月工作總結(jié)還可以作為先進經(jīng)驗而被上級推廣，為其他單位所汲取、借鑒，從而推動實際工作的順利開展。《2020年黨委月度工作總結(jié)》是找總結(jié)網(wǎng)為大家準備的，希望對大家有幫助。
求發(fā)展取得突出成效的一年。校黨委堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo)，堅持以內(nèi)涵發(fā)展為主題，緊緊圍繞保持*員先進性教育活動為中心，以全面提高教育質(zhì)量和加強學(xué)校精神文明建設(shè)為重點，堅持以人為本的理念，實施人才強校戰(zhàn)略，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，不斷加強黨建和思想政治工作，精神文明建設(shè)取得較大成效。繼續(xù)保持了全年無舉報、無信訪、無案件、無嚴重違紀現(xiàn)象發(fā)生的較好局面。學(xué)校被省公司黨組授予黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制先進集體、被省公司授予思想政治工作優(yōu)秀企業(yè)等榮譽稱號。
一、抓好不同層次的政治理論學(xué)習(xí)，增強領(lǐng)導(dǎo)班子整體合力，建設(shè)一支高素質(zhì)干部隊伍
20xx年，校黨委把學(xué)習(xí)貫徹三個代表重要思想作為首要的政治任務(wù)，重在武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作上下功夫，不斷探討學(xué)習(xí)形式，完善學(xué)習(xí)制度，建設(shè)學(xué)習(xí)型班子，培養(yǎng)學(xué)習(xí)型干部，在全校形成自覺學(xué)習(xí)、主動學(xué)習(xí)的良好風(fēng)氣。中心組學(xué)習(xí)重點明確，緊緊把三個代表重要思想與學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆x中全會精神、全省電力工作會和全省高等教育工作會精神緊密結(jié)合起來，用三個代表重要思想統(tǒng)攬學(xué)校的工作，正確處理好改革、發(fā)展和穩(wěn)定之間的關(guān)系，全年不同層次的政治理論集中學(xué)習(xí)二十余次，對十余個有關(guān)學(xué)校發(fā)展的專題進行了深入的探討，學(xué)習(xí)成效顯著;黨員干部在工作中學(xué)習(xí)中起到了模范帶頭作用，做好黨的路線方針政策的宣傳，使上級有關(guān)精神和校黨委的意圖得到了貫徹落實，撰寫論文近三十篇;在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上認真開展討論，深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)，使廣大教職工思想統(tǒng)一到三個代表重要思想上來，正確處理局部與全局、眼前與長遠、奉獻與索取的關(guān)系，推動了學(xué)校建設(shè)的全面發(fā)展。
認真貫徹落實民主集中制要求，不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。黨委把群眾滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點，密切了黨群干群關(guān)系，樹立了干部隊伍的良好形象，重溫《關(guān)于進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的意見》的各項要求，工作中堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的十六字方針，處理好一個聲音和暢所欲言的關(guān)系，班子成員之間團結(jié)協(xié)作，民主氣氛好;嚴格按照干部選拔任用條例，堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的工作原則，全面貫徹落實五堅持、五不準的要求;認真開展執(zhí)政為民的權(quán)利觀教育，樹立公仆意識，不斷改進工作作風(fēng)，干部隊伍始終保持良好的精神狀態(tài)。
