學院工作計劃最新

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時間過得太快,讓人猝不及防,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,讓我們一起來學習寫計劃吧。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?以下小編在這給大家整理了一些學院工作計劃最新,希望對大家有幫助!

學院工作計劃最新1

自我們學院成立,各項學生工作都不斷地由系向院的規(guī)模發(fā)展,在老師和同學們的共同努力下,各項工作都取得了不少進步。學生會當然也基于原來的規(guī)模發(fā)展壯大了許多,而學生的天職就是學習,為大家營造好的學習氛圍很有必要性,因此學習部成為學生會不可或缺的部門之一。我院學生會學習部正處于急需發(fā)展進步、邁向更高層次的過程中,雖有一定優(yōu)勢存在,但也有些需解決的問題。

目標與任務

在學習部現(xiàn)有的基礎之上,從下屆新生中吸收強勢的新鮮血液組成新的學習部團體,完成自身的換屆更新。繼續(xù)開展以前部內(nèi)優(yōu)秀的活動項目,策劃新的特色活動。同時,努力做好由學院、主席團下達的各項任務,配合其他部門的工作開展。力爭成為讓學院老師、主席團、同學們滿意的部門。

現(xiàn)狀的分析

一、現(xiàn)有的優(yōu)點:

(一)學習部由主席團一名成員直接負責管理,有利于加強上下之間的聯(lián)系與交流,便于兩者的工作開展。

(二)由學習部組織或配合學院、團委的工作,如先進班集體的創(chuàng)建與評比、學風建設月活動,督促各年紀各班努力向優(yōu)秀班集體發(fā)展。

(三)學習部能夠在很大程度上配合其他部門活動、工作開展,可以體現(xiàn)出學生會團結合作的意識。

二、尚存的問題:

(一)部內(nèi)自身的發(fā)展和部員的管理有待改善,需從下屆新生中選拔著實負責的成員,增加工作效率。

(二)學習部與學院各班學習委員交流甚少,沒有達成相互溝通以進步的意識,需及時向?qū)W院老師傳達院學生的學習情況。

(三)學習部與其他部門的關系仍有待進一步加強。

(四)活動需要更多創(chuàng)新與時效性,抓住時間、考試安排(如英語四、六級考試,計算機考試)等各種契機進行。

解決方式與措施

一、加強人員組織與管理:

從下屆新生中選拔新成員6人(爭取每班一人)組成新的學習部;組織各班學習委員成立院學習委員會,旨在了解和督促各班學習情況。

學生會學習部

部內(nèi)成員

學習委員會

(一) 部內(nèi)成員職責:積極參與學生會各項活動,自覺自主地加強與其他部門的交流;負責學習部活動項目和日常工作;掌握本班的學習狀況,與本班學習委員負責班內(nèi)的學習風氣建設;嚴謹自我,做好學習部榜樣。

(二) 學習委員會職責:認真負責班內(nèi)的學習工作,掌握所有班內(nèi)學生的學習狀況,加強班級學風建設;定期召開交流工作會議,向?qū)W習部提交班內(nèi)學習狀況總結;做好日常中老師和學生們的串接工作。

(三)學習部考核與評優(yōu)制度:

1)每次例會不得遲到,早退或無故缺席.遲到或早退兩次視作缺席一次;(請假需提前)學期請假次數(shù)不得超過會議總數(shù)的三分之一,否則取消其評優(yōu)資格;

2)每次由學習部主辦的活動后,部員需提交活動個人總結;

3)部員在活動中的積極性良好,團結協(xié)作努力辦好每一次活動;

4)與班級學習委員的交流情況:根據(jù)班級學風考察;

5)鼓勵優(yōu)秀活動創(chuàng)意和想法,要求部員培養(yǎng)實干能力;

6)評選優(yōu)秀的方式為部內(nèi)8人不記名投票和平??疾炀C合決定。

二、第一學期活動安排與簡單方案

(一)學習部日常工作:

1)召開部內(nèi)工作例會(每兩周一次,緊急情況除外),分配近期工作任務,落實到每位部員;

2)召開學習委員會議(每月一次),交流討論班級的學習和上課狀況,對班級的近期學習情況進行總結和計劃。

3)配合協(xié)助團委開展先進班集體創(chuàng)建工作。

(二)本學期流程活動安排

__年9月:開展對新生的入學教育

在學院老師為新生介紹學校各方面情況時,提醒他們加入鼓勵大一新生們在大學里好好學習的專題,強調(diào)大學學習的重要性和必要性,讓他們在入學之時就奠下學習的思想基礎。

__年9月底:伴隨學生會招新,學習部招新工作。

在招新完成后,會安排時間進行成員內(nèi)部交流活動,具體形式征求成員意見。

__年10月:09新生辯論賽

豐富新生的大學生活,加強大一班級內(nèi)部團結協(xié)作能力與班級之間的交流;為學院辯論隊選拔人才,為院系之間的比賽打好基礎。

__年11月:學習經(jīng)驗交流會

邀請高年級學習成績優(yōu)異的同學與大一班長、學習委員開展學習交流會議,為他們提供好的經(jīng)驗,引導新同學規(guī)劃好自己的大學生涯。

__年12月:學風建設月

期末臨近,抓緊督促大家學習情況,通過倡導、監(jiān)督等各種方式使同學們投身到學習中去。

10年1月:第二專業(yè)相關講座

針對大二同學的具體情況,邀請有關老師和已選擇第二專業(yè)的高年級同學關于第二專業(yè)的規(guī)定和情況進行詳細介紹,有助于大二學生輔修第二專業(yè)。

備注:以上均為大型活動,在學期中可能還會有小型不定時的活動進行,根據(jù)形勢的發(fā)展而作決定。

初步設想

在學生會主席團的領導下,努力完成計劃中的各項活動安排,為學院師生多做實事;同時,在學生會各項活動的開展過程中,我部做好協(xié)辦、輔助的工作,為學生會的大局發(fā)展著想。我相信在我們年輕的團隊里定能取得很大程度的進步,得到學院師生的認可。當然也希望主席團能為我部的發(fā)展提供最大的支持與幫助。

學院工作計劃最新2

新學年開始了,化學與生物工程學院迎來了大一新生這股新鮮活力的注入,學生會新一屆領導班子也已經(jīng)成立,辦公室作為學生會的中樞獨立職能部門,將充分發(fā)揮其核心地位,全力配合其它部門搞好各項工作,為使辦公室的工作在新的學期朝著更加高效、標準、和諧的方向發(fā)展,辦公室全體成員在認真總結上一學期工作經(jīng)驗的基礎上,秉承著講主動,知勤快,嚴要求,甘奉獻的工作理念,制定了本學期辦公室的工作計劃。

一、加強內(nèi)部建設

基于辦公室工作性質(zhì)的特殊性,要求辦公室的每位成員都要有較高的工作熱忱,認真的工作態(tài)度。為此,在新的學期我們將通過例會、培訓、集體學習等方式,提高部門成員的整體素質(zhì),增強部門成員的工作積極性。

2、進一步完善制度。在辦公室制定學生會辦公室干部考核制度,使辦公室制度日益全面化、規(guī)范化。

3、討論制定學生會內(nèi)部獎懲制度,力求將各部門、各成員工作進行量化考核,同時制定出較完善的內(nèi)部處理機制。

二、以人為本,強化管理,明確分工,細化責任

1、為了提高工作效率,辦公室在新學期將切實貫徹實施責任分工制,量化工作,充分調(diào)動每位成員的工作積極性,培養(yǎng)成員責任意識,使部門成員真正得到鍛煉。

