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2022檔案個人工作計劃

| 子東

2022檔案個人工作計劃5篇

時間過得太快,讓人猝不及防,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,寫一份計劃,為接下來的學習做準備吧!好的計劃都具備一些什么特點呢?以下小編在這給大家整理了一些2022檔案個人工作計劃,希望對大家有幫助!

2022檔案個人工作計劃1

為進一步貫徹落實中央、省、市、區(qū)等各級政府部門關(guān)于做好社區(qū)檔案工作的精神,推動我街屬下各社區(qū)居委會檔案工作的前進,現(xiàn)根椐市、區(qū)檔案局關(guān)于進一步做好社區(qū)檢查工作的要求,并結(jié)合我街實際,制定方案如下:

一、開展社區(qū)檔案工作的指導思想和目標要求

指導思想:以 “三個代表”重要思想為指導,樹立和落實科學發(fā)展觀,增強社區(qū)檔案工作意識,強化檔案監(jiān)督指導職能,實現(xiàn)依法治檔,推動社區(qū)檔案工作健康有序開展,為社區(qū)建設(shè)提供檔案信息保障。

目標要求是:堅持統(tǒng)籌兼顧、全面規(guī)劃、抓點帶面、分步實施、逐步規(guī)范的原則。按照市檔案局、市文明辦、市民政局、市勞動和社保局去年4月24日關(guān)于全市各街道辦事處檔案綜合管理達標率和社區(qū)檔案管理合格率在20__年底前達到100%的要求,在此基礎(chǔ)上,因地制宜,分類指導,突出特點和重點,積極穩(wěn)妥、扎實有效地向規(guī)范化、標準化和現(xiàn)代化推進。

二、開展社區(qū)建檔的重點內(nèi)容

社區(qū)建檔是社區(qū)檔案工作的基礎(chǔ),只有把社區(qū)在各項活動中形成的具有查考利用價值的文字、圖表、聲像、實物、電子文件等收集起來,集中統(tǒng)一管理,才能確保社區(qū)檔案的完整、準確、安全和有效利用。當前,要圍繞社區(qū)的主要職能,重點做好以下三個方面的工作。

一是要重視社區(qū)組建方面檔案的收集。包括社區(qū)劃分、建立社區(qū)黨組織、建立社區(qū)自治組織和領(lǐng)導機構(gòu)、建立健全社區(qū)民主制度和人事、財會等工作中形成的檔案,確保從社區(qū)成立之初就能夠保證檔案的齊全和完整。

二是要建立健全社區(qū)服務(wù)檔案。要把社區(qū)服務(wù)工作中形成的面向老年人、兒童、殘疾人、優(yōu)撫對象、社會貧困戶援助和福利服務(wù)方面檔案,面向下崗職工的再就業(yè)服務(wù)和社會保障、社會化服務(wù)方面的檔案,面向社區(qū)全體居民的便民利民服務(wù)檔案,建立健全起來。

三是要建立健全社區(qū)管理,如社會治安、醫(yī)療衛(wèi)生、計劃生育、社區(qū)環(huán)境等工作中形成的檔案。

三、切實提高社區(qū)檔案工作水平

搞好社區(qū)檔案工作是社區(qū)檔案服務(wù)社區(qū)建設(shè)的前提。因此,要在社區(qū)建檔的基礎(chǔ)上積極開展社區(qū)檔案工作,不斷提高服務(wù)水平。首先,要加強社區(qū)檔案的管理。各社區(qū)居委會都要指定人員負責檔案管理工作,建立健全歸檔、保管、保密、鑒定銷毀、統(tǒng)計和利用等檔案規(guī)章制度,配備必要的檔案設(shè)施設(shè)備,確保檔案安全保管、有序管理。要不斷豐富檔案內(nèi)容,優(yōu)化檔案結(jié)構(gòu),提高檔案質(zhì)量,依據(jù)國家有關(guān)檔案業(yè)務(wù)建設(shè)的規(guī)范、標準,逐步實現(xiàn)社區(qū)檔案業(yè)務(wù)工作的規(guī)范化、標準化。有條件的社區(qū)應(yīng)積極采取信息化等現(xiàn)代科技手段,高起點地開展社區(qū)檔案工作。