理順機構(gòu)，配好干部，為學(xué)校發(fā)展提供組織保證。本著有利于與普通高校的管理體制接軌、有利于學(xué)校整體運作、有利于學(xué)校學(xué)科和專業(yè)建設(shè)、有利于學(xué)校人力教學(xué)資源合理配置、有利于學(xué)校持續(xù)健康發(fā)展的原則，學(xué)校提出了拉大辦學(xué)框架、調(diào)整機構(gòu)設(shè)置的方案，并獲得了省公司的批復(fù)。確定了22個副處級部門、5個直屬科級部門的新的辦學(xué)格局。校黨委以此為契機，積極推進干部隊伍的革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化建設(shè)。從四月份開始，校黨委就積極籌備，重新修訂了《中層干部管理暫行規(guī)定》，明確了有關(guān)干部選拔的規(guī)定，召開全校教職工大會，宣傳發(fā)動，經(jīng)過自薦，民主推薦，組織考察，黨委研究決定，八月份，16名德才兼?zhèn)?、年富力強、群眾公認、熱心為大家服務(wù)的同志走上了中層領(lǐng)導(dǎo)干部崗位，29名中層干部輪崗。調(diào)整后的中層干部隊伍*黨員達到了88%，女干部達到了28%，本科以上學(xué)歷達到整個隊伍的91.2%，中、高級以上職稱達到94.7%，79%的中層干部為45周歲以下的中青年，中層干部隊伍平均年齡較調(diào)整前年輕了3歲，年齡梯次明顯，專業(yè)結(jié)構(gòu)更趨合理。這次調(diào)整，由于黨委堅持用好的作風(fēng)選拔干部，選拔作風(fēng)好的干部，嚴格按照干部選拔規(guī)定和程序，堅持了群眾公認、注重實績的原則，堅持了黨管干部的原則，堅持了公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，堅持了民主集中制原則，使學(xué)校成立?？埔詠淼囊淮螜C構(gòu)調(diào)整、中層干部配備和人員資產(chǎn)劃分工作順利完成。校黨委還注重加強中層干部的培養(yǎng)教育，利用假期組織中層干部培訓(xùn)，通過專家授課、交流經(jīng)驗、參觀學(xué)習(xí)，達到了中層干部增強自身素質(zhì)，培養(yǎng)工作作風(fēng)，明確工作思路，提高工作能力的目的。經(jīng)過半年的時間，調(diào)整后的中層干部能在很短的時間內(nèi)適應(yīng)新崗位的要求和挑戰(zhàn)，工作思路清晰，工作積極性高，得到了群眾的普遍認可。
二、以創(chuàng)建五好基層黨組織活動為契機，發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用
20xx年，學(xué)校順利完成了機構(gòu)調(diào)整、中層干部配備和健全基層黨組織工作，新的辦學(xué)格局初步形成，學(xué)校進入了一個新的發(fā)展時期。圍繞建設(shè)高標準基層黨組織、高素質(zhì)黨員干部隊伍的工作目標，在三個黨總支專門成立學(xué)生黨支部，加強對青年學(xué)生的教育、培養(yǎng)，各黨總支、黨支部以飽滿的工作熱情，積極開展五好創(chuàng)建活動，根據(jù)黨委[20xx]6號文件要求，對照《爭創(chuàng)五好基層黨組織活動組織實施情況考評細則》和《五好黨總支、黨支部考評細則》，結(jié)合師德師風(fēng)建設(shè)、三育人競賽活動及精神文明創(chuàng)建活動，實事求是地開展了一系列形式多樣、各具特色、卓有成效的創(chuàng)建活動，以創(chuàng)建抓黨建、抓黨建促發(fā)展，帶動和促進了教學(xué)、學(xué)生、后勤、行政管理工作，為學(xué)校的改革發(fā)展提供了政治保障和精神動力，揭開了學(xué)校發(fā)展的新篇章。
開展基層黨組織年度工作總結(jié)，組織創(chuàng)建五好基層黨組織觀摩交流活動，完善創(chuàng)建資料，修訂黨建工作規(guī)范，使創(chuàng)建基層黨組織的活動更加深入人心，五好創(chuàng)建工作步入規(guī)范發(fā)展的軌道，以此帶動學(xué)校各項工作的順利進行。
立足教育，強化管理，建設(shè)一支高素質(zhì)的黨員隊伍。首先嚴把黨員發(fā)展關(guān)，特別是在制度化、規(guī)范化建設(shè)上下功夫，制定出《鄭州電力高等?？茖W(xué)校發(fā)展黨員工作程序(試行)》，嚴格按照發(fā)展程序，做到成熟一個發(fā)展一個?；鶎狱h組織加強了對入黨積極分子的教育，采取上黨課、組織參觀、開展義務(wù)勞動等形式，把培養(yǎng)、考驗、鍛煉結(jié)合起來，為發(fā)展工作打好基礎(chǔ)。工作中注重早選苗、早培養(yǎng)、早發(fā)展，漸進有序、規(guī)范發(fā)展。