2、為確保辦公室高效率的開展工作,辦公室將實行強化管理,統(tǒng)計部員的空閑時間,做到統(tǒng)籌的安排每位成員的時間。

做到工作由專人負責,哪個環(huán)節(jié)出問題,哪個環(huán)節(jié)責任人負責。

三、常務性工作

作為學生會中的樞紐部門,辦公室主要配合主席團對學生會的各項工作進行統(tǒng)籌,協(xié)調(diào)各職能部門的工作,保證學生會工作的高效性。主要負責學生會人員檔案、內(nèi)部制度、文檔材料的整理與存檔,物品的統(tǒng)一管理、以及日常事務的管理等一系列的常務性工作。

1、物品管理

(1)對學生會的物品進行統(tǒng)計及維護。認真負責在學生會的各項活動中物品的購置工作。

(2)對外借物品進行登記并負責及時收回。

2、文檔管理

文檔管理,作為辦公室的一項重要的日常工作,在新學期指定專人負責學生會日常文件的印發(fā)與管理。同時以書面和電子檔兩種方式進行統(tǒng)一及時的整理與存檔。進一步規(guī)范文檔格式與文件管理。做到所有公務文件具有統(tǒng)一格式與樣板,全面實現(xiàn)學生會文件管理規(guī)范化,統(tǒng)一化。

學院工作計劃最新3

前言:經(jīng)過第一學期的牛刀小試,辦公室積累了許多寶貴的經(jīng)驗。新學期,在有效經(jīng)驗的指導下,辦公室部將繼續(xù)銳意進取、開拓創(chuàng)新,把新學期工作著眼于高處、夯實于穩(wěn)處、落實于實處。

本部學期我部工作計劃:

1、3月14日,部門例會由黃立夫總結既往經(jīng)驗,分析過去工作中存在的不足,做針對性改變。讓部門在自省中進步,在溫故中知新。

2、3月15日,由黃立夫重新分配值勤時間。合理高效地分配時間。

3、3月16日,由黃立夫優(yōu)化成員工作細節(jié)。合理調(diào)配,進一步培養(yǎng)成員各個方面的能力,讓成員們在工作中不斷成長。

4、3月17日,由任靜印發(fā)新學期年級會聯(lián)系方式,促進各部門溝通聯(lián)系。并建立新成員飛信群,方便事物地傳達。

5、3月22日,由鄧鴻兵整理優(yōu)化部門電子檔案,讓條理清晰成為一種習慣。

6、4月8日,由鄧鴻兵進行物資統(tǒng)計,與第一期的統(tǒng)計結果進行對比。了解消耗品的消耗情況,物資的流動情況,以適應新學期的物資使用。

7、4月11日,由任靜協(xié)調(diào)科技部對年級會成員進行更高層次的培訓,提高成員的辦公能力。

8、每周由任靜、鄧鴻兵對部門電子郵箱進行維護。

9、合理分配學習與工作時間,部門內(nèi)部適時交流學習情況,分享學習方法,互幫互助。工作中不忘學習。做到工作學習兩不誤。

10、由任靜負責賬務。如果學院報銷第一學期各部門花費。則以收據(jù)為據(jù),做好各部門花費報銷情況的統(tǒng)計、發(fā)放工作。

11、每周由任靜、鄧鴻兵做好需公示材料的公示工作。

12、每月由黃立夫、任靜、鄧鴻兵做好基礎學院——資土簡報投稿的編寫工作。

13、期末,由黃立夫?qū)W期末做好相關資料的備份轉移工作。

小結:我們將圍繞以上內(nèi)容緊鑼密鼓地準備和安排工作。并在工作中結合實際,不斷修正計劃、明確工作重點。順利完成新學期的學習和工作任務。

資土學院年級會辦公室部

20__年3月

學院工作計劃最新4

在新的.學期里,體育部的工作又將進入一個新的階段,新一屆的學生會里體育部將會提高每位成員的責任感很觀察,分析,判斷的能力。要甘于奉獻,多組織各種有利于身心健康的活動,憑有始有終的工作思路來做好體育部的工作,做好與各成員的關系,定時召開成員會議,落實好各項應該完成的工作。