其次,積極開展社區(qū)檔案的開發(fā)利用。檔案工作的根本目的在于利用。搞好社區(qū)檔案工作必須始終堅持一手抓建檔、抓管理,一手抓檔案信息資源的開發(fā)利用。只有讓檔案發(fā)揮作用,才能體現(xiàn)檔案的價值。只有更好地為社區(qū)建設(shè)服務(wù),社區(qū)檔案工作才能得到發(fā)展。因此,必須強化服務(wù)意識,找準檔案工作為社區(qū)建設(shè)服務(wù)的結(jié)合點和切入點,積極主動地開展服務(wù)。要通過咨詢、查閱、編研等形式不斷強化服務(wù)功能,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,提高服務(wù)質(zhì)量,為社區(qū)各項工作服好務(wù)。

四、工作安排和步驟

1、8月中旬以前召開社區(qū)檔案建設(shè)動員會議,布置社區(qū)檔案工作任務(wù),會后,各居委會主任再召集居委會工作人員,結(jié)合實際情況,研究檔案工作,明確工作任務(wù)和目標。

2、積極開展學習交流活動,組織相關(guān)人員到先進街道社區(qū)參觀檔案工作成果,借鑒學習先進檔案工作的方法與經(jīng)驗,加快自身社區(qū)檔案建設(shè)的步伐。

3、堅決落實工作責任制,各社區(qū)居委會明確檔案工作責任,居委會主任對檔案工作負總責,于8月20日前將負責人和兼職檔案員,報街黨政辦公室備案。

4、圍繞社區(qū)檔案工作目標,按照街開展社區(qū)檔案工作要求,各社區(qū)制定檔案工作實施方案并于8月20日前報街黨政辦公室,認真組織人員按規(guī)范標準要求做好檔案整理工作。

5、9月30日前各社區(qū)居委會基本完成檔案整理工作,將整理檔案的情況進行書面總結(jié),上報檔案整理工作總結(jié)材料;

10月15日前街辦事處組織驗收。

2022檔案個人工作計劃2

20__年將是學校實現(xiàn)跨越式發(fā)展迎接百年校慶的關(guān)鍵一年。檔案館在學校領(lǐng)導下,本著為學校改革與發(fā)展服務(wù),為師生服務(wù)的精神,團結(jié)協(xié)作積極進取,力爭在檔案業(yè)務(wù)和服務(wù)質(zhì)量等各方面都取得比較大的進展。

一、加強宣傳,增強檔案意識,將檔案管理法規(guī)制度落到實處

1、利用檔案館網(wǎng)頁,宣傳檔案管理法規(guī)及檔案知識,增強檔案意識,提高工作自覺性。

2、舉辦專兼職檔案員培訓班,結(jié)合卷改件的改革,進行檔案業(yè)務(wù)學習、指導,使檔案管理有條不紊地推進。

3、深入各立檔單位進行業(yè)務(wù)指導,提高基層單位歸檔意識,做到歸檔及時、歸檔文件材料齊全、完整、規(guī)范,提高歸檔率、完整率。

二、積極推進檔案現(xiàn)代化管理,開發(fā)使用好檔案管理軟件,提高工作效率

1、購置合適的軟件,為檔案現(xiàn)代化管理提供基本硬件條件。

2、在軟件到位后,積極組織檔案目錄的錄入工作,編制各門類檔案管理檢索工具,建立數(shù)據(jù)庫。

3、與教務(wù)、人事、科研等有關(guān)單位聯(lián)合,開展電子檔案信息網(wǎng)上查詢工作。

4、做好對檔案館網(wǎng)頁的維護、開發(fā)、優(yōu)化工作,提高點擊率。使檔案館網(wǎng)頁成為檔案宣傳工作的一個窗口、日常檔案管理、交流工作經(jīng)驗的一個平臺。

