黨員領導干部廉潔自律治理工作總結
按照縣紀委轉發(fā)的《關于開展黨員領導干部廉潔自律突出問題專項治理工作實施方案》通知要求，我局認真開展自查自糾工作，結合本局工作實際，精心組織，狠抓落實，工作進展順利，較好地完成了自查自糾階段的任務?，F(xiàn)將情況總結如下：
一、提高思想認識，確保自查自糾階段活動順利開展
為提高思想認識，我局組織副科級以上領導干部專題學習了《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨紀條規(guī)。通過學習，使大家了解到《廉政準則》是規(guī)范黨員領導干部從政行為的重要基礎性黨內法規(guī)，對于保證黨員領導干部廉潔從政，形成用制度規(guī)范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制具有重要的促進作用，對深入推進反腐倡廉建設具有十分重要的意義。要求領導干部特別是黨員領導干部，要從政治和全局的高度，充分認識貫徹實施《廉政準則》的重要性，把學習貫徹《廉政準則》作為當前我局反腐倡廉建設的一項重要任務，抓好貫徹落實。在加強學習的同時嚴格按照規(guī)定要求，認真開展自查自糾，確保自查自糾活動順利開展。
二、執(zhí)行《廉政準則》，遵守廉潔自律各項規(guī)定
通過組織黨員干部對照《廉政準則》進行自查自糾。我局召開了黨員領導干部專題民主生活會。督促黨員干部認真反思查找自己有沒有違反《廉政準則》的行為，著力解決工作作風上是否存在官僚主義、與群眾溝通交流少問題;是否存在公款吃喝有令不止問題;是否存在廉潔從政做的不好問題;是否違規(guī)收受禮金、違規(guī)多占和買賣住房、利用職權委托理財或獲取內幕信息謀取不正當利益等方面問題。加強對貫徹執(zhí)行《廉政準則》情況的監(jiān)督檢查，把《廉政準則》學習貫徹情況分解細化為落實黨風廉政建設責任制和領導班子考核的指標，年底進行檢查考核，考核結果作為評先選優(yōu)和干部任用、獎懲的重要依據。采取集中檢查和定期抽查的辦法，及時糾正并嚴肅處理違反《廉政準則》的行為。
三、嚴格從政監(jiān)督，加強黨員領導干部的廉潔自律
通過領導干部廉潔自律自查自糾活動，使全局領導干部進一步增強了廉潔自律，規(guī)范從政的信心。結合部門職能，認真分析了我局黨員領導干部廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，采取有效措施加以解決，及時糾正并嚴肅處理違反《廉政準則》的行為。黨員領導干部要帶頭模范遵守和嚴格執(zhí)行《廉政準則》各項要求，進一步嚴明相關紀律，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，樹立黨員領導干部清正廉潔的良好形象，要經常用《廉政準則》為自己的行為敲警鐘。用《黨員領導干部廉潔從政若干準則》規(guī)范自己的言行。
四、認真執(zhí)行《黨員領導干部廉潔從政若干準則》“8個禁止”和“52個不準
我局黨員領導干部沒有利用職權和職務上的影響謀取不正當利益;沒有私自從事營利性活動;沒有違反公共財物管理和使用的規(guī)定，假公濟私，化公為私;沒有干涉工程建設;沒有利用職權和職務上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益;沒有講排場、比闊氣、揮霍公款，鋪張浪費;沒有收受他人錢財和有價證券等，做到不該拿的不拿，不該要的不要，不該去的地方不去，不該吃的不吃，不該說的不說。擋得住誘惑，管得住小節(jié)。堅持出外辦事輕車簡從，從不給基層添麻煩，拒絕迎來送往，做到一身正氣，兩袖清風，牢記黨的宗旨，樹立廉潔從政良好形象。
五、下一步工作措施
一是進一步統(tǒng)一思想，充分認識黨風廉政建設工作的重要性;落實黨風廉政建設責任制，轉變作風，不斷增強創(chuàng)新力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。注重完善黨風廉政建設運行機制，進一步推動黨風廉政建設。二是注重規(guī)范，狠抓落實。繼續(xù)抓好黨務公開、政務公開、財務公開，發(fā)揮好“公開”這塊陣地作用。三是班子成員必須做到分工明確，團結協(xié)作，相互溝通，齊心協(xié)力，找準核心、凝聚人心、堅定信心，形成一盤棋的工作格局。四是加強內部管理，建立健全和完善各項規(guī)章制度，做到用制度管理，有法可依、有章可遵。五是加強財務管理，嚴格財經制度，合法合規(guī)開支，加大對資金的監(jiān)管力度，不違紀、違規(guī)、違法開支。
我局將認真對照《廉政準則》中的8個禁止52“不準”，結合我局的工作職責，找出我局重點崗位和重要環(huán)節(jié)，完善管理制度，建立風險防范機制，做到工作環(huán)境風清氣正，黨員干部清正廉潔，使黨風廉政建設工作再上新臺階。