堅持了團組織推優(yōu)制度、業(yè)余黨校集中培訓(xùn)制度、發(fā)展黨員公示制度，增加了發(fā)展工作的透明度。20xx年學(xué)校發(fā)展黨員133名，新黨員信念堅定、政治可靠、工作積極主動，較好地發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。其次是堅持黨支部學(xué)習(xí)制度、組織生活會制度和總結(jié)評比制度，切實加強和改進對黨員的教育和管理，增強黨員的理論素質(zhì)和黨性觀念;通過開展向身邊優(yōu)秀*員學(xué)習(xí)活動，促使黨員對自己高標準、嚴要求，并帶動身邊群眾共同進步，形成比學(xué)趕幫的大好局面。全體黨員在實際工作中努力實踐三個代表重要思想，在群眾中樹立了良好的形象和威信，涌現(xiàn)出一批制度完善、作風(fēng)民主、凝聚力和戰(zhàn)斗力強、能帶領(lǐng)本部門黨員群眾勤奮工作，業(yè)績顯著的基層黨組織和忠誠于黨的教育事業(yè)、敬業(yè)愛崗、克己奉公、無私奉獻的*員。在校級以上的各類表彰中，黨員占被表彰總數(shù)的85%以上，黨員的先鋒模范作用在完成學(xué)校各項工作任務(wù)中得到了體現(xiàn)。
三、堅持教育在先，預(yù)防為主的方針，建立勤政廉政的良好氛圍
堅持教育在先，預(yù)防為主的方針，把有關(guān)廉政教育的學(xué)習(xí)作為重點內(nèi)容列入黨員干部的學(xué)習(xí)計劃中。認真組織學(xué)習(xí)******同志在中紀委三、四次全會上的重要講話及吳官正同志所作的工作報告，開展以兩個條例為主要內(nèi)容的知識競賽、測試等活動，全校黨員參賽率達100%;舉辦了干部培訓(xùn)班，舉行專題輔導(dǎo)，不斷提高干部的理論素養(yǎng)、勤政廉政意識和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平;堅持利用電視網(wǎng)絡(luò)每月播放一部廉政教育片，并組織校級領(lǐng)導(dǎo)干部的家屬開展以強化黨風(fēng)廉政建設(shè)為主要內(nèi)容的賢內(nèi)助、廉內(nèi)助座談會，進一步強化了廉潔自律和遵紀守法意識，提高了拒腐防變的能力。
開展一述雙評，即個人述廉、群眾評廉、組織考廉，把組織考核與群眾評議有機結(jié)合，把平時監(jiān)控檢查與年終考核評價相結(jié)合，把組織評定與群眾認同相結(jié)合。3月份學(xué)校舉行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書簽訂儀式，層層簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，遵循誰主管誰負責(zé)的原則，把領(lǐng)導(dǎo)班子及其責(zé)任分級、分口、分項落實，做到一崗雙責(zé)。明確學(xué)校黨委書記、校長是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的第一責(zé)任人，書記、校長與副校級干部、副校級干部與中層干部逐級簽訂了責(zé)任書，做到分工明確、各負其責(zé)，從而形成了上下貫通、縱橫相連的工作機制。
不斷完善廉政制度建設(shè)，重申《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和責(zé)任書考核標準》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究辦法》等規(guī)章制度，先后制定了《鄭州電力高等專科學(xué)校20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任目標》、《鄭州電力高等?？茖W(xué)校20xx年領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律自查自糾工作方案》、《鄭州電力高等?？茖W(xué)校關(guān)于實行集體決定三重一大問題的實施細則》、《鄭州電力高等?？茖W(xué)校合同管理辦法》等文件，并根據(jù)學(xué)校機構(gòu)調(diào)整、干部換屆的實際情況，及時調(diào)整了《鄭州電力高等?？茖W(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組名單》、《鄭州電力高等專科學(xué)校校務(wù)公開組織機構(gòu)及人員名單》等。