1)工作設想與工作思路

體育部工作量大,面廣,而且透明度高,因此工作展開難度較大,所以在組織活動前一定要做到充分準備,計劃明確,分工細致,工作落實。在日常工作中要和各班進行交流,此時就可以充分發(fā)揮各班體育委員的作用了,調(diào)動各班同學的積極性,可以更好的配合我們的工作。

2)主要工作任務

以體育文化節(jié),院內(nèi)籃球賽,院級籃球賽,院內(nèi)排球賽為重點

1、在體育文化節(jié)中有幾個比較大的項目:新生廣播體操,院級排球賽,院級乒乓球賽,五人制足球賽。其中廣播體操的選人比較重要,需要我們做很多前期工作,比如通知各班,確保每個班都通知到!還有訓練的時間安排問題,我們都得有一個計劃!而其他項目也一樣,同樣要組織好各個比賽的選人,從而設法提高我院的隊員的競技水平,爭取取得更好的成績,也為我們的衛(wèi)冕做好充分的準備!

2、體育文化節(jié)中的比賽安排在了每周的某個時間,而各個比賽項目可能有幾個項目同時進行,此時我們應該在賽前把工作事先分配好,做到有條不紊,最大限度的調(diào)動體育部的人員力量,使工作更加順利的展開。

3、院內(nèi)籃球賽作為上學期院內(nèi)的一個重要賽事,不僅可以增加各班的團結凝聚力以及鍛煉身體,也可以增加各班,各年級間的溝通和聯(lián)系。賽前,我們要做好賽程表,在制作中我們可以聽取各班的意見,爭取獲得大多數(shù)人的同意,還應該讓體育部的人更好的了解籃球,在比賽中可以更好的協(xié)助裁判,也可以更好的維持比賽的秩序!

在新的學期里,體育部的工作又將進入一個新的階段,新一屆的學生會里體育部將會提高每位成員的責任感很觀察,分析,判斷的能力。要甘于奉獻,多組織各種有利于身心健康的活動,憑有始有終的工作思路來做好體育部的工作,做好與各成員的關系,定時召開成員會議,落實好各項應該完成的工作。

1)工作設想與工作思路

體育部工作量大,面廣,而且透明度高,因此工作展開難度較大,所以在組織活動前一定要做到充分準備,計劃明確,分工細致,工作落實。在日常工作中要和各班進行交流,此時就可以充分發(fā)揮各班體育委員的作用了,調(diào)動各班同學的積極性,可以更好的配合我們的工作。

2)主要工作任務

以體育文化節(jié),院內(nèi)籃球賽,院級籃球賽,院內(nèi)排球賽為重點

1、在體育文化節(jié)中有幾個比較大的項目:新生廣播體操,院級排球賽,院級乒乓球賽,五人制足球賽。其中廣播體操的選人比較重要,需要我們做很多前期工作,比如通知各班,確保每個班都通知到!還有訓練的時間安排問題,我們都得有一個計劃!而其他項目也一樣,同樣要組織好各個比賽的選人,從而設法提高我院的隊員的競技水平,爭取取得更好的成績,也為我們的衛(wèi)冕做好充分的準備!

2、體育文化節(jié)中的比賽安排在了每周的某個時間,而各個比賽項目可能有幾個項目同時進行,此時我們應該在賽前把工作事先分配好,做到有條不紊,最大限度的調(diào)動體育部的人員力量,使工作更加順利的展開。

3、院內(nèi)籃球賽作為上學期院內(nèi)的一個重要賽事,不僅可以增加各班的團結凝聚力以及鍛煉身體,也可以增加各班,各年級間的溝通和聯(lián)系。賽前,我們要做好賽程表,在制作中我們可以聽取各班的意見,爭取獲得大多數(shù)人的同意,還應該讓體育部的人更好的了解籃球,在比賽中可以更好的協(xié)助裁判,也可以更好的維持比賽的秩序!

4、在賽前,我們要組織好各個班的抽簽等各種事項,更好的獲得各個班的配合與支持,與各班負責人搞好關系,也為比賽的順利進行提供保障!

