開學工作匯報可以幫助教職員工及時反思自己的工作，包括教學方法、教學效果等，發(fā)現(xiàn)不足和問題，及時改善。以下是小編整理的小學新學期開學匯報工作，歡迎大家借鑒與參考!
我校根據(jù)上級主管部門的相關要求，全體教職工于8月22日正式報到上班，開展暑期師德師風集訓和新學期的開學準備工作。
做到行動早、工作實，教職工激情高、狀態(tài)佳，目前各項工作井然有序，開學工作順利展開。
一、師德教育真心交流聚人心
8月25日，我校召開全體教師動員會，集中學習易局長在全市上半年工作總結及新學期工作部署會上的講話。
進一步明確本學期的工作目標是：加強師德教育，促進行風優(yōu)化；抓實課題研究，提升教學水平；嚴細過程管理，提高教學質量；深化辦學理念，推進教育創(chuàng)新；強化素質達標，確保質量再提升。
為確保目標實現(xiàn)，在管理上深化“三個”加強，即加強過程監(jiān)管，做到精細管理；加強典型引領，提升教師素質；加強文化建設，構建和諧校園。
在質量上細化“五個”立足抓質量。
一是立足教風抓質量，二是立足教研抓質量，三是學法抓質量，四是立足活動抓質量，五是立足立德樹人抓質量。
在師德教育會上，學校提出了思想與師德、為人與做事、理解與支持三個問題，引發(fā)了老師們的熱烈討論。
要求教師要以平常之心待人、上進之心工作、快樂之心生活，尋求職業(yè)幸福感；教師們明白了要以責任之心贏得口碑、以績效之行確立位置、以創(chuàng)新之能引人關注，確立職業(yè)責任感。
針對我校部分教師表現(xiàn)出的職業(yè)倦怠、浮躁情緒學校引導教師 “五想”“五看”即看自己的位置、想自己的工資；看自己的工作、想身邊的人；看自己的工作環(huán)境、想下崗工人；看自己的工作壓力、想大學失業(yè)者；看自己生活水平、想外面的生活壓力。
從而深入體會“愛崗敬業(yè)、惜崗樂業(yè)、奉獻在崗位”的深刻內涵，做到人人講師德、修煉自身的品格；講師德、修煉自己的人格；講師德、提升自己的人性；講師德、追求自身的價值。
二、老區(qū)走訪錘煉師德愛教育
我校組織教職工看光碟、聽報告；重溫師德承諾、深入自我剖析等多種師德培訓活動。
8月27、28日兩天，組織部分老中青年教師代表冒著酷暑深入革命老區(qū)九嶺崗進行“深入老區(qū)親近學生”的社會實踐活動。
實踐中，當好“三種人”即當好“教育的代言人”，主動宣傳教育，增進家校理解；當好“家長的貼心人”，真心誠意為家長釋疑解惑，幫助家長解決一些家庭教育問題；當好“學生的引路人”，通過家訪真正了解學生德困惑，研究制定更切合實際的工作計劃。
老師們走近學生，聽學生心聲；走近家長，知家長建議；走進家庭，曉家庭狀況；走近老區(qū)教師，問老區(qū)教師工作、生活的困苦。
通過實地走訪、現(xiàn)場交流、真情溝通達到怡情理性、強化監(jiān)督、糾建并舉的目的，從根本上促進我校教師“師風、教風、學風、行風”的優(yōu)化，引導教師們努力做一個講奉獻的教師。
三、開學準備扎實高效贏口碑
(一)、在計劃上突出一個“早”字。
學校班子成員8月21日就到校，研究學校工作發(fā)展思路，安排部署開學工作，制定各部門新學期工作計劃。
教師8月22日全部報到上班，整理校園環(huán)境，參加政治業(yè)務學習，制定教學計劃并備好第一堂課。
(二)、在安排上突出一個“細”字。
從師生到校、環(huán)境整理、計劃制定到教育教學工作以及課本發(fā)放、新學期宣傳標語和安全隱患排查等，都提出了詳細的要求。