堅持了中層以上干部每半年匯報一次廉政工作，及時對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作進行回顧、檢查和總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。堅持了每年一次的領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會制度，生活會前廣泛聽取群眾意見建議，生活會上班子成員之間認真開展批評與自我批評，收到較好的效果。堅持重大事項報告制度、收入申報制度、禮品登記制度及招待費報告制度，堅持以校務(wù)公開為重點，加強監(jiān)督職能，及時調(diào)整了校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、實施小組、監(jiān)督小組成員，校務(wù)公開制度逐步完善。
整理完善了領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案。學(xué)校對副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政情況進行了全面細致的收集和整理，對領(lǐng)導(dǎo)干部的住房、配偶和子女從業(yè)及收受現(xiàn)金、有價證券、支付憑證等情況進行登記匯總，充實到個人廉政檔案中去，從制度上保證了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的落實。今年，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查得分98.8分，職工民主測評得分98.1分。校級干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查得分均在98分以上，職工民主測評得分均在98.6分以上。職工對中層干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制民主測評得分均在99.5分以上。
四、堅持以人為本的理念，做好深入細致的思想政治教育工作，以穩(wěn)定促發(fā)展
為穩(wěn)定大局，共謀發(fā)展，校黨委十分重視做好深入細致的思想政治工作。定期召開政工例會，傳達學(xué)習(xí)上級精神、研究部署工作、分析師生思想現(xiàn)狀，提出具體措施。校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入教學(xué)一線和師生之中，傾聽師生的呼聲，一切從師生切身利益出發(fā)，本著多辦實事、好事辦好的原則，通過走訪、幫困、送溫暖、勤工儉學(xué)、開辟助學(xué)渠道等形式，幫助師生解決實際問題，用行動溫暖人心。加大了思想政治教育進網(wǎng)絡(luò)、進公寓、進社團的工作力度，積極探索新形勢下學(xué)校思想政治工作的規(guī)律，不斷改革創(chuàng)新思想政治工作的內(nèi)容、形式、方法、手段和機制，使思想政治工作與學(xué)校中心工作相互滲透、相互促進，增強了思想政治工作的預(yù)見性、敏銳性、針對性和有效性。健全系部的輔導(dǎo)員隊伍，各系部配備1～2名專職輔導(dǎo)員，為進一步開展學(xué)生的思想政治工作打下了組織基礎(chǔ)。*中央、國務(wù)院《關(guān)于進一步加強和改進大學(xué)生思想政治教育的意見》下發(fā)后，校黨委分別召開座談會、政工會和全體中層干部會，深入學(xué)習(xí)貫徹落實《意見》精神，部署抓好落實的各項措施，擬定了學(xué)習(xí)貫徹實施意見和具體工作計劃，對學(xué)生教育管理人員進行了專業(yè)培訓(xùn)。積極參與省公司思想政治工作教育學(xué)組年會，研究探討新時期思想政治工作的新特點和新規(guī)律，交流學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗。進一步提高教職工教書育人的意識，利用班會和業(yè)余時間組織全校學(xué)生學(xué)習(xí)文件精神，認真做好三進工作，認真落實上級提出的各項政治任務(wù)。