5、在不斷探索總結(jié)經(jīng)驗基礎(chǔ)上,規(guī)范學校校檔案的現(xiàn)代化管理工作,適時向?qū)W校提出“中國農(nóng)業(yè)大學檔案信息化建設(shè)實施意見”。

三、按照國家二級檔案達標要求,做好檔案實體基礎(chǔ)工作、利用服務(wù)工作

1、接收20__年檔案,按要求及時做好整理、歸檔、鑒定、分類、編目、排架、入庫,做到管理規(guī)范、利用方便。

2、清理積壓檔案,按要求完成鑒定、立卷、歸檔工作。

3、對超過保管期限的檔案進行鑒定,按嚴格的組織程序予以處理。

4、在做好檔案實體基礎(chǔ)工作的同時,開展內(nèi)部檢查、評估、評比工作,為優(yōu)秀教學評估做好檔案工作方面的準備。

5、開展評選檔案工作先進單位和個人的評比工作,通過評優(yōu)總結(jié)促進檔案工作。

6、配合學校的各項改革管理工作,以積極主動熱情的服務(wù)態(tài)度,做好檔案提供利用工作,樹立良好的窗口服務(wù)形象。

7、改進研究生畢業(yè)離校手續(xù)、認真做好研究生檔案接收、轉(zhuǎn)遞工作,做到及時、快捷、準確、無誤。

四、圍繞百年校慶,開展檔案展覽等項工作

1、為舉辦百年校史展覽、教學科研展覽、名人檔案展覽,照片專題展覽,對展廳進行規(guī)劃、設(shè)計,進行必要的裝修,為百年校慶做基礎(chǔ)準備。

2、做好《中國農(nóng)業(yè)大學名人志》的編纂工作、名人全宗檔案的整理工作和百年校慶畫冊的編輯具體工作,如:有關(guān)資料、照片的接收、催收、征集和整理工作。

3、按照學校布署,積極做好百年校慶展覽有關(guān)準備工作。努力豐富充實館藏,加強資料的收集、整理、檔案利用等工作。

4、完成檔案館簡介的編印工作。

五、其它工作

1、開展檔案編研,力爭寫出2—3篇論文,與兄弟院校交流或發(fā)表。

2、做好陳列館接待參觀工作,發(fā)揮檔案對學生的教育作用。

3、向兄弟院校學習先進經(jīng)驗,積極參加業(yè)務(wù)培訓,不斷提高檔案業(yè)務(wù)管理水平。

4、做好保密、安全工作

檔案的保密、安全工作是檔案工作的重中之重,平時基礎(chǔ)工作做得再好,如果發(fā)生了失、泄密和丟失、火災(zāi)等情況,那是要犯歷史性錯誤的。我們作為檔案工作者,必須有很強的檔案保密、安全意識,做到檔案工作到哪保密安全工作到哪。_中要根據(jù)檔案內(nèi)容及情況變化,確定和調(diào)整密級。

總之,20__年工作任務(wù)是繁重的,要能很好地完成,必須有學校的大力支持,特別是經(jīng)費保證和領(lǐng)導的重視;還要靠檔案同仁同心協(xié)力、積極進取勇于奉獻,更需要各立檔單位的大力支持,規(guī)范整理,做好歸檔工作。同時,加強內(nèi)部管理,建立和完善崗位職責,引入競爭機制,關(guān)心工作人員工作和生活,創(chuàng)造良好的工作氛圍,充分調(diào)動全體同志的積極性,

這是做好檔案工作的重要基礎(chǔ)。我們要以瞿書記提出的“充分發(fā)揮學校檔案館的信息功能、文化功能和教育功能,為學校改革和發(fā)展服務(wù)”的要求為目標,按照江樹人常務(wù)副校長提出的檔案管理要規(guī)范化、標準化、現(xiàn)代化的要求,做好檔案工作,力爭在收齊、管好、用活檔案工作各環(huán)節(jié)上做出成績。