(三)、在措施上突出一個“實”字。
具體做到“幾個一”，即升好第一次國旗，作好第一次國旗下講話，安排好第一次學生常規(guī)紀律和安全教育，落實好第一次衛(wèi)生大掃除，上好新學期第一堂課，精心設計并批改好第一次作業(yè)，組織好第一次師生談話，出好第一期黑板報等等。
由于計劃早，行動快，工作到位，我校開學工作秩序井然，為做好新學期各項工作開了一個好頭。
本學期學生入學態(tài)勢良好。
全校學生共1090人，除正常異動外，其他學生全部按時入學。
我們嚴格按照上級有關文件收費，并向社會公開承諾：嚴格執(zhí)行政策，接受社會各界的監(jiān)督，家長滿意、社會反響好。
四、教學教研快速推進求創(chuàng)新
學校按照國家課程標準，開足開齊各門學科，目前，課表已上墻到班，9月1日舉行開學典禮，按課表正式上課，教學工作迅速啟動。
進行了第一輪教師備批檢查，從工整的書寫筆跡及規(guī)范的備課格式看出了老師們認真的備課態(tài)度；從準確的教材分析、新穎的教學設計看到了老師們的專業(yè)水平在不斷提高，從作業(yè)認真的批改及藝術而又貼切的評價看到了老師們的教學智慧。
教研工作也在積極地謀劃和進行中。
我們提出：問題即研究，研究即工作，教研找問題的校本教研新思路。
目前，“研究課題申報表”已經發(fā)放到各教研組，老師們根據(jù)自己平時教學中遇到的突出問題，自主提出本學期的研究專題。
“研究課執(zhí)教申報表”也已經發(fā)放到每位教師手中，自由申請執(zhí)教研究課。
經過充分準備，9月3日，學校開展了第一輪校本教研活動。
總部的教研組長胡瓊、李勝斌；分部的教研組長王芳、楊觀蓮等老師分別上了一堂示范課，課后組織相關學科教師評課、議課，真正做到整體提高、共同成長。
同時，為了搞好學校食堂重建的校安工程，學校配合相關部門進行了前期的準備工作，正在著手制定安全方案和師生進餐的可行性方案，力爭把工作做實、做細，確保萬無一失。
按照區(qū)教育局及中心校的要求，結合學校自身實際情況，我校扎扎實實地做好了開學的各項準備工作，促使開學工作有序有效的進行，先將本學期開學工作情況匯報如下：
一、開學初準備有序，各項工作快捷平穩(wěn)
為了做好開學的各項準備工作，我校與8月27日下午召開下午召開全體領導班子成員會議，明確了本學期的主要工作目標及重點，并根據(jù)局及中心校的工作計劃制定了本學期學校和各部門計劃。28日上午召開了全體教職工會議，傳達區(qū)教育局開學工作會議精神、學習中心校、學校工作計劃，對開學前的工作做了具體安排。28日—31日組織教師業(yè)務學習，制定計劃、編寫教案，確保9月1日正式上課。
總務處對校舍進行安全排查，修理損壞對門窗，所有對教室、辦公用房進行了維修、整理，創(chuàng)造良好對育人環(huán)境，添置必須的辦公用品等，做好開學前的一切準備工作。
二、落實政策，規(guī)范辦學行為。
我校積極落實素質教育，切切實實規(guī)范辦學行為，發(fā)揚人本意識。注重教育的公平公正，不辦重點班、實驗班，注重減輕學生的學習負擔和家長的經濟負擔。
堅決按照上級有關文件精神制定作息時間表，安排師生的作息；注重學生對全面發(fā)展，積極創(chuàng)造條件開齊課程，開足課時。從辦人民滿意的學校高度狠抓了教師職業(yè)道德建設，繼續(xù)抓教師中強化“人為本、德為先、質為上”的教風。
三、公開管理，堅決杜絕亂收費行為