體現(xiàn)以人為本的理念，著力為師生解決實際困難。兩次邀請校外專家舉行大學(xué)生理想、成材和人生價值和大學(xué)生就業(yè)教育和就業(yè)指導(dǎo)報告;加強對學(xué)生正面引導(dǎo)和教育，按時出版多期學(xué)生工作報，對學(xué)工在線網(wǎng)頁進行了更新，通過載體加強對大學(xué)生思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力進行培養(yǎng);學(xué)工部、公寓及物業(yè)部積極配合，制定了學(xué)生公寓管理條例，進一步規(guī)范學(xué)生的文明行為，年底對文明宿舍和文明個人進行了表彰，收到了良好的效果;為廣大同學(xué)集體辦理了學(xué)生平安保險，多渠道籌集資金，幫助貧困生完成學(xué)業(yè)，全年發(fā)放解困資金80多萬元，向368名貧困生發(fā)放冬季臨時困難補助計240條棉被、128件棉衣，設(shè)勤工助學(xué)崗位300余個，為身患重病的劉云云同學(xué)捐款4萬余元，保證了困難同學(xué)的正常生活，使他們感到了學(xué)校大家庭的溫暖。
積極改善師生辦公教學(xué)和生活條件。8000余平方米的新辦公樓啟用，學(xué)校行政辦公、教學(xué)用房緊張的局面得到緩解，投入150余萬元配置了家具和計算機，大大改善了辦公條件，投入25余萬元改造學(xué)生公寓、食堂，不斷改善學(xué)生生活條件，家屬院新增硬化面積2000余平方米，新蓋自行車棚一座，校園新增綠化面積400余平方米，一個環(huán)境優(yōu)美的校園逐步展現(xiàn)出來。
五、精神文明建設(shè)取得較大成效
學(xué)校堅持一手抓教育質(zhì)量的提高，一手抓校園精神文明建設(shè)。根據(jù)學(xué)校工作實際，學(xué)校黨委制定了學(xué)校20xx年度精神文明建設(shè)工作目標和規(guī)劃，明確了全年精神文明建設(shè)工作的指導(dǎo)思想和重點工作任務(wù)，著重安排了省級精神文明單位的創(chuàng)建工作。在精神文明工作評估改革的過程中，不等，不靠，積極完善基礎(chǔ)資料的準備工作，及時將省級文明、電網(wǎng)公司精神文明考核的要求具體化，調(diào)動全校師生積極參與精神文明建設(shè)的熱情，真正做到精神文明建設(shè)年初有規(guī)劃、半年有小結(jié)、年終有總結(jié)。截至年底，省級精神文明單位、國家電網(wǎng)公司精神文明單位的檢查考核工作進展順利，因為領(lǐng)導(dǎo)重視，準備充分，基礎(chǔ)資料詳實和整潔的校園環(huán)境、高品位的校園文化氛圍、優(yōu)越的育人環(huán)境，在申報省級精神文明單位的過程中，贏得了市、區(qū)聯(lián)合考核檢查組的高度評價。
六、弘揚求真務(wù)實精神，全面完成年度工作目標
20xx年，校黨委弘揚求真務(wù)實精神，按照年初工作思路，扎扎實實地抓好各項工作的落實，有力的保證了年度各項工作目標實現(xiàn)。
教學(xué)質(zhì)量不斷提高。為了加強教學(xué)管理，建立良好的教學(xué)秩序，促進校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)改進，學(xué)校制定了《教學(xué)事故和教學(xué)差錯處理辦法》，防止和杜絕教學(xué)差錯及事故的發(fā)生;進一步加強對教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)督、評價，完善了教學(xué)質(zhì)量評估系統(tǒng)軟件;進行課程考試考核改革，建立客觀、公正的成績評價體系;著重學(xué)生能力、素質(zhì)的培養(yǎng)，修訂了《鄭州電力高等專科學(xué)校學(xué)分制管理條例(試行)》，使學(xué)分制管理更加科學(xué);調(diào)整修訂了新一輪教學(xué)計劃，增加公共選修課數(shù)量，規(guī)范公共選修課的管理，為學(xué)生提供更加寬松、自由的學(xué)習(xí)環(huán)境;制定了《重點專業(yè)選拔、建設(shè)及管理辦法》，促進學(xué)校重點專業(yè)的健康發(fā)展，校內(nèi)優(yōu)秀課程已達到19門，其中高等數(shù)學(xué)建成省級精品課程，實現(xiàn)了學(xué)校省級精品課程建設(shè)的新突破;修訂了《教材管理條例》，明確了教材管理職責(zé)，規(guī)范了教材編寫出版、計劃管理、訂購發(fā)放等程序。20xx年，已有10部教材和出版社簽訂了出版合同;為推進實踐教學(xué)環(huán)節(jié)建設(shè)步伐，學(xué)校成立了實驗室建設(shè)委員會，制定了《實驗室建設(shè)項目驗收管理規(guī)定》，先后完成了電氣運行實習(xí)室I期項目變電站綜合自動化系統(tǒng)、200MW燃煤火電機組仿真機、135MW循環(huán)流化床鍋爐機組仿真機、網(wǎng)絡(luò)機房、CAD/CAM實驗室、模具專業(yè)實訓(xùn)室的建設(shè)工作。