檔案館

20__年12月22日

2022檔案個人工作計劃3

20__年我局工會工作要堅持在局黨組和區(qū)總工會的領(lǐng)導下,緊緊圍繞局館中心工作,認真履行工會職能,積極發(fā)揮工會組織的橋梁和紐帶作用,凝聚干部職工智慧力量,為促進局檔案工作任務(wù)較好完成發(fā)揮應(yīng)有的作用。

一、加強學習教育,努力提高干部職工的素質(zhì)能力

按照高舉旗幟、圍繞大局、服務(wù)人民、改革創(chuàng)新的要求,深入開展社會主義核心價值體系宣傳教育, 不斷提高干部職工的思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)。

(一)抓好思想政治教育。結(jié)合局黨組、黨支部日常學習活動的開展,采取組織集中學和引導自學相結(jié)合、邀請專家前來講課、組織學習交流等辦法,開展好社會主義核心體系主題教育活動,用中國特色社會主義共同理想激勵廣大黨員、干部和群眾,不斷鞏固團結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ);學習黨的十七屆五中全會、全國“兩會”和全國工會十五大精神,努力在“武裝頭腦、指導實踐、推動工作”上下功夫,把廣大干部職工的思想和行動統(tǒng)一到黨的十七屆五中全會、全國“兩會”和工會十五大確定的各項任務(wù)上來,不斷增強使命感和責任感。

(二)扎實推進學習型工會和學習型機關(guān)建設(shè)。把創(chuàng)建學習型工會和學習型機關(guān)結(jié)合起來,組織干部職工深入學習工會法律法規(guī)、主要業(yè)務(wù)及基本知識。通過舉辦培訓班、學習班、報告會及研討交流會等多種形式,對干部職工進行新信息、新知識、新技能的學習培訓。年內(nèi)除組織好日常的政治、業(yè)務(wù)學習外,爭取組織2-3批人員赴外參加各種業(yè)務(wù)培訓。加強理論研究,積極探索做好新形勢下工會工作的新辦法、新途徑,力爭年內(nèi)拿出1篇份量足、說服力強、經(jīng)得起檢驗的調(diào)研文章。

(三)加強對干部職工的職業(yè)道德教育。結(jié)合工會組織的特點,在干部職工中進一步加強職業(yè)道德、職業(yè)責任、職業(yè)紀律教育,大力倡導“愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻社會”的職業(yè)精神,不斷提高干部職工的職業(yè)榮譽感和崗位責任感,努力建設(shè)有理想、有道德、有文化、有紀律的干部職工隊伍。一是以“弘揚蘭臺精神,構(gòu)建和諧單位”為主題,開展蘭臺文化建設(shè)系列活動,使干部職工加深了對蘭臺文化的理解,提升了文明素質(zhì),增強了團隊協(xié)作精神,在全局館形成緊張工作、快樂生活的和諧氛圍。二是以“強作風、樹形象”為主題,抓好政務(wù)禮儀的培訓,邀請黨校和行政學院的教授進行專題授課。通過培訓,規(guī)范干部職工的言行舉止,養(yǎng)成良好的職業(yè)行為習慣,樹立檔案行政管理部門的良好形象。

二、堅持多措并舉,引領(lǐng)干部職工服務(wù)好區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展

堅持圍繞中心,服務(wù)大局,借助上級和局館開展各種活動的東風,配合局館黨政深入做好干部職工的思想教育,最大限度地調(diào)動干部職工的積極性、創(chuàng)造性,把工作做細、做實、做精,使新__區(qū)的檔案工作不斷躍上新的臺階。

(一)深入開展以“建設(shè)新東城,我該怎么辦”為主題的大討論活動,引導干部職工積極爭當建設(shè)新東城的宣傳員。通過討論,真正用建設(shè)新東城的目標任務(wù)和美好前景鼓舞人心,引導干部職工增強加快發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展的責任感和使命感;使干部職工在交流經(jīng)驗、排找差距的同時,進一步解放思想,提高認識,增強作風建設(shè)自查自糾自我整改的自覺性和主動性;讓廣大干部職工更加清醒地認識到打造服務(wù)環(huán)境的重要性和緊迫性,進一步樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念,通過進一步發(fā)揮好檔案工作的服務(wù)保障作用,促進和保障全區(qū)經(jīng)濟社會事業(yè)更加健康快速發(fā)展。討論活動結(jié)合學習貫徹黨的十七屆五中全會精神,集中開展形勢政策宣傳教育活動一同進行。