學校在開學報名時，嚴格執(zhí)行義務教育階段免收學雜費、國家規(guī)定課本費的規(guī)定。對基訓等教輔書本著自愿的原則讓學生征訂，自覺接受社會、家長監(jiān)督，在工作中沒有違規(guī)收費的行為。
四、完善制度、落實管理興校。
開學初學校領導就各自分管的工作牽頭起草方案，修改、制定各項規(guī)章制度。如從本學期開始實行侯課制度，上課鈴聲落必須走進教室，否則記為遲到；制定文明班級評比細則，值日教師對每個班級每天衛(wèi)生的打掃、保持、紀律、上課、自行車擺放等進行量化打分，堅持每日一公布，每周一總結，每月一評比。在教學上繼續(xù)實行月考制度，完善了具體實施方案和相應的.獎懲制度，切實有效的提高教學質量。同時還完善了考勤、上課、辦公、考試、聽評課、學習等相關制度，規(guī)范了教師的行為準則，真正做到了以制度管理學校，確保了學校的各項工作正常有序進行。
五、抓好安全工作，創(chuàng)建平安校園。
學校把安全工作放在首位來抓，牢固樹立安全壓倒一切的意識，安全工作重于泰山，要求班主任開學的第一堂課就是安全課，教育學生注意交通安全、飲食安全、消防安全，在家期間不能做危險對工作等等。特別強調未成年人不得駕駛摩托車等。我們還動員家長與學校配合抓好對學生對安全教育和管理工作，暑假期間我們給每一位家長發(fā)了《給家長的一封信》向家長和學生提出了有關安全應該注意的事項，使學生過了一個平安假期、快樂假期，同時全體家長對安全意識得到了更進一步加強。
開學后學校加強了門衛(wèi)工作，制定了門衛(wèi)制度，安排教職工輪流值日，外來人員來校實行登記制度，對安全隱患防患于未然。同時，加強了安全隱患的排查工作，對學校的電線電路，學生生活設施進行了認真的檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
開學以來，一個潔凈的、安全的校園展現(xiàn)在學生、教師、家長面前。
本學期在各級領導的關心和支持下，我們將堅決按照學校的工作指導思想，以---為指導，積極開展社會主義榮辱觀教育，扎實構建和諧校園，強化學校管理，不斷改革教育教學手段，努力提高教師職業(yè)道德修養(yǎng)和業(yè)務能力，以提高教育質量為要務，力爭創(chuàng)辦群眾滿意的學校，使我校工作再上新臺階.
各位領導：
上午好！
一元復始，萬象更新。度過了一個歡樂祥和的寒假，我們迎來新的一年、新的一學期。__小學在各級領導的重視、關懷和支持下，進一步圍繞“追求尚美特色文化，打造全新__小學”做文章，使學校工作一開學就步入了健康、科學的快車道。下面，我就學校開學工作情況從安全、德育、教學、后勤四個方面向各位領導匯報，不正之處敬請批評指正：
一、安全工作：五個到位，打造平安。
學校安全重于泰山，我們始終把安全工作放在各項工作的首位，新學期學校安全工作，我們是早計劃，早安排，早行動，做到了“五個到位”。
一是思想認識到位。學校在2月4日，召開了教職工安全工作會議，對安全工作作了周密的安排。
二是制度責任到位。2月7日，學校召開開學工作會議，在會議中就學校安全工作作了專門強調。會前，學校各項管理制度方案全部出臺，會上，學校與全體班主任、教師、后勤職工、門衛(wèi)保衛(wèi)人員、接送學生車主簽訂了各類安全工作責任書，進一步落實“誰主管、誰負責，誰在崗、誰負責，誰主張、誰負責”的責任制。
三是排查整改到位。2月5日，學校組織教師實地查看了學校的教學設施，發(fā)現(xiàn)教學樓、學生公寓等建筑墻壁脫落、水電設施有安全隱患。2月6日，學校維修方案、預算等工作全部到位。2月9日所有維修整改工程全部完工。