5、在比賽中,我們要密切的關注各班隊員的比賽,為新生籃球賽以及院內(nèi)籃球賽做好選人的準備,爭取讓更多的有能力的人進入院隊,提高院隊的實力,爭取在比賽中獲得更大的突破!

6、院級籃球賽時,除了賽前的選人外,還應組織好隊員的集體訓練,使隊員之間的配合更好,更有默契,可以發(fā)揮出自己最好的水平!在比賽時,我們應盡量每場比賽都要求組織一些班去當啦啦隊。在以前,有時有些人自己愿意去,只是不知道比賽的時間,鑒于此,我們可以將一些比賽的時間安排表發(fā)到各個班的負責人!

7、院內(nèi)排球賽是下學期的又一個重要院內(nèi)賽事!做好它首先是時間問題,時間確定后,我們就要及時的去聯(lián)系場地問題,其次是賽程和人員的安排,到時主要由大一的學生為主,當然這也是一個很好的機會去鍛煉他們,我想部長一級的還是有必要的去一下,比如前面幾場比賽,可以過去看一下,遇到什么問題可以教一下他們該怎么做!

4、在賽前,我們要組織好各個班的抽簽等各種事項,更好的獲得各個班的配合與支持,與各班負責人搞好關系,也為比賽的順利進行提供保障!

5、在比賽中,我們要密切的關注各班隊員的比賽,為新生籃球賽以及院內(nèi)籃球賽做好選人的準備,爭取讓更多的有能力的人進入院隊,提高院隊的實力,爭取在比賽中獲得更大的突破!

6、院級籃球賽時,除了賽前的選人外,還應組織好隊員的集體訓練,使隊員之間的配合更好,更有默契,可以發(fā)揮出自己最好的水平!在比賽時,我們應盡量每場比賽都要求組織一些班去當啦啦隊。在以前,有時有些人自己愿意去,只是不知道比賽的時間,鑒于此,我們可以將一些比賽的時間安排表發(fā)到各個班的負責人!

7、院內(nèi)排球賽是下學期的又一個重要院內(nèi)賽事!做好它首先是時間問題,時間確定后,我們就要及時的去聯(lián)系場地問題,其次是賽程和人員的安排,到時主要由大一的學生為主,當然這也是一個很好的機會去鍛煉他們,我想部長一級的還是有必要的去一下,比如前面幾場比賽,可以過去看一下,遇到什么問題可以教一下他們該怎么做!

學院工作計劃最新5

在縣成教辦和鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領導下,我鎮(zhèn)農(nóng)技校一年來組織全體教師和學員認真學習黨的十八大和十八屆三中四中_______精神,以鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府年初召開的經(jīng)濟工作會議精神為奮斗目標,緊緊圍繞“三農(nóng)”這一中心工作,指導廣大農(nóng)戶學科學用科學,以實用技術促進了我鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展。在全校師生的共同努力下,銳意進取,狠抓管理,爭創(chuàng)效益,取得長足發(fā)展,現(xiàn)將一年來的教學工作總結如下:

一、基本概況

全鎮(zhèn)共5個行政村,20個村民小組,6個鎮(zhèn)機關單位,共有人口4013人,其中農(nóng)業(yè)人口3897人,15-50周歲青壯年共有2418人,耕地面積7943畝,20__年人均純收入7809元。

二o__年共有1121名學員在農(nóng)技校參加培訓,經(jīng)過一年來的培訓學習,98%的學員已達到規(guī)定要求,為全鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展起到了重要作用。