(二)深入開展創(chuàng)優(yōu)爭先活動,引導干部職工積極爭當先進。按照中央創(chuàng)優(yōu)爭先活動領(lǐng)導小組、中華全國總工會關(guān)于在工會組織和廣大職工中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動意見的要求,結(jié)合區(qū)委開展“建設(shè)新東城,我當先鋒”主題實踐活動,配合局館黨支部抓好黨員公開承諾工作,組織干部職工深入學習勞動模范、先進人物的先進事跡,引領(lǐng)廣大干部職工在各自的工作崗位上奮勇爭先,做領(lǐng)導滿意、自己滿意的“六有”干部職工(有高尚的職業(yè)道德、有扎實的業(yè)務(wù)功底、有健康的身心素質(zhì)、有優(yōu)良的崗位業(yè)績、有規(guī)范的民主意識、有良好的干部職工形象),在全局進一步形成學先進、趕先進、作貢獻、當先鋒的良好風氣。大力開展崗位練兵和技能比武活動,組織干部職工深入學習檔案業(yè)務(wù)和計算機知識,開展各類群眾性崗位成才、崗位建功競賽活動,努力提高干部職工的業(yè)務(wù)工作能力,增強服務(wù)機關(guān)、服務(wù)社會的本領(lǐng),為完成__區(qū)檔案事業(yè)“十二五”規(guī)劃目標任務(wù)做新貢獻,為建設(shè)“國際化、現(xiàn)代化新東城”建功立業(yè)。

(三)教育引導干部職工努力服務(wù)局館建設(shè),爭當建設(shè)一流檔案局館的推進者。一是利用機關(guān)例行學習日,進一步深入開展人生觀、世界觀、價值觀教育,在干部職工中培育立足本職、愛崗敬業(yè)、埋頭苦干、爭創(chuàng)一流的時代精神,激發(fā)干部職工創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)的工作熱情。二是引導干部職工緊緊圍繞局館中心工作任務(wù),扎實做好檔案的管理和利用工作,保障和服務(wù)新東城經(jīng)濟社會發(fā)展的需要。三是圍繞創(chuàng)建節(jié)約型社會,做好節(jié)能減排工作,組織干部職工開展“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”等活動,推動節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。四是發(fā)揮群眾智慧,組織開展好“合理化建議”活動,為局館工作獻計獻策。

三、強化優(yōu)質(zhì)服務(wù),關(guān)注廣大干部職工的身心健康

堅持“以人為本”理念,干黨政所需、職工所求、工會所能的實事,努力做好為干部職工服務(wù)的工作,使工會在局館與干部職工、領(lǐng)導與干部職工之間架起了一道道連心橋。

(一)組織開展好文體活動。對全體會員體現(xiàn)人文關(guān)懷,提高干部職工“健康是人類第一財富”、“天天活動一小時、幸福生活一輩子”的意識,積極做好豐富干部職工精神生活、繁榮局館文化的工作,大力開展豐富多彩,形式多樣,有益于身心健康的文化娛樂活動;積極開展面向全體干部職工的局館體育活動,營造全民健身的良好氛圍,緩解干部職工的身心壓力。一是組織開展“迎新年、促和諧”保齡球賽和廣播操、游泳、登景山等體育活動;二是組織開展“喜迎國慶,歡度中秋”撲克牌、跑繩、踢毽等文娛活動;三是組織參加了區(qū)職工運動會,向全區(qū)展現(xiàn)了檔案人健康向上的精神風貌。四是組織開展好文化興趣小組活動。(1)球類興趣小組:堅持每季度組織1次乒乓球賽,每半年組織1次羽毛球賽。(2)健身興趣小組:建立健身卡,組織小組成員到指定健身場所健身。(3)書畫攝影興趣小組:積極創(chuàng)造條件,組織其成員參加專業(yè)培訓。積極組織報名,申請其加入市書畫攝影協(xié)會,成為其會員。組織其成員參加區(qū)、市舉辦的各類比賽或參展活動。(以上活動安排見具體活動計劃)。