四是教育到位。學生進入校園，學校安全教育工作就正式啟動，2月7日，在各班教室和學校醒目處張貼安全宣傳畫和標語；2月8日利用廣播、黑板報、專欄等宣傳安全教育；2月5日，利用開學第一課對學生進行收心教育和安全教育。2月10日暨開學典禮，學校特請衛(wèi)生、消防、公安、交通部門專業(yè)人員對學生進行了交通、衛(wèi)生、消防安全講座，進一步強化學生安全意識。
五是值周值日到位。學校在2月4日就將教師、學生值日安排妥帖——學校每天安排8位教師和8名學生值日。要求值日教師在值日期間掛牌值班，按時到崗，定點守候，盡職盡責。隨著各項工作的有序開展，學校從領導值周、教師值日、班主任跟班、保安24小時巡邏等制度的嚴格落實，學校的安全工作也正沿著健康的軌道發(fā)展。學生課堂安全、課間活動安全、寢室安全以及學生路隊護送安全等得到全面落實，學校安全沒有死角、沒有盲點，為全體師生創(chuàng)造一個安全的學習生活環(huán)境。
、環(huán)境建設：寓美于景，創(chuàng)造靚麗。
新學年里學校環(huán)境建設理念是：寓美于景，以美育美！新學期校園環(huán)境建設我們做了如下工作：
1、校園內張燈結彩。2月3日，我們用電子顯示屏顯出了歡迎家長、學生的溫馨語，在主校道的樹上懸掛了20多個燈籠，豎起了“龍年吉祥”4塊等溫馨語錄牌，此舉無不彰顯著和諧、平安之美。
2、德育墻再露新顏。2月6日，我們重新更新了德育長廊。主要是新添了“綠色校園”、“健康校園”、“人文校園”、“特色校園”、“平安校園”的內容。如今，學生于德育長廊更能飽汲做人的準則，滿享幸福的讀書時光。
3、建筑物鑲尚美牌。2月5日，我們進一步清除了一些小學生感到生硬陌生的語言，鑲嵌了溫馨親切的尚美語言：樓上嵌上了“尚美、明德、博學、創(chuàng)新”的校訓；校道旁豎起了“生命因教育而精彩，教育因尚美而燦爛”，“崇尚美的教育，做最美的自己”，“以美益德”“以美啟智”“以美怡情”的牌子；啟智樓道鑲嵌了8塊“博雅”、“謙和”等精美木牌做到了校園一草一木皆說話，一景一物均傳情。
三、德育工作：強化管理，造就規(guī)范。
新學年我們確定的德育工作模式是：生活體驗，自主反思；德育工作思想是：全面育人，全員育人，全程育人。新學期德育工作我們做了如下工作：
（1）開學動員，規(guī)范師風。2月4日，我們組織召開了新學期教職工動員會，會上學習了沙洋縣教育局20__年工作要點、學校的各種制度和有關師德條例，校長賀云平談了新學年的開學工作的目標：規(guī)范、靚麗、嚴謹、平安，同時要求全體教師對照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》結合實際，認真開展自查自糾，規(guī)范師風。
（2）強化行為規(guī)范，改變學生面貌。
2月5日，學生正式上課，我們要求教師對學生適時進行了《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》以及習慣養(yǎng)成教育，敦促學生做到養(yǎng)成求規(guī)范，規(guī)范促發(fā)展。與此同時，政教處就從抓好學生的儀表、服飾、發(fā)型等行為規(guī)范著手，加強了對學生的文明禮儀教育，出臺了《__小學學生在校行為準則》及“四大常規(guī)”(安全常規(guī)、學習常規(guī)、禮儀常規(guī)、一日常規(guī))。充分利用國旗下講話、班會、隊會使學生耳濡目染。