招生就業(yè)工作成績喜人。20xx年的畢業(yè)生是學(xué)校實現(xiàn)擴大招生后的第一屆畢業(yè)生，針對畢業(yè)生人數(shù)激增、就業(yè)困難的新形勢，學(xué)校成立了畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，以系(部)為單位成立了畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作工作組，制訂具體措施，加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，將就業(yè)工作目標進行分解，學(xué)校與各系部簽訂了就業(yè)工作目標責(zé)任書，做到工作責(zé)任到位、措施保證到位，確保畢業(yè)生就業(yè)工作任務(wù)的完成，截至年底，20xx屆畢業(yè)生就業(yè)率達90.34%，圓滿完成了今年的就業(yè)工作;錄取報到全日制?？菩律?034人，現(xiàn)全日制在校生已達到3384人。重視加強成人教育。今年，成人專科學(xué)員畢業(yè)442人，在讀成人專科學(xué)員3600余人，專升本學(xué)員270人;今年錄取?？粕?79人，專升本170余人，校外建立函授站2個，函授教學(xué)點5個，其中一個函授站被華北電力大學(xué)評為20xx/20xx學(xué)年優(yōu)秀函授站。
中澳合作辦學(xué)項目穩(wěn)步推進。20xx學(xué)年是學(xué)校開展中澳合作辦學(xué)項目的第一年，學(xué)校把原國際教育交流中心提升改建為國際教育部，為更好的開拓工作提供了一個良好的平臺，中澳合作辦學(xué)的教學(xué)及學(xué)生管理工作又上了一個新臺階。為提高外語教學(xué)水平，學(xué)校專門外聘了三名外籍專任教師和一名留學(xué)生歸來的中方兼職教師，同時根據(jù)協(xié)議，澳方分期分批先派教師來中方承擔(dān)30%的教學(xué)和管理工作量。分期分批選派12名教師赴澳培訓(xùn)，通過與外籍教師的聯(lián)合授課和互相學(xué)習(xí)，徹底改變了傳統(tǒng)的授課模式，實現(xiàn)了真正的動態(tài)互動課堂教學(xué)，從深層次推動了學(xué)校的教育教學(xué)改革。
學(xué)校在全國電力職業(yè)技術(shù)教育的地位得到進一步提升。20xx年4月，學(xué)校承辦了中國電力教育協(xié)會職業(yè)技術(shù)教育委員會換屆重組大會。在新一屆電力職業(yè)技術(shù)教育委員會中，我校當(dāng)選為主任會員單位，確立了學(xué)校在中國電力職業(yè)技術(shù)教育領(lǐng)域中的核心地位，成為全國電力系統(tǒng)高職高專教育培訓(xùn)、研究探討、交流協(xié)作的中心，擴大了學(xué)校的知名度和影響力。
師資隊伍建設(shè)日趨合理。制定了《鄭州電力高等專科學(xué)校教職工學(xué)歷、學(xué)位教育補充規(guī)定》，鼓勵教師職工通過學(xué)習(xí)、進修提高學(xué)歷層次，委托培養(yǎng)博士研究生3人，進一步提高學(xué)校師資隊伍的學(xué)歷層次。確定學(xué)科帶頭人1人、骨干教師9人、享受高級人才津貼人員17人、優(yōu)秀青年教師4人、實驗(習(xí))骨干教師7人，實現(xiàn)師資隊伍的多梯隊建設(shè)。加大人才的引進和招聘，正式引進碩士研究生2人，招聘本?？飘厴I(yè)生17人、其他人員4人，充實教師、輔導(dǎo)員和實驗實習(xí)教師隊伍，有效地緩解了教學(xué)一線人員緊缺的矛盾。
清產(chǎn)核資工作進展順利。為了更加有效的利用學(xué)校的教育資源，摸清學(xué)校的家底，學(xué)校成立了清產(chǎn)核資領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《清產(chǎn)核資工作實施細則》，認真細致地開展清理工作，全面掌握資產(chǎn)數(shù)量和質(zhì)量，順利完成了清產(chǎn)核資工作，并針對清產(chǎn)核資過程中所暴露出的問題，制定了切實可行的整改措施，促進了學(xué)校資產(chǎn)管理的科學(xué)化、制度化和規(guī)范化。
七、積極做好工會、共青團等工作