二、工作情況

(一)健全了組織機構。

鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府每年都把農(nóng)技校建設工作做為全鎮(zhèn)各項工作重中之重來抓,從經(jīng)費到人員安排,都做了不懈的工作,并通過召開專題會議認真研究討論我鎮(zhèn)農(nóng)技校工作的方法和步驟。統(tǒng)一認識,建立健全了各種組織機構,由鎮(zhèn)長任校長,分管農(nóng)業(yè)、教育的副鎮(zhèn)長任副校長和林業(yè)、農(nóng)技、農(nóng)經(jīng)、文化、團干等干事任校務委員會委員,并下設辦公室,由分管農(nóng)業(yè)的副鎮(zhèn)長兼辦公室主任,主持日常校務工作,隨時解決工作中出現(xiàn)的問題,從而保證了鎮(zhèn)農(nóng)技校工作的順利運轉。

(二)加強師資力量。

一年來,農(nóng)技校聘有專職教師4名,具有大專文化3名,中專文化1名,他們都具有初級和中級職稱,對教學工作兢兢業(yè)業(yè)。他們都有一定的專業(yè)技術職稱,而且從事本職工作多年,具有豐富的社會經(jīng)驗和實際操作技能。他們對農(nóng)村和農(nóng)民知深知熱,在群眾中有著很大的影響,通過他們認真負責的支教定能使全鎮(zhèn)群眾更早、更快的走向富裕之路。

(三)改善了教學條件。

在鎮(zhèn)上經(jīng)費十分緊缺的情況,鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府想盡千方百計籌集資金改善辦學條件,新購置高檔課桌4張,靠背椅8把,在原有電教器材的基礎上今年又新添1臺電腦,并有投影機、復印機為教學服務,設置有一定數(shù)量的教學參考書和專用工具書。同時,各村還建有專供教學實習用的試驗基地,設有科技咨詢服務部,負責培訓農(nóng)戶,指導農(nóng)戶科技致富。

(四)保障了辦學經(jīng)費。

為了保證辦學經(jīng)費的投入,鎮(zhèn)政府將農(nóng)技校經(jīng)費優(yōu)先安排,每年都列入鎮(zhèn)財務預算,盡量滿足辦學經(jīng)費。其次,鼓勵有關單位積極開展技術有償服務,創(chuàng)辦經(jīng)濟實體,補充辦學經(jīng)費,一年來共投入經(jīng)費達11000余元。

(五)完善了管理制度。

1.年初有教學計劃,年終有教學總結,年培訓量達1000學時以上。

2.培訓做到了“三結合”即文化教育與技術教育相結合,單項技術與系列技術相結合,長班與短班相結合,培養(yǎng)出一批農(nóng)村科技致富帶頭人。

3.教學工作檔案健全,有專人管理,做到“一劃、二表、三冊、四檔”齊備。

“一劃”:即培訓工作計劃。

“二表”:即項目培訓安排表、科技推廣服務項目表。

“三冊”:即學員登記冊、考核成績冊、發(fā)證登記冊。

“四檔”:即全鎮(zhèn)農(nóng)民文化構成檔案、各類人才培訓檔案、科學技術推廣檔案、文化資料檔案。

4.從成員到專、兼職教師,都建立了崗位目標責任制,并有評比、獎勵制度,做到教學有計劃、授課有教案。

5.有嚴格的財務管理制度,從建校至今,從無違反財務紀律的現(xiàn)象發(fā)生。

(六)取得了顯著的辦學效果。

一年來,通過鎮(zhèn)農(nóng)技校的文化培訓和科技培訓,全鎮(zhèn)文盲率下降,同時,95%的群眾都已掌握2-3項實用技術,多的達4項,為全鎮(zhèn)培養(yǎng)出了一大批技術人才。

三、不足之處和今后的打算

回顧一年來的教學工作,成績是顯著的,但也存在不少困難和問題。一是受教育面還有待于進一步擴大;二是教學質(zhì)量有待于進一步提高;三是辦學經(jīng)費存在不足。今后,我們打算積極籌措更多的資金及爭取國家和上級有關這方面的經(jīng)費,建成項目新、輻射性強、效益顯著,并且農(nóng)技校所有的經(jīng)濟實體。同時通過強化管理,明確職責,把農(nóng)技校辦的更好,使它成為我鎮(zhèn)農(nóng)民科技致富的中間站和科技信息中心。

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