（3）加強班主任工作的管理和指導，規(guī)范班主任德育引導作用。我校堅持精選優(yōu)秀教師擔任班主任，嚴格對班主任工作的考核，充分調動他們的積極性，搞好班級管理工作。開學初就召開了班主任工作會，會上不僅交流了班級管理中的得與失，過去班主任工作表現(xiàn)出色的班主任給予了表彰。還進一步明確了班主任工作職責，要求班主任以上好班會課為突破口，每月一個主題，系統(tǒng)地進行思想品德教育。
（4）注重班級文化建設，規(guī)范教室布置。新學期我們要求班級文化建設做到“三注重”，即，設計注重讓學生做主人翁，發(fā)揮其創(chuàng)造能力；形式注重對襯美、結構美與教育環(huán)境和諧；內容注重新穎多彩，要有名言警句、天下事、班主任寄語、榮譽閃光臺、師生作品、生物角、班務角、圖書角、安全知識、信息角等。2月14日，學校檢查評比了各班級文化建設，四（2）班、五（1）被評為了優(yōu)勝班級。
四、教學工作：多種舉措，成就嚴謹。
新學期我們提出了新的課堂教學模式：激疑、質疑、析疑、釋疑；新的教學工作原則：學為主體，教為主導，疑為主線，創(chuàng)為主攻；新的教學工作思路：激趣、激思、導學、導創(chuàng)。新學期教學工作我們做了如下工作：
（1）大力宣傳，確保入學。我們通過廣播、網站等形式大力宣傳了《義務教育法》、《未成年人保護法》以及國家的書本學雜費全免的政策。上學期結束時我們發(fā)放《告家長書》800份左右，向家長宣傳了有關政策。今年二月五日，我們又組織教師在各村路口張貼義務教育宣傳標語50多條。由于工作積極主動，截至2月6日，我校學生一個沒少，全部入學，即在校學生724人，轉入13人，轉出11人，沒有少一個學生。
（2）關愛學生，家訪送情。我們始終重視家訪工作，把家訪工作當做學校一項常規(guī)性工作來抓。開學至今，我校教師共走訪186人次，其中留守兒童99人次，困難家庭50個，單親家庭21個，學習困難學生26人次。家訪，密切了師生之間的關系，融洽了家校之間的情感，送去了大家庭的溫暖，深受社會歡迎和家長好評。
（3）召開---，精心計劃。2月5日、召開全體教師會、教研組長會議，會上再次認真學習了《沙洋縣中小學教師首屆“千人課堂教學大比武”活動實施方案》，結合實際，提出以“一個中心（以教學質量為中心）、“兩個提高”（提高教師的業(yè)務技能、提高學生的綜合素質）、“三個加強”（加強教學常規(guī)管理、加強教研組長的業(yè)務管理、加強蹲班包學科的領導管理）、“四個確?！保ù_保無一名學生掉隊、確保各學科均衡發(fā)展、確保學生個性發(fā)展得到張揚、確保教學質量穩(wěn)中有升）為重點的新學期的教育教學奮斗目標，并根據(jù)學?？偟膴^斗目標，制訂了學校、各處室、各學科計劃，各項計劃一天時間全部到位且質量高。
（3）重視向教學常規(guī)管理要質量。為順應新課程改革提出的新任務與新要求，我們不斷改革和完善教學常規(guī)管理工作，2月6日教導處就教師課堂教學專門制訂了《教師課堂教學常規(guī)細則》和《課堂教學十原則》，對教師教育教學作出了明確的規(guī)定。并規(guī)定嚴格落實“三嚴”“四查”“五認真”（即“三嚴”：紀律嚴明、教學行為嚴謹、教學秩序嚴格；“四查”：查計劃、查教案、查作業(yè)、查課時；“五認真”：認真?zhèn)湔n、認真上課、認真輔導、認真批閱、認真組織考試）。特別對作業(yè)的批改提出了嚴格的要求，教導處制定了《作業(yè)批改細則》，《細則》對作業(yè)批改符號、評價、更正方式等做出了明確的要求。在備課形式上，我們注重實用、高效，堅持去繁就簡原則。要求教師認真領會課標要求，準確把握教材意圖，全面了解學情的基礎上，精心做好教學預設，確保課堂40分教學效果好。