(二)深入開展送溫暖、獻愛心等活動。要時刻把干部職工的冷暖掛在心頭,關(guān)心干部職工的學習、工作和生活,真心實意為廣大職工辦實事、辦好事,熱情為廣大職工排憂解難,把組織的溫暖送到干部職工的心里。一是繼續(xù)堅持“五必訪”制度(病、弱、災(zāi)、禍、困),努力做干部職工的有心人、知心人、貼心人。二是關(guān)注干部職工的生理心理健康,開展生理心理保健知識講座和咨詢活動,增強干部職工的身心健康和自我保健意識,組織干部職工按時體檢,讓干部職工定期了解自己的身體健康狀況,做到及早保健、及早發(fā)現(xiàn)、及早防治,對生病或有困難的職工做好慰問工作;三是關(guān)心單身青年干部職工和女干部職工的利益,繼續(xù)搞好干部職工的假期修養(yǎng)活動。四是依照局內(nèi)部有關(guān)規(guī)定,職工遇有過生日、家庭遇有婚喪嫁娶等事項,按局有關(guān)內(nèi)部規(guī)定辦理。五是年終組織好聯(lián)歡活動,營造團結(jié)、寬松的和諧環(huán)境。此外,還要組織開展好機關(guān)干部聯(lián)系貧困戶,為其送溫暖、獻愛心活動。區(qū)總工會將開展“金秋助學”、“送溫暖”、“送清涼”、“送文化”等活動,局工會也將積極組織人員參加。

(三)深入開展建“家”活動。要進一步增強黨政工合力,積極開展黨政工共建“職工之家”活動,豐富建家內(nèi)容,抓住陣地建設(shè)、民主建設(shè)、開展活動、為民辦事四個重點,提升建家水平,不斷豐富職工的精神文化生活,使廣大干部職工以飽滿的精神、滿腔的熱情投身于檔案工作。

四、加強自身建設(shè),進一步夯實工會工作基礎(chǔ)。

主動適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求,以改革的精神加強工會的自身建設(shè),努力把工會建設(shè)成為學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的群眾組織,為提高工會工作的整體水平奠定堅實的組織基礎(chǔ)。

(一)加強組織建設(shè)。深入開展“黨建帶工建、黨工共建”活動,進一步加強工會組織建設(shè)。針對新一屆工會干部成份新、都是兼職的現(xiàn)象,采取“走出去、請進來”的形式,抓好工會干部在職培訓,計劃邀請區(qū)總工會有關(guān)領(lǐng)導講課、召開座談會、典型引路會等方式進行“工會基本知識”、“機關(guān)工會管理職能”、“機關(guān)工會職責”等有針對性的學習,提高工會干部的業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)能力水平,為維護職工合法權(quán)益,促進機關(guān)干部職工積極投身經(jīng)濟建設(shè)提供組織保證。

(二)加強工會制度建設(shè)。進一步完善工會各項制度,并抓好其執(zhí)行與落實。堅持工會例會制度。定期組織工會委員傳達上級文件精神,布置工會工作,研究解決工會工作中出現(xiàn)的新問題、新情況。建好工會資料臺帳。完善會議記錄、工會會員名冊、工會經(jīng)費收支明細、資料的檔案管理,及時收集、整理、歸檔。組織職工投稿。動員廣大干部職工圍繞工會創(chuàng)優(yōu)爭先投稿,促進職工的思想、工作、學習、生活交流。

(三)健全工會工作運行機制。積極爭取局領(lǐng)導對工會工作的重視和支持,平時注意向局黨組報告工作,上報有關(guān)信息,聽取黨組的意見和建議,確保在黨組指導下做好工作,發(fā)揮工會應(yīng)有作用。

