)動群眾，才能更好地做好工作，才能使群眾真正相信我們_、跟著我們_走。我們在推進美好環(huán)境與和諧社會共同締造行動中，提出“共謀、共建、共管、共享”，其實很重要的是“共”，就是要大家一起來做，把你、我變?yōu)槲覀?。只有發(fā)動群眾參與，我們所做的事情才是實實在在的，也才能真正得到群眾的擁護和支持。否則，大家原來所做的事情，走了以后群眾就不會繼續(xù)做下去。所以駐村干部要注意學(xué)習(xí)和運用群眾工作的方式方法，培養(yǎng)一批脫貧致富的帶頭人，充分發(fā)揮農(nóng)民的主體作用，充分調(diào)動農(nóng)民的主觀能動性，引導(dǎo)農(nóng)民消除“等、靠、要”的思想，變“要我干”為“我要干”，激發(fā)農(nóng)民積極投身新農(nóng)村建設(shè)的熱情，通過自己的辛勤勞動改善生產(chǎn)生活條件，建設(shè)美好家園，創(chuàng)造幸福生活。
(四)敢抓敢管，爭當(dāng)維護穩(wěn)定的先鋒。營造和諧穩(wěn)定的環(huán)境是廣大農(nóng)民群眾的共同愿望。駐村干部既要抓發(fā)展抓脫貧，要幫助化解矛盾糾紛，維護農(nóng)村穩(wěn)定。要抓維穩(wěn)，就要在困難面前，敢闖敢試，敢為人先;在矛盾面前，敢抓敢管，敢于碰硬，敢于較真。要善于做新形勢下的群眾工作，做每一項決策，干每一項工作，都要集中群眾的智慧，反映群眾的意愿，滿足群眾的需求。我們經(jīng)常說，要把矛盾發(fā)現(xiàn)在基層，解決在萌芽狀態(tài)。但為什么很多問題沒有在基層發(fā)現(xiàn)、沒有在萌芽狀態(tài)解決呢?就是因為我們的基層組織不靈。所以我們現(xiàn)在從三個層面來加強_的建設(shè)工作：一是在領(lǐng)導(dǎo)層面，重點解決理想信念的問題;二是在工作層面，重點解決工作作風(fēng)的問題;三是在基層組織層面，重點解決平臺和載體的問題。所以我們現(xiàn)在選派干部駐村，就是要解決平臺和載體問題。最近云安縣做了一些嘗試，在南盛鎮(zhèn)橫崗村和前鋒鎮(zhèn)崖樓村組建農(nóng)村社區(qū)服務(wù)合作社，下設(shè)經(jīng)濟服務(wù)工作站、公共服務(wù)工作站、綜治信訪維穩(wěn)工作站，就解決了很多問題，包括信訪維穩(wěn)問題。所以要把基層組織建立起來，讓基層組織能夠發(fā)揮作用，把問題解決在基層和萌芽狀態(tài)。
(五)開拓進取，爭當(dāng)幫扶貧困的先鋒。扶貧是一項世界性的難題。消除貧困，共同富裕，是人類社會千百年來孜孜以求的崇高理想，這需要人類社會作出不懈努力。這次扶貧開發(fā)“雙到”工作，每個單位都承擔(dān)了任務(wù)，應(yīng)該說目標(biāo)任務(wù)非常明確，就是要讓被幫扶的貧困村基本改變貧困面貌，每個貧困戶基本實現(xiàn)穩(wěn)定脫貧，人均年純收入達(dá)到2500元以上。駐村干部要把幫助貧困村和貧困戶脫貧作為主要任務(wù)，進駐到貧困村中去，深入到貧困戶中去，努力在扶貧開發(fā)“雙到”工作中爭創(chuàng)先進、爭當(dāng)優(yōu)秀，使貧困村盡快改變落后面貌，貧困戶盡快脫貧致富。幫扶發(fā)展村級集體經(jīng)濟要因地制宜，量力而行，一定要選準(zhǔn)項目，不要急功近利，不要盲目上項目，更不能留下“包袱”工程。幫扶貧困戶要注重發(fā)揮當(dāng)?shù)刭Y源優(yōu)勢和遵循群眾的習(xí)慣，在信息、技術(shù)、資金等方面給群眾提供方便，引導(dǎo)群眾發(fā)展家庭經(jīng)濟，走勤勞致富、科技致富之路。