（4）深化特色科研項目。
我們的特色課題研究是：尚美教育特色，引領學校發(fā)展！新學期我們的做法是：精心計劃，全員參與，各處室安排專人參與此項課題的研究；強化培訓學習，采取走出去，請進來的方式，讓課題組成員提升素質，豐富內涵；本期的目標是尚美教育初見成效——在校園文化、師生活動、校園環(huán)境、教育教學中都能體現(xiàn)尚美特色，力爭今年全縣特色教育實驗交流現(xiàn)場會在我校舉行。
今后我們力爭以美的教法，美的手段，美的學法，美的途徑，培養(yǎng)具有高素養(yǎng)的現(xiàn)代人。
五、后勤工作：堅持宗旨、服務為美。
本學期，學校后勤處確定的宗旨是“后勤不后，服務為美”。新學期后勤工作我們做了如下工作：
（1）后勤工作突出一個“早”字。為了保證正常的教育教學秩序，在假期學校后勤部門就維修好學生桌椅和校舍，將師生書籍、作業(yè)、衛(wèi)生工具、辦公用品及時準備到位。
（2）領導帶頭、干群動手迎新。2月4日早晨，校長賀云平同志不顧嚴寒在校園了內掛燈籠、豎溫馨牌；分管后勤的楊思衡副校長親自將垃圾桶、掃把、毛巾等工具送到各辦公室、教室。2月4日全體教師到校后，整理校園、辦公室、教室讓學校以嶄新的校容迎接了新學期。
（3）學校教職工生活得到保障。2月3日，學校后勤處就將師生生活物資購置到位，保證了2月5日師生進早中餐和按課表上課。
（4）嚴肅收費紀律、規(guī)范收費行為。我們特別強調“四個嚴格”，即嚴格執(zhí)行國家政策、嚴格收費行為、嚴格辦學行為和嚴格財務管理。不擅立收費，不超收任何費用。實行收費公開，將收費項目張榜公布，自覺接受社會、家長監(jiān)督。對學生自愿項目，如早餐費，我們先向家長公示每天的早餐食譜，經家長同意認可后才予以收取。
各位領導，我校20__年春季開學工作，及時部署，提前行動，措施得力；全體教職工同心協(xié)作，扎實工作，使學校開學工作呈現(xiàn)出良好的開端，得到學生家長和社會各界的好評。2月5日上午，教育局副局長李旭檢查我校的開學工作時，高度評價了我校的開學工作。但工作仍然存在不足，借此機會，敬請各位領導提出寶貴意見。
我校本期開學工作以“按時開學﹑全額開學﹑平安開學﹑靚麗開學﹑規(guī)范開學”為主題，以辦群眾滿意的教育為目標，以“收費一分不能多，學生一個不能少，形象一絲不能損，工作一點不能松”為要求，穩(wěn)打穩(wěn)扎，主動認真地開展開學各項工作，取得良好效果?，F(xiàn)就具體工作匯報如下：
一、準備工作抓“早”字
學校于2月4日上午召開領導班子會議，籌劃開學工作，下午召開全體教職工會議，做開學工作動員和安排。從開學宣傳、氛圍營造、留守學生家訪、教學常規(guī)、環(huán)境衛(wèi)生、安全排查等方面，都作了細致的布置，做到了開學工作井然有序，責任人員職責分明。同時，我校組織人員對損壞的門窗、圍墻、玻璃、床鋪、水龍頭、花壇等進行了維修。教導處采購回教學用品，政教處組織專班對全校設施設備進行了安全隱患排查，后勤處對校舍進行了全面的消毒處理，為順利開學打下基礎。
二、收費工作抓“嚴”字