2022檔案個人工作計劃4

一、指導思想:

以《檔案法》和《江蘇省檔案管理條例》為指針,認真貫徹實施《常熟市教育系統(tǒng)學校歸檔辦法》,圍繞學校“團結(jié)一致謀改革、凝心聚力求質(zhì)量”的工作重點,強化率先、競爭、責任、效率、質(zhì)量意識,運用新的檔案管理軟件加強學校檔案工作的管理,力求為學校教育發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

二、工作目標、任務(wù):

以《檔案法》頒布為契機,有計劃、有步驟地開展學習、宣傳、貫徹活動,增強全校教職員工的法制觀念和檔案意識,強化行政執(zhí)法的力度,提高全員執(zhí)法的自覺性,推動學校檔案工作向高標準持續(xù)發(fā)展。

1.組織學校全體教職員工和檔案管理網(wǎng)絡(luò)人員認真學習《檔案法》,參照蘇州市檔案局學習、宣傳、貫徹《蘇州市檔案管理辦法》活動實施方案,進行有計劃、有組織地宣傳、學習和落實。

2.在認真學習、貫徹《蘇州市檔案管理辦法》的基礎(chǔ)上,結(jié)合學校政治學習對全校教職員工進行宣傳、學習,通過印發(fā)宣傳材料、做檔案知識測試卷,提高法制意識和檔案意識。

3.按照《常熟市教育系統(tǒng)學校歸檔辦法》收集好各處、室、組等部門所形成的文件、材料,按分類方案進行裝訂、分類、排列、編號、裝合,并在今年8月底,完成__年度各種檔案資料的立卷工作,寫好立卷說明及簽定報告。

4.做好檔案臺帳,對各項內(nèi)容認真填寫,為迎接一年一度的檔案法規(guī)性檢查作好準備。

5.及時收取、處理各類文檔資料,為學校提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

6.配合學校做好各類評估、評審、考核工作。

7.根據(jù)學校發(fā)展情況,及時做好資料的匯編、索引的延續(xù)工作,為學校擴大社會效益。

三、工作安排:

第一季度:1.制訂學校20__年工作計劃2.收集本校__年各科室所形成的文件、材料3.做好本校新年度的文書處理工作

第二季度:1.整理本校__年文件資料,按《常熟市教育系統(tǒng)學校歸檔辦法》規(guī)定做好裝訂、分類、排列、編號、裝合工作,確保門類齊全,完成立卷任務(wù)2.參加教育系統(tǒng)開展的檔案法制宣傳周活動3.檢查本校檔案保管情況,如有不到位之處,及時向校領(lǐng)導匯報處理

第三季度:1.做好本校檔案編制專題匯編及索引的延續(xù)工作2.做好局檔案室、協(xié)作組來校年度檢查的準備工作3.做好年度安全檢查工作,迎接局檔案室對本校檔案安全情況的考核

第四季度:1.收集本校各室所形成的文件、材料2.做好各項工作的記錄與統(tǒng)計3.做好本年度檔案工作總結(jié)

2022檔案個人工作計劃5

為進一步做好完善免費建立居民健康檔案工作,根據(jù)句容市基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作安排部署,按照《赤山湖管委會20__年度基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目實施方案》的要求,特制定20__年度居民健康檔案工作計劃如下:

一、年度工作目標

1、建立統(tǒng)一、科學、規(guī)范的居民健康檔案,實現(xiàn)居民健康檔案信息化管理100%。以健康檔案為載體,為全體居民提供連續(xù)、綜合、適宜、經(jīng)濟的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。

2、所有村優(yōu)先為老年人、慢性病患者、孕產(chǎn)婦、0-6歲兒童等重點,重點人群建立居民健康檔案率大于95%,其它一般人群大于90%。

3、年內(nèi)65歲以上老年人群,高血壓、糖尿病等慢性病人群規(guī)范建檔率達100%。所有建檔人群電子檔案錄入率100%;健康檔案真實率達100%;電子化健康檔案合格率達99% 以上 ,健康檔案使用率50%;健康檔案及時更新維護達到80%以上。