同志們，扶貧開發(fā)“雙到”工作是一項利在當(dāng)代、功在千秋的德政工程、民心工程。各地各單位要高度重視，全力以赴，狠抓落實，確保按時完成任務(wù)。對不重視、不努力、不落實的地方和單位要給予批評。對選派的駐村干部，各單位要當(dāng)好堅強的后盾，做到工作上多支持、政治上多關(guān)心、生活上多幫助，確保選派干部能安心放手開展工作。組織和宣傳部門要結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，注意加強管理，樹立典型，廣泛宣傳優(yōu)秀駐村干部的先進事跡。組織部門要加強培養(yǎng)，對于經(jīng)過考核考察合格的干部要大膽使用，這樣才能形成一個良好的用人導(dǎo)向?？傊?，只要各級各單位都真正重視起來，全社會各方力量都真正發(fā)揮起來，我們的扶貧開發(fā)“雙到”工作就能創(chuàng)出云浮特色、走在全省前列，為云浮建設(shè)全省農(nóng)村改革發(fā)展試驗區(qū)和廣東富庶文明大西關(guān)作出新的貢獻!
4月12日下午，省國資委組織召開20_年干部駐村幫扶工作座談會，副巡視員、人事培訓(xùn)處處長楊佩玉，監(jiān)事會主席、辦公室主任溫波，規(guī)劃發(fā)展處處長、委扶貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室常務(wù)副主任贠釗，部分處室負(fù)責(zé)人以及20_年度和20_年度干部駐村幫扶工作隊隊員參加了會議。會議由機關(guān)_委專職副書記侯志彪主持。
會議宣布了關(guān)于駐村幫扶工作隊有關(guān)人員調(diào)整的意見，我委20_年度干部駐村幫扶工作隊由五名同志組成，委辦公室副主任、安家莊村第一書記張俊光任工作隊隊長，隊員有侯鵬、王業(yè)棟、韓宗原、王永忠四名同志。會上，20_年度干部駐村幫扶工作隊隊長吉鳳鳴對20_年的駐村幫扶工作進行了簡要總結(jié)，20_年度干部駐村幫扶工作隊隊長張俊光作了表態(tài)發(fā)言。
會上，溫波主席對扶貧工作提出三點建議：一是要及時調(diào)整、制定符合安家莊現(xiàn)狀的扶貧規(guī)劃;二是要建立良好的幫扶機制，確保幫扶措施和效果精準(zhǔn)到戶、精準(zhǔn)到人;三是要積極推動落實好捐贈事宜。贠釗處長結(jié)合產(chǎn)業(yè)扶貧指出要在前期基礎(chǔ)上要突出抓好產(chǎn)業(yè)和精準(zhǔn)兩個關(guān)鍵點，以“一村一品一主體”為主要抓手，發(fā)揮好產(chǎn)業(yè)項目的帶動作用。
最后，楊佩玉副巡視員傳達(dá)了省干部駐村幫扶工作隊駐縣大隊長年度交接座談會會議精神并作了總結(jié)講話，要求工作隊要充分認(rèn)識到扶貧攻堅是當(dāng)前的一項重大政治任務(wù)、重大政治責(zé)任，老隊員要繼續(xù)發(fā)力，新隊員要做好接力，全身心投入到駐村幫扶工作中;要在思想上重視、行動上迅速、措施上得力，進一步摸底底子、找準(zhǔn)方向、明確措施，按照“六個精準(zhǔn)”的要求，針對致貧原因，因戶因人施策，切實取得精準(zhǔn)幫扶效果，確保實現(xiàn)脫貧目標(biāo)，為我委駐村幫扶工作交上一份滿意的答卷。
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