實行農村義務教育經費保障機制改革以來，我校始終把收費工作做為創(chuàng)建人民滿意的教育活動的具體行動，以高度的責任心和強烈的責任感，嚴把收費標準，嚴明收費文件，嚴格收費程序。我們做到了收費文件公開張貼，收費程序公開宣傳，收費票據(jù)規(guī)范出據(jù)，寄宿貧困生生活補助到位，學生進餐、住宿保證絕對的自愿。本期我校無一例多收、強收、亂收的現(xiàn)象出現(xiàn)，受到社會及家長的廣泛贊譽。
三、學生到校抓“齊”字。
報名期間，教導處每天清查學生人數(shù)兩次。對未到校學生，我們采取科任教師包班的形式，對其進行跟蹤調查，要求查清學生情況，督促學生到校，對轉學學生督促家長到校辦理轉學手續(xù)。至2月5日下午，全校到校133人，到校率為百分之百。
四、校園環(huán)境抓“潔”字。
我校場地硬化教少，學校雜草多，灰塵大。為保證校園環(huán)境整潔美觀，我校多次組織教師、學生集中勞動，清除墻面蜘蛛網、灰塵、雜草，清理磚渣、死樹等。雖然學校條件簡陋，但整治之后，校園環(huán)境煥然一新，整潔、美觀。
五、安全工作抓“細”字。
首先抓宣傳教育?！胺陼刂v”是我校安全教育的一貫制度。班主任利用晨會、班會時間，開展安全教育；政教處利用隊會、開學典禮時間，進行安全知識、甲流防控講座；學校利用教師例會、學生集會等時間，不失時機地向全體師生進行安全教育，讓安全意識在每人心中根深蒂固。
其次抓排查整改。開學以來，我校進行多輪安全隱患排查。特別針對樓道、學生床鋪護欄、電路線路、教室懸掛物、玻璃、食堂、小賣部食品衛(wèi)生等進行重點檢查。對查出的隱患，我們做到了責任到人，限時整改。
再次抓長效監(jiān)督。學校與全體教師簽訂安全責任狀，全校各區(qū)域，全天各時段，全校所有學生責任承包到老師。每天有值周老師和值日學生干部負責監(jiān)督。后勤處不定時對食堂、小賣部的食品衛(wèi)生情況進行抽查，確保學校無安全事故發(fā)生。
六、教學常規(guī)抓“實”字。
1、制定各類計劃，務實求精。
學校根據(jù)鎮(zhèn)總支工作計劃安排，制定了學校工作計劃。圍繞學校工作計劃，各處室、各教研組、學科教師、班主任分別制定了相應的工作計劃，學校對各類計劃也作了明確的要求，即：務實、求精，要求目標高定位，工作落實及時到位。
2、強化過程管理，提升教學質量。
本學期學校在原有管理模式的基礎上，結合學校現(xiàn)狀與全縣創(chuàng)新管理的形勢，我校繼續(xù)深入推行精細管理策略，提出“精心、精細、精品”的精細管理要求。要求全體教職工“用心工作、愛心育人、真心服務”，即“對每一件事做到精心、對每一個環(huán)節(jié)做到精細、把每一項工作做成精品”。促使教職工把每一項工作都做細、做實、做到位，把平時看似簡單、很容易的事情用心、精心做好。
我校嚴格按照市教育局統(tǒng)一部署，在20--年春季的開學工作中做到了早規(guī)劃、早部署，操作規(guī)范，井然有序。現(xiàn)將學校開學情況匯報如下：
一、基本情況。
竹林橋小學現(xiàn)有18個教學班，在校學生941人。在崗教師50人（在職公辦教師41人，聘請代課教師9人；產假3人），后勤職工1人。
二、主要做法和經驗。
1、開學各項工作井然有序。
學校于2月11日上午召開了校委會會議，研究制定了本學期學校及各分塊的工作計劃，進一步明確了分工和責任。2月12日上午召開了全體教職工會議，傳達了教育局20--年度教育工作會議精神，部署有關開學準備工作；下午，分年級召開了上學期期末考試質量分析會。2月13日下午舉行了開學典禮。教師超前一周備課；學校各項計劃已全部制訂完畢，并在按照計劃進行實施；學校根據(jù)規(guī)定開齊開足所有課程。