校工會緊緊圍繞學(xué)校中心工作，認真貫徹學(xué)校一個主題兩個重點的工作思路，以抓規(guī)范化、程序化管理為重點，促進隊伍素質(zhì)提高，抓工作創(chuàng)新，增強工會工作的活力，以文體活動為載體，加強職工凝聚力和向心力，以教代會制度建設(shè)為重點，推動學(xué)校民主管理深入開展，各項工作取得了較好成績。先后舉辦了慶三八系列活動，教工春季運動會，六一兒童節(jié)組織開展繪畫手工制作展，教職工第六屆卡拉OK比賽，教職工冬季長跑，女教工游泳比賽等活動。充分發(fā)揮基層分工會積極作用，繼5月份各分會組織了奔向黃河戶外健身周活動后，11月份又組織了跳繩、拔河、游園等形式多樣的集體活動，在群眾性活動的基礎(chǔ)上，積極參加上級工會組織的文體活動，先后獲得省公司建國55周年文藝匯演金獎、網(wǎng)公司建國55周年文藝匯演銀獎、河南省直機關(guān)第三屆職工運動會乒乓球、網(wǎng)球等項目的一個團體冠軍、四個單項冠軍、二個單項亞軍的好成績。
校團委堅持以人為本的理念，有針對性地加強學(xué)生思想政治教育，創(chuàng)造條件，總結(jié)經(jīng)驗，大力推進思想政治工作進公寓、進社團和進網(wǎng)絡(luò)為內(nèi)容的三進工作，認真組織團員青年學(xué)習(xí)三個代表重要思想、黨的路線、方針和政策，加強形勢政策和時事政治教育，用科學(xué)的理論武裝學(xué)生的頭腦。以月末文化周活動為載體，全面提高學(xué)生綜合素質(zhì)，強化活動效果，提升活動品味;大力加強學(xué)生社團組織建設(shè)，根據(jù)學(xué)校人才培養(yǎng)目標，結(jié)合學(xué)生實際狀況，不斷增加社團的類別和數(shù)量，提高社團的生存力和競爭力，深入開展系統(tǒng)化、大眾化的文化活動，讓社團活動占領(lǐng)大學(xué)生業(yè)余生活的主陣地;重視心理健康教育在青年學(xué)生成長過程的重要性，抽調(diào)專門人員進行心理教育方面的培訓(xùn)和教育，成立大學(xué)生心理咨詢中心，引導(dǎo)青年學(xué)生正確看待和處理問題，減輕心理負擔(dān)，調(diào)整心態(tài)，積極投入到學(xué)習(xí)、生活和工作中去。在團省委組織的考察調(diào)研活動中，校團委的工作受到高度贊揚。
樹立全心全意為老同志服務(wù)的思想，是學(xué)校長期以來做好離退休工作的宗旨。校黨委對離退休工作非常重視，定期召開情況通報會及座談會，通報學(xué)校情況，聽取老同志的意見和建議，力所能及的幫助解決一些具體困難;及時向上級反映老同志關(guān)心的離退休教師工資問題;校領(lǐng)導(dǎo)除了堅持重大節(jié)日前走訪慰問老干部外，平日里也多次到老干部家中和醫(yī)院走訪，問寒問暖，把學(xué)校的關(guān)心送到病床前;為了豐富老年人的生活，加強體質(zhì)鍛煉，學(xué)校還組建了老年門球一隊、二隊，地擲球一隊、二隊，釣魚協(xié)會，書畫協(xié)會，合唱隊，乒乓球隊，健身操隊、太極拳鍛煉小組等，全年參加離退辦組織的棋牌比賽，春季老年運動會，春、秋季旅游、老人節(jié)游藝，工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)參觀，冬季萬步走等各類活動的達1600多人次，豐富多彩的活動，增強了老同志的身心健康，學(xué)校離退休工作被省電力公司評為離退休工作先進集體。
綜合治理、計劃生育工作。穩(wěn)定是學(xué)校一切工作的基礎(chǔ)，為學(xué)校提供良好的教學(xué)環(huán)境是綜合治理工作的一項重要任務(wù)。開展普法教育，安全教育，組織大型教育宣傳活動六次，全校性安全大檢查十余次，制定完善處理突發(fā)性事件應(yīng)急預(yù)案，堅持每日安全防火巡查制度，全年學(xué)校未發(fā)生刑事、治安案件、治安事故、火災(zāi)事故，全校未發(fā)生違法犯罪現(xiàn)象。學(xué)校先后榮獲河南省電力公司消防技能競賽優(yōu)勝獎，管城區(qū)綜合治理先進單位等榮譽稱號。認真貫徹計劃生育政策，編寫計劃生育板報，組織參加計劃生育條例宣傳和知識答卷，沒有發(fā)生違反計劃生育政策的現(xiàn)象。
20xx年，校黨委積極帶領(lǐng)廣大教職員工，認真處理改革、發(fā)展、與穩(wěn)定的關(guān)系，各項工作都取得了較好的成績，但也存在一些問題和不足，如：干部隊伍調(diào)整幅度大，干部管理能力和水平有待于進一步提高;師生思想政治工作的針對性還需要進一步加強;學(xué)校各部門之間的協(xié)調(diào)還需要進一步加強等。20xx年，我們將按照省教育廳要求，認真學(xué)習(xí)、求真務(wù)實、與時俱進、開拓創(chuàng)新，使學(xué)校各項工作再上一個新臺階。