二、主要工作內(nèi)容

1、完善紙質(zhì)與電子化健康檔案內(nèi)容:健康檔案的基本內(nèi)容應(yīng)主要包含個人基本信息和主要衛(wèi)生服務(wù)記錄兩部分。包括個人基本信息、健康體檢記錄、重點人群健康管理和其它衛(wèi)生服務(wù)記錄,今年重點做好個人的電話與疾病史的錄入。

2、完善未建檔人群補建檔:通過日常門診、疾病篩查、健康體檢服務(wù),醫(yī)務(wù)人員網(wǎng)格化入戶服務(wù)等多途徑,采集到?jīng)]有建立檔案的人員的信息,遵循自愿與引導相結(jié)合的原則,由中心或村衛(wèi)生室的醫(yī)務(wù)人員為他們居民建立健康檔案,并根據(jù)其主要健康問題和衛(wèi)生服務(wù)需要填寫相應(yīng)記錄,錄入電子檔案系統(tǒng),提高建檔率。

3、完善檔案使用:中心或村衛(wèi)生室要在居民診療、醫(yī)護人員網(wǎng)格化入戶服務(wù)時,調(diào)取、查閱健康檔案,由接診醫(yī)生或入戶服務(wù)的人員根據(jù)居民健康狀況,及時更新、補充健康檔案相應(yīng)內(nèi)容。其它工作人員在居民外出就診、轉(zhuǎn)診、會診等服務(wù)記錄,通過不定期進行信息溝通,及時將資料錄入系統(tǒng),保持資料的連續(xù)性。所有服務(wù)記錄由責任醫(yī)務(wù)人員或檔案管理人員統(tǒng)一匯總、及時歸檔。

4、完善居民健康卡發(fā)放工作:按照省市衛(wèi)生主管部門有關(guān)居民健康卡發(fā)放的要求,積極做好發(fā)放前期工作,核實好健康檔案中居民基本信息,主要健康問題和服務(wù)提供情況的真實性、完整性。做好居民健康卡的發(fā)放準備,條件成熟立即開展發(fā)放。

5、完善健康檔案歸檔:紙質(zhì)健康檔案以家庭為單位,統(tǒng)一放在一起,以自然村為單元,統(tǒng)一存放于村衛(wèi)生室。對死亡或外出人員的健康檔案,及時進行歸檔處置,每月報中心匯報上報。

6、完善健康問題干預(yù)和效果評價:中心或村衛(wèi)生室要有計劃有重點地采取相應(yīng)的適宜技術(shù)和措施,組織實施轄區(qū)健康問題干預(yù),開展多種形式的健康教育與咨詢、預(yù)防、保健、醫(yī)療和康復等健康管理服務(wù),并及時實施干預(yù)效果評價。

7、完善居民健康檔案與新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作相結(jié)合:利用新型農(nóng)村合作醫(yī)療居民發(fā)病報銷情況信息,進行居民健康問題分析和干預(yù)等健康管理;利用居民健康檔案管理項目整理分析的居民主要疾病發(fā)生狀況,指導合作醫(yī)療報銷范圍和比例等政策的制定,逐步提高疾病干預(yù)能力和醫(yī)療保障水平。

8、完善健康檔案理,人員要符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,接受本項目的培訓,且有一定的專業(yè)基礎(chǔ)和責任心。管理人員為居民終身保存健康檔案,要遵守檔案安全制度,不得造成健康檔案的損毀、丟失,不得擅自泄露健康檔案中的居民個人信息以及涉及居民健康的隱私信息。除法律規(guī)定必須出示或出于保護居民健康目的,居民健康檔案不得轉(zhuǎn)讓、出賣給其他人員或機構(gòu),不能用于商業(yè)的。村衛(wèi)生室因故發(fā)生變更時,應(yīng)當將所建立的居民健康檔案完整移交給中心或承接衛(wèi)生室延續(xù)其職能的機構(gòu)管理,拒不執(zhí)行并造成檔案流失、損毀的,依法追究責任。

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