2、學校收費符合規(guī)范。
學校嚴格遵守有關收費政策。沒有任何違規(guī)收費、搭車收費行為，服務性收費、代收費嚴格按照上級文件精神執(zhí)行。
3、學校安全工作到位。
2月11日上午，學校政教處又對各班及學校內外進行了一次安全隱患排查，并對發(fā)現(xiàn)的問題進行了及時整改；2月13日上午，以班為單位進行了全面的安全教育和紀律要求；2月13日下午開學典禮上強化了安全教育和管理，教育學生注意交通安全、飲食安全、消防安全、游泳安全。
學校加強對小賣部的食品衛(wèi)生安全的管理，教育學生不買、不吃“三無食品”，不吃陌生人的東西，杜絕食品衛(wèi)生安全事故的發(fā)生，有效的保證了廣大師生的食品衛(wèi)生安全。
4、學校環(huán)境衛(wèi)生狀況良好。
2月12日上午，全體教師對各辦公室衛(wèi)生進行了徹底打掃。2月13日上午，各班對本班的教室、清潔區(qū)衛(wèi)生進行了全面的清理，學校開展了衛(wèi)生大檢查，發(fā)動全體師生現(xiàn)對教室、樓道、操場及辦公場所進行了徹底的清掃，衛(wèi)生管理員逐一對全校所有清潔區(qū)進行了衛(wèi)生督察，保障了學校教育教學工作的正常開展，給師生提供了良好的學習工作環(huán)境。
三、存在的問題。
1、教師不足。
按照有關標準（小學師生比1：19），就學校現(xiàn)有的規(guī)模，需要配備公辦教職工50人，現(xiàn)有44人，短缺6人。臨時聘請的教師素質相對較低，流動性大，給教育教學帶來一定的不利。而且近幾年，我校的學生以3℅---4℅的速度呈逐年增加趨勢。作為一所鎮(zhèn)中心小學，師資力量太薄弱。
2、急需解決教師安居住房問題。
由于歷史及政策原因，當時部分教職工購買了學校的瓦房，現(xiàn)均屬D級危房，特別是東、西教學樓后兩排瓦房面臨倒塌，部分教職工還在里面住。一方面擔心這些住戶的安全，另一方面影響到學校的規(guī)劃發(fā)展。
3、急需盡快解決教師周轉房。
近幾年新分配的教師沒有周轉房可住，學校目前為他們在校外租房住。
4、教學及教輔用房的配置不夠科學。
竹林橋中學的綜合樓交付竹小使用，在一定程度上緩解了學校目前的教學及教輔用房嚴重不足問題，但是，由于這棟樓房經勘察不能動結構，只能設置4個教室，其它只能作為教輔用房使用，不能滿足竹小學生逐年增長所需要的教室設置。（按照有關標準，小學每班不超過45人，就學?，F(xiàn)有的規(guī)模，需要設置教學班21個，現(xiàn)設18個，需增加3個。目前，學校大門口西側的3個教室不僅太小，而且在半秦公路邊噪音較大，對課堂影響特別大。近幾年，我校的學生以3℅---4℅的速度在逐年增加。）同時，鎮(zhèn)中、鎮(zhèn)小交織在一起，上課有些互相影響。
四、意見和建議。
1、為竹小補充教師，解決教師不足問題。
2、鎮(zhèn)中心學校成立專班（涉及到已經退休的和我鎮(zhèn)的中心學校、中學、范沖的部分教職工），教育局給予一定的政策，學校積極努力，出臺拆除校園內瓦房方案，解決住戶安全和校園規(guī)劃發(fā)展問題。
3、拆除學校大門口西側兩層年代久遠的樓房，建教師周轉房。
4、根據(jù)校園規(guī)劃，盡早在現(xiàn)操場上建一棟16個教室的教學樓，徹底解決學校教學及輔助用房嚴重不足的問題。盡早拆除瓦房